礦山地質(zhì)工程師
9000-15000元·13薪
大專
1-3年
地質(zhì)
地質(zhì)工程
勘探
鉆探
礦業(yè)
鉆探編錄
地質(zhì)工程師
礦山地質(zhì)
地質(zhì)資源勘察
地質(zhì)工程設(shè)計
礦產(chǎn)/冶金
集中休假
法定節(jié)假日
產(chǎn)假
陪產(chǎn)假
婚假等假期
過節(jié)費
高溫補貼
交通補助
節(jié)假日加班費
五險一金
績效獎金
定期體檢
包吃包住
崗位職責(zé)：能運用理論知識和實踐經(jīng)驗在公司所屬礦區(qū)開展進一步的探礦、找礦工作1、負責(zé)礦區(qū)地質(zhì)勘察工作和礦山生產(chǎn)管理工作；2、負責(zé)礦山儲量管
洛陽 洛寧 下峪
地質(zhì)工程師
1-1.5萬
大專
5-10年
礦山地質(zhì)
崗位職責(zé)：1、掌握區(qū)域地質(zhì)、構(gòu)造地質(zhì)、礦床學(xué)、成礦規(guī)律及勘探方法，熟悉固體礦產(chǎn)勘查流程與規(guī)范；2、熟練開展地質(zhì)填圖、剖面測量、物化探數(shù)據(jù)解釋、
洛陽 洛寧 城郊
地質(zhì)工程師
1-1.5萬
大專
10年以上
地質(zhì)構(gòu)造勘察
地質(zhì)資源勘察
地質(zhì)測繪
礦山地質(zhì)
地質(zhì)工程師
一、崗位職責(zé)1.負責(zé)礦山地質(zhì)勘探設(shè)計，提供技術(shù)支持；2.完成探礦工程的現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理工作；3.負責(zé)礦山坑（鉆）探工程地質(zhì)編錄，依據(jù)編錄
洛陽 欒川 潭頭
駐外采礦專業(yè)人員
1.2-1.6萬
大專
1-3年
采礦
1.地質(zhì)熟悉：掌握礦山地質(zhì)資料，能分析采礦區(qū)域地質(zhì)條件對開采的影響；2.資料收集：獨立完成鉆孔編錄、井巷工程編錄等基礎(chǔ)地質(zhì)資料收集工作；3.工
鄭州 金水 未來路
礦山地質(zhì)工程師
1-1.2萬·13薪
大專
3-5年
礦山地質(zhì)
崗位職責(zé)：1、進行金礦山的地質(zhì)勘查技術(shù)工作；2、熟悉金礦山找礦區(qū)域的地質(zhì)背景、成礦地質(zhì)條件、成礦規(guī)律及找礦方向；3、掌握生產(chǎn)地質(zhì)工作的規(guī)范、規(guī)
洛陽 洛寧 陳吳
地質(zhì)勘查工程師
5000-10000元
本科
5-10年
地質(zhì)測繪
地質(zhì)工程設(shè)計
礦山地質(zhì)
工程地質(zhì)
環(huán)境地質(zhì)
水文地質(zhì)
水工環(huán)地質(zhì)
法定節(jié)假日
五險一金
績效激勵
績效獎金
通訊補助
節(jié)日福利
法定節(jié)假日禮品
一、崗位職責(zé)1、負責(zé)礦區(qū)勘查及一般性地質(zhì)工作，熟練開展地質(zhì)填圖、剖面測量、鉆探、槽探、坑探等工程的現(xiàn)場編錄。2、獨立完成地質(zhì)項目的方案設(shè)計，編
鄭州 中原 航海西路
地質(zhì)工程（管培生）
8000-13000元
本科
地質(zhì)
貴金屬礦
采礦
全職
崗位職責(zé)：1、協(xié)助開展坑道、采場的地質(zhì)編錄，系統(tǒng)采集樣品，準確記錄礦體產(chǎn)狀、厚度、品位及圍巖蝕變特征；2、協(xié)助編制中段平面圖、剖面圖，維護地質(zhì)
南陽 桐柏縣 淮源鎮(zhèn)
本科
5-10年
地質(zhì)資源勘察
地質(zhì)測繪
地質(zhì)構(gòu)造勘察
崗位職責(zé)：一）現(xiàn)場勘察與數(shù)據(jù)采集1、進行野外地質(zhì)調(diào)查、測繪和填圖；2、負責(zé)鉆探、槽探等探礦工程的現(xiàn)場巖芯編錄和地質(zhì)編錄;3、在現(xiàn)場采集巖石、土
鄭州 金水 祭城路
資源勘查技術(shù)崗
5000-10000元
碩士
地質(zhì)勘探
儲量預(yù)測
勘探工程設(shè)計
GIS軟件
ArcGIS
MapGIS
生產(chǎn)勘探
區(qū)域地質(zhì)調(diào)查
五險一金
績效獎金
用餐補助
職工食堂
通訊補助
定期體檢
生日福利
節(jié)日福利
崗位要求：1、碩士及以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限，2人2、礦產(chǎn)資源調(diào)查、地質(zhì)調(diào)查及找礦、地質(zhì)礦產(chǎn)勘查、礦產(chǎn)普查與勘探、地質(zhì)工程、資源勘查工程等相關(guān)專業(yè)3、
鄭州 中原 石佛
地質(zhì)工程師
7000-12000元
本科
5-10年
地質(zhì)資源勘察
地質(zhì)評價
地質(zhì)工程設(shè)計
礦山地質(zhì)
水工環(huán)地質(zhì)
水文地質(zhì)
一、社會招聘人員要求：1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，地質(zhì)礦產(chǎn)相關(guān)專業(yè)。2.工程師及以上職稱。3.有礦區(qū)勘查及一般性地質(zhì)工作經(jīng)驗，全面掌握地質(zhì)填圖、剖面
鄭州 金水 楊金路
礦山地質(zhì)工程師
6000-10000元
大專
3-5年
地質(zhì)資源勘察
礦山地質(zhì)
鉆探技術(shù)
崗位要求:1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，地質(zhì)礦產(chǎn)相關(guān)專業(yè)；2.工程師及以上職稱；3.有礦區(qū)勘查及一般性地質(zhì)工作經(jīng)驗，全面掌握地質(zhì)填圖、剖面測量、鉆探、槽
鄭州 管城 圃田
礦產(chǎn)勘探工程師（駐坦桑尼亞）
2.5-5萬
大專
5-10年
礦藏勘探
地質(zhì)勘探
儲量預(yù)測
勘探工程設(shè)計
物探技術(shù)
地震勘探
磁法勘探
儲層預(yù)測
鉆探技術(shù)
槽探技術(shù)
化探技術(shù)
五險一金
帶薪年假
節(jié)日福利
績效獎金
帶薪回國探親假
包吃包住
【崗位職責(zé)】1.勘探工程實施與管理：負責(zé)組織實施野外鉆探、槽探等地質(zhì)工程，統(tǒng)籌現(xiàn)場鉆探施工進度、質(zhì)量及安全管理；2、地質(zhì)編錄與采樣測試：負責(zé)鉆
洛陽 洛龍
坑口管理員
5000-7000元
中專/中技
1-3年
采礦
工作描述：1.跟蹤采場出礦、品位以及損貧管理；2.跟蹤巷道施工進度，控制工程質(zhì)量；3.探礦巷道地質(zhì)編錄、上圖；4.跟蹤年度、月度生產(chǎn)作業(yè)計劃落實；5
洛陽 洛寧 趙村
地質(zhì)技術(shù)員
6000-8000元
中專/中技
3-5年
地質(zhì)構(gòu)造勘察
地質(zhì)資源勘察
地質(zhì)測繪
勘探設(shè)備運維
礦山地質(zhì)
一、崗位職責(zé)1.負責(zé)礦山坑（鉆）探礦工程的現(xiàn)場編錄工作，依據(jù)編錄內(nèi)容完成圖紙修繪；2.協(xié)助工程師完成探礦工程的現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理工作；3
洛陽 欒川 潭頭
巖土工程師
5000-10000元
大專
1-3年
地質(zhì)工程
巖土工程設(shè)計
巖土工程勘察
建筑/土木/市政設(shè)計
工程技術(shù)與設(shè)計服務(wù)
績效獎金
員工旅游
項目獎金
免費停車
五險一金
1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，有地質(zhì)工作經(jīng)驗優(yōu)先；2、專業(yè)：地質(zhì)工程、土木工程等相關(guān)專業(yè)；3、工作內(nèi)容:常規(guī)水電、抽水蓄能電站、水利工程項目提供鉆孔
鄭州 金水 豐慶路
勘察技術(shù)員
6000-12000元
大專
3-5年
巖土工程設(shè)計
巖土工程勘察
巖土工程治理
地質(zhì)工程
工程技術(shù)與設(shè)計服務(wù)
技術(shù)服務(wù)
職位描述崗位職責(zé)：1.參與勘察項目的全過程管理，進行現(xiàn)場協(xié)調(diào)，對接設(shè)計、施工、業(yè)主、監(jiān)理等。2.負責(zé)項目工程地質(zhì)測繪、地質(zhì)調(diào)查、鉆探編錄、原位測
鄭州 金水 文化路
提成律師
3-5萬
本科
1-3年
辦案律師
法律
提成
?1、法學(xué)專業(yè)畢業(yè)，本科學(xué)歷。?2、通過國家司法考試、已取得律師執(zhí)業(yè)資格，能熟練運用辦公軟件。?3、認同事務(wù)所發(fā)展理念與文化。?4、思路清晰，表達準
鄭州 未來路
中級/高級勘探地質(zhì)工程師
2-4萬
本科
5-10年
地質(zhì)勘探
崗位說明：1、負責(zé)金礦成礦帶的地質(zhì)填圖、構(gòu)造解析、蝕變帶識別與礦化異常追蹤；2、參與巖心庫的管理工作，包括巖心的接收、巖芯質(zhì)量檢查，編制巖心
三門峽 靈寶市 尹莊鎮(zhèn)
省總省區(qū)經(jīng)理
3-5萬
大專
3-5年
渠道銷售
代理商銷售
面銷/陌拜
醫(yī)藥批發(fā)/零售
綜合商貿(mào)
五險一金
員工旅游
節(jié)日福利
周末雙休
績效獎金
交通補助
出國游
免費停車
省區(qū)總經(jīng)理任職要求:1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥學(xué)專業(yè)；2、有相關(guān)醫(yī)藥相關(guān)銷售工作經(jīng)驗3年以上；3、有診所或藥店銷售經(jīng)驗及資源；4、學(xué)習(xí)主動能力強，良
鄭州 金水 祭城路
咨詢服務(wù)
招募退稅項目合伙人」全國線上可做副業(yè)增收新項目！面向2023～2025年有個稅繳納記錄人群，合規(guī)匯算查漏退稅。你負責(zé)對接客戶，我們負責(zé)全套落地；
鄭州 二七區(qū) 京廣路
互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)推廣（無經(jīng)驗可培養(yǎng)）
3000-6000元/天
互聯(lián)網(wǎng)社交/數(shù)字內(nèi)容
團隊培訓(xùn)
無需坐班
高額提成
獎勵
一、工作內(nèi)容1、AI變現(xiàn)、內(nèi)容發(fā)布、線上引流等2、使用團隊提供的AI素材、模板，完成日常推廣任務(wù)，操作簡單易上手；3、學(xué)習(xí)AI變現(xiàn)及推廣技巧，優(yōu)化引流
周口 川匯區(qū)
GEO優(yōu)化工程師
6-10萬
本科
1-3年
人工智能
一、工作內(nèi)容1、算法規(guī)則研究與策略制定：持續(xù)跟進豆包、ChatGPT、DeepSeek等主流生成式大模型的檢索、引用、推薦算法規(guī)則，拆解GEO優(yōu)化底層邏輯，結(jié)
信陽 固始縣
充電站
全國
汽車4S店/經(jīng)銷商
互聯(lián)網(wǎng)廣告/營銷
高傭金
汽車超充站選址工作內(nèi)容：找停車場談合作配合施工單位和場地方溝通超充站落地高傭金！月入五萬以上，上不封頂！時間自由全國可做
鄭州 中原 中原西路
線下辦公
遠程辦公
露臉
娛樂才藝
情感聊天
抖音
才藝主播
日結(jié)
定期組織培訓(xùn)
分享會
工作內(nèi)容：公司目前做抖音，公司是個5年多的老牌公司，目前孵化主播人數(shù)十萬+互動內(nèi)容積極健康，比如：聊天，笑話，唱歌，互動小游戲等。形象氣質(zhì)佳，
鄭州 金水 東風(fēng)路
本地生活合作
500-1000元/時
互聯(lián)網(wǎng)生活服務(wù)(O2O)
其他生活服務(wù)
目前行業(yè)市場空白，大量要人，行業(yè)簡單粗暴，當(dāng)下最好賺錢賽道沒有之一，藍海市場，新風(fēng)口行業(yè)，超級剛需，好出單，上手快，復(fù)購高！一對一教，普通人
洛陽 洛龍 古城
城市運營銷售代理
5-5.5萬
本科
3-5年
渠道銷售
代理商銷售
會銷
toB
toC
經(jīng)理
總監(jiān)
主管
中高考應(yīng)試技巧提分
AI教育相關(guān)
K12相關(guān)合作
教培相關(guān)
課外培訓(xùn)與資格考試
教育科技/教育軟件
我們正在尋找一位專業(yè)的銷售運營經(jīng)理，負責(zé)全面管理與優(yōu)化公司的銷售活動。工作內(nèi)容：1.制定和執(zhí)行銷售策略；2.監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，進行市場分析；3.與
鄭州 管城 圃田
地質(zhì)工程師
8000-16000元
大專
5-10年
礦山地質(zhì)
崗位職責(zé)：1.負責(zé)井下礦山地質(zhì)工作，包括地質(zhì)工程設(shè)計、施工、地質(zhì)編錄、成果質(zhì)量控制、資源儲量估算、綜合圖件繪制等。確保礦山地質(zhì)工作規(guī)范，數(shù)據(jù)
三門峽 靈寶市 尹莊鎮(zhèn)
地質(zhì)工程技術(shù)崗
5000-10000元
本科
地質(zhì)資源勘察
礦山地質(zhì)
礦產(chǎn)普查與勘探
地質(zhì)工程
地質(zhì)構(gòu)造勘察
地質(zhì)測繪
地質(zhì)評價
坑探技術(shù)
工程地質(zhì)
MapGIS
礦產(chǎn)/冶金
五險一金
績效獎金
用餐補助
職工食堂
通訊補助
定期體檢
高溫補貼
節(jié)日福利
崗位要求：1、本科學(xué)歷，經(jīng)驗不限，5人2、礦產(chǎn)評價、地質(zhì)調(diào)查及找礦、地質(zhì)礦產(chǎn)勘查、礦產(chǎn)普查與勘探、地質(zhì)工程、資源勘查工程等相關(guān)專業(yè)3、熟悉礦產(chǎn)行
鄭州 中原 梧桐
河南工程地質(zhì)編錄招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個河南工程地質(zhì)編錄2026年最新相關(guān)招聘信息，包含礦山地質(zhì)工程師、地質(zhì)工程師、駐外采礦專業(yè)人員等熱門崗位，河南發(fā)恩德礦業(yè)、河南金裕礦業(yè)、欒川縣宏邦礦業(yè)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經(jīng)驗需求，同時提供完善的員工福利保障。
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