CAD繪圖師
6000-12000元
1-3年
室內(nèi)設(shè)計
工程設(shè)計
機(jī)械設(shè)計
CAD
SolidWorks
3D MAX
CAD畫圖師招聘簡介（完整版）一、崗位名稱CAD畫圖師/制圖員/工程繪圖設(shè)計師二、崗位概述本崗位主要負(fù)責(zé)公司各類機(jī)械/建筑工程圖紙的繪制、修改、
重慶 牌樓
技術(shù)員管培生
3000-6000元
本科
單多層建筑
隧道工程
路橋工程
公路工程
橋梁工程
公共建筑
橡膠/塑料制品
1.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計圖紙和建筑構(gòu)思，進(jìn)行三維數(shù)字建模,呈現(xiàn)出建筑物的立面、剖面、構(gòu)造等建筑形態(tài)。2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品詳細(xì)制圖和結(jié)構(gòu)分析，包括樓層平面圖、
重慶 璧山 璧城
工裝室內(nèi)設(shè)計師
1-1.2萬
大專
3-5年
設(shè)計師
硬裝設(shè)計
工裝設(shè)計
家裝設(shè)計
商業(yè)建筑
辦公建筑
居住建筑
裝飾裝修
建筑/土木/市政設(shè)計
工程施工
將設(shè)計方案轉(zhuǎn)化為可實施的施工圖紙，并協(xié)調(diào)解決施工中的技術(shù)問題。圖紙深化與繪制完善施工圖紙：根據(jù)設(shè)計方案優(yōu)化工藝，繪制平面圖、立面圖、節(jié)點
重慶 沙坪壩 新橋
室內(nèi)設(shè)計師助理
2000-4000元
大專
1-3年
家裝設(shè)計
工裝設(shè)計
人文關(guān)懷
學(xué)習(xí)成長
項目獎金
績效獎金
一、公司簡介我們是一家專注于高端住宅、商業(yè)空間設(shè)計的創(chuàng)意設(shè)計公司，團(tuán)隊有深耕行業(yè)二十年的資深設(shè)計師，作品涵蓋別墅、公寓、辦公空間、餐飲場
重慶 沙坪壩 小龍坎
建筑和幕墻設(shè)計師
5000-7000元
本科
3-5年
1.參與建筑項目的方案設(shè)計配合、初步設(shè)計及施工圖設(shè)計。2.配合團(tuán)隊完成與其他專業(yè)（結(jié)構(gòu)、機(jī)電、景觀等）的協(xié)調(diào)工作；3.跟進(jìn)施工現(xiàn)場，解決設(shè)計相關(guān)
重慶 渝北
裝飾裝修深化設(shè)計師
9000-14000元
本科
5-10年
裝飾設(shè)計
AutoCAD
SketchUP
施工圖深化設(shè)計
施工技術(shù)對接
成本優(yōu)化管控
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)裝飾裝修項目的施工圖深化設(shè)計，將方案設(shè)計轉(zhuǎn)化為符合施工規(guī)范、可落地的詳細(xì)圖紙，包括平立面、節(jié)點大樣及材料清單。2.對接施工
重慶 兩江新區(qū)
輸變電結(jié)構(gòu)設(shè)計師
8000-13000元
大專
1-3年
電纜線路設(shè)計
建筑/土木/市政設(shè)計
電力/水利/熱力/燃?xì)?
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)110kV及以下/220kV輸變電工程變電站土建、構(gòu)架、基礎(chǔ)、擋土墻、護(hù)坡、電纜溝等結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計；2.完成輸電線路鐵塔基礎(chǔ)、桿塔結(jié)構(gòu)、地
重慶 渝中 石油路
本科
5-10年
民宿開發(fā)
線下運(yùn)營
高績效
崗位職責(zé)：前期籌備與商務(wù)拓展：負(fù)責(zé)民宿項目的前期調(diào)研、選址評估與合作洽談；主導(dǎo)商務(wù)談判，設(shè)計并確定合作模式，推動項目簽約落地。設(shè)計與建設(shè)
重慶 兩江新區(qū)
大專
3-5年
理化檢測
質(zhì)譜檢測
色譜檢測
化工
生物/制藥
化學(xué)原料/化學(xué)制品
項目提成
1.工作經(jīng)驗要求3年以上，有藥企QC實驗室，第三方食品環(huán)境檢測實驗室經(jīng)歷；2.熟悉液相色譜，氣相色譜，氣質(zhì)聯(lián)用，液質(zhì)聯(lián)用，ICP-MS的使用，具備獨(dú)立
重慶 南岸 花園路
倒班制
日結(jié)
保底工資
鄭重聲明:該崗位不收取任何費(fèi)用!!!崗位職責(zé):1。線上辦公，不限制時間地點2。小白可做，居家可做，不限經(jīng)驗3。有自己的抖音賬號4。有電腦或者筆記本
重慶 南岸 南坪
互聯(lián)網(wǎng)生活服務(wù)(O2O)
崗位內(nèi)容：1.根據(jù)公司產(chǎn)品或服務(wù)策略，并確保其有效實施。2.確保項目按時完成，并達(dá)到高質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)。3.負(fù)責(zé)招募優(yōu)秀的團(tuán)隊成員，并制定培訓(xùn)計劃，
重慶 渝中 石油路
數(shù)據(jù)采集員
300元/時
無要求
日結(jié)
工作內(nèi)容：按照公司要求完成日常"數(shù)據(jù)采集"任務(wù)。工作簡單，正規(guī)靠譜。兩小時左右日結(jié)200-500。一天一結(jié)!要求：自己帶陣，駕齡滿三年。符合條件請主
重慶 涪陵 馬鞍
cto技術(shù)總監(jiān)
3-5萬
碩士
10年以上
人工智能
軟件/IT服務(wù)
互聯(lián)網(wǎng)教育
產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺
一、崗位職責(zé)：1、技術(shù)戰(zhàn)略與產(chǎn)品體系整體規(guī)劃（技術(shù)實力為基礎(chǔ)，創(chuàng)新能力為核心，學(xué)歷或者一些學(xué)術(shù)成果為亮點）（1）戰(zhàn)略和設(shè)計：結(jié)合公司AI教育醫(yī)療
重慶 兩江新區(qū)
演員/模特
3-3.5萬
演員
影視演員
舞蹈演員
我們正在尋找一位專業(yè)模特，負(fù)責(zé)公司品牌、產(chǎn)品的形象展示和推廣。工作內(nèi)容：商業(yè)演出、時裝秀、品牌推廣活動等。崗位要求：1.形象好，氣質(zhì)佳，2.良好
重慶 南岸 南坪
互聯(lián)網(wǎng)新零售
五險一金
績效獎金
全勤獎
工齡獎
年終獎
招代理和經(jīng)銷:代理商薪酬:82560元/月。經(jīng)銷商薪酬:88752元/月。沒有門檻，利大如天，放售貨機(jī)，獨(dú)享資源，擦肩而過，腸子悔斷。詳情解釋，多讀幾遍。
重慶 南岸 朝天門
試衣員（可新手小個子）
260元/時
老年模特
女裝模特
男裝模特
禮服服裝
旗袍服裝
婚紗服裝
漢服服裝
大碼模特
L碼模特
M碼模特
S碼模特
日結(jié)
彈性安排
各個年齡段18到55都有需要，無需經(jīng)驗，長相普通就可以。寶媽退休的也可嘗試有興趣都可以來嘗試一下，可長期合作，很適合利用空余時間或者愛好這
重慶 兩江新區(qū)
本科
投行經(jīng)驗
產(chǎn)業(yè)并購經(jīng)驗
上市公司并購經(jīng)驗
第三方顧問
并購
股權(quán)投資
投資與資產(chǎn)管理
咨詢服務(wù)
線上線下培訓(xùn)
崗位一：并購項目承攬經(jīng)理本崗位采用靈活的兼職合作模式，雙方將簽署正式的業(yè)務(wù)合作協(xié)議。如果你手握一手優(yōu)質(zhì)信息源，這里就是你資源變現(xiàn)的最佳
重慶 兩江新區(qū)
大專
1-3年
心理咨詢師證
心理咨詢師二級
學(xué)生心理咨詢
婚姻戀愛咨詢
現(xiàn)場咨詢
【招聘】重慶上門心理咨詢師｜長期兼職合伙人（我方全包客源，無需自己拓單）合作模式我方全程負(fù)責(zé)獲客、接單、預(yù)約、售后、運(yùn)營，穩(wěn)定派重慶主城及周
重慶 南岸 長生橋
美妝美甲助理
200元/時
日式美甲
彩繪美甲
穿戴美甲
帶薪培訓(xùn)
底薪加提成
就近分配
美甲助理
1.為客戶提供美甲設(shè)計及咨詢服務(wù)。2.推薦適合的美甲產(chǎn)品。3.維護(hù)美甲工具的清潔與完好。4.定期參加培訓(xùn)，提高技能。感興趣聯(lián)系我，歡迎加入我們的
重慶 南岸 南坪
總經(jīng)理
3-6萬
運(yùn)營管理
崗位內(nèi)容：1.制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營計劃，推動公司發(fā)展；2.拓展市場及客戶資源，提高市場份額；3.管理公司日常運(yùn)營，保證各項指標(biāo)達(dá)成；4.建立并完善
重慶 渝中 解放碑
b端客戶銷售
7-14萬
渠道銷售
面銷/陌拜
區(qū)域銷售
企業(yè)客戶（2B）
大健康
旅游服務(wù)
保險
全球旅游
出游
出行旅游
分紅
工作職責(zé)：1，開發(fā)各行業(yè)優(yōu)質(zhì)有旅游需求的意向企業(yè)；2，維護(hù)各大企業(yè)資源，深度挖掘企業(yè)需求；3，做好企業(yè)關(guān)系管理和售后維護(hù)；4，全職和兼職均可；其
重慶 兩江新區(qū)
大專
3-5年
團(tuán)隊管理經(jīng)驗
電話銷售
網(wǎng)絡(luò)銷售
法律
高提成
五險
帶團(tuán)隊
法定節(jié)假日正常休息
帶薪年假
個人業(yè)績提成
團(tuán)隊業(yè)績提成
現(xiàn)金紅包
晉升通道
不加班
每月生日會
外出團(tuán)建
不定期下午茶
各種節(jié)假日福利
生日福利
15天假期
全勤獎
年終獎
績效獎金
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)銷售小組的日常管理，輔助小組成員談單；2.負(fù)責(zé)完成銷售小組業(yè)績?nèi)蝿?wù)；3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)，提高小組整體戰(zhàn)斗力；4.整理和反饋組內(nèi)客
重慶 兩江新區(qū)
高中
3-5年
醫(yī)療機(jī)構(gòu)
面銷/陌拜
門店銷售
醫(yī)藥批發(fā)/零售
綜合商貿(mào)
彈性工作
績效獎金
團(tuán)隊管理獎金
多次晉升機(jī)會
無需坐班
年輕化團(tuán)隊
管理培訓(xùn)
一、崗位職責(zé)1.團(tuán)隊統(tǒng)籌管理：全面統(tǒng)籌管轄四大縣域市場的整體運(yùn)營工作，搭建并管理縣域銷售團(tuán)隊，直管四名縣域區(qū)域經(jīng)理（縣總），制定大區(qū)整體銷
重慶 渝中 朝天門
cfo財務(wù)總監(jiān)
3-5萬
碩士
5-10年
財務(wù)咨詢公司
國內(nèi)上市公司
四大
財務(wù)/審計/稅務(wù)
產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺
人工智能
崗位職責(zé)1、財務(wù)戰(zhàn)略與全盤體系搭建（采購體系和采購規(guī)劃，是否考慮能自建ERP或者定制企業(yè)管理財務(wù)軟件）另外他的核心是資本型+合規(guī)型+業(yè)務(wù)型的
重慶
投資VP
3-6萬·15薪
本科
5-10年
并購?fù)顿Y
債權(quán)投資
產(chǎn)業(yè)投資
不良資產(chǎn)
投資與資產(chǎn)管理
崗位職責(zé)：1.統(tǒng)籌推進(jìn)公司內(nèi)外優(yōu)質(zhì)項目的收并購全流程，涵蓋標(biāo)的篩選、價值研判、交易架構(gòu)設(shè)計、盡職調(diào)查組織及協(xié)議談判；2.主導(dǎo)交易執(zhí)行，嚴(yán)密把
重慶 渝中 解放碑
中心副主任
4-7萬·15薪
博士
5-10年
Python
團(tuán)隊管理
人工智能
崗位職責(zé)科研方向與戰(zhàn)略規(guī)劃：1、圍繞社會智能、數(shù)字孿生、智慧城市、社會仿真、公共安全推演等領(lǐng)域，制定中心中長期技術(shù)路線與科研規(guī)劃。2、牽頭凝
重慶 南岸 廣陽
民族醫(yī)推薦官
3-5萬
3-5年
康復(fù)中心
醫(yī)院/診所服務(wù)
衛(wèi)生服務(wù)
高比例績效提成
總部培訓(xùn)
崗前培訓(xùn)
公司提供住宿
彈性工作制
公司專業(yè)培訓(xùn)
績效獎金
保底工資
貴州燚元健康管理有限公司誠聘：民族醫(yī)推薦官——攜手苗醫(yī)智慧，點亮生命希望！一、我們是誰？貴州燚元健康管理有限公司扎根于全國首個民族醫(yī)、民族
重慶 兩江新區(qū)
非標(biāo)plc電氣工程師
3-4萬
PLC設(shè)計
西門子
匯川
倍福
新能源
新能源汽車
工業(yè)自動化/機(jī)器人
提供免費(fèi)食宿
急需非標(biāo)電氣工程師數(shù)名1、熟悉（西門子、三菱、歐姆龍、匯川、倍福、基恩士、AB）任意一種主流plc即可2、能獨(dú)立編寫程序/調(diào)試，有新能源鋰電、汽車、3C
重慶 渝中 菜園壩
10年以上
設(shè)計
PCB設(shè)計
ARM研發(fā)
DSP研發(fā)
逆變器
儲能
光伏
因儲能板塊業(yè)務(wù)暴漲，現(xiàn)有四個崗位急招硬件資深工程師/專家（8年以上經(jīng)驗，有量產(chǎn)落地經(jīng)驗）：崗位職責(zé)1、硬件設(shè)計與開發(fā)負(fù)責(zé)單相/三相戶儲逆變器
重慶 兩江新區(qū)
信息負(fù)責(zé)人
3-5萬
本科
10年以上
技術(shù)管理
軟件/IT服務(wù)
崗位使命作為集團(tuán)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的第一責(zé)任人，全面統(tǒng)籌信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)架構(gòu)、系統(tǒng)建設(shè)與AI創(chuàng)新應(yīng)用，打通跨板塊數(shù)據(jù)鏈路，構(gòu)建統(tǒng)一、安全、智能
重慶 南岸 南坪
重慶建筑立面設(shè)計公司招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個重慶建筑立面設(shè)計公司2026年最新相關(guān)招聘信息，包含CAD繪圖師、技術(shù)員管培生、工裝室內(nèi)設(shè)計師等熱門崗位，安靈鹿(重慶)網(wǎng)絡(luò)、重慶源創(chuàng)塑業(yè)、四川中錦嘉盛建筑工程等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經(jīng)驗需求，同時提供完善的員工福利保障。
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