汽車金融銷售
6000-12000元
大專
1-3年
面銷/陌拜
門店銷售
汽車金融
崗位職責(zé)：1）負責(zé)轄區(qū)內(nèi)二手車車商、渠道拓展及日常維護，建立良好的長期合作關(guān)系，宣導(dǎo)我司產(chǎn)品及流程；2）收集市場競品信息，并向上級反饋；3）對
黔南 都勻市 沙包堡街道
【急聘】商貿(mào)城汽配店長
4000-6000元
大專
燃油系統(tǒng)零部件
點火系統(tǒng)零部件
傳動系統(tǒng)零部件
區(qū)域銷售
地推銷售
面銷/陌拜
汽車后市場
配送
綜合商貿(mào)
汽車4S店/經(jīng)銷商
新能源/燃油車零部件
崗位職責(zé)：1、負責(zé)門店所有產(chǎn)品及固定資產(chǎn)的管理；2、負責(zé)門店整體銷售的收款及財務(wù)管理；3、開單、報價、催收回款、對賬4、負責(zé)門店周邊區(qū)域客戶的日
貴陽 觀山湖 賓陽
客車金融客戶經(jīng)理
1-2萬
大專
1-3年
面銷/陌拜
客車
汽車金融
五險一金
績效獎金
【崗位職責(zé)】1.（渠道建設(shè)）落實“三跑”，與區(qū)域內(nèi)廠家銷售體系、廠家金融體系、SP、經(jīng)銷商、成熟客戶等渠道建立良好的合作關(guān)系；2.（客戶開發(fā)）負責(zé)各自
貴陽 觀山湖
大專
網(wǎng)絡(luò)銷售
門店銷售
個人客戶
企業(yè)客戶
嘿！我們正在尋找一位充滿激情的銷售顧問，一起加入我們的冒險團隊！你的工作將是開展銷售業(yè)務(wù)、維護客戶關(guān)系、分析市場動態(tài)，為公司的銷售業(yè)績貢
貴陽 花溪
地推專員
200-300元/時
個人客戶
地推銷售
食品/飲料/酒水批發(fā)/零售/貿(mào)易
日結(jié)
老帶新
提成
周結(jié)
額外提成
黔多榔檳榔夜市地推兼職招聘（高薪日結(jié)）一、崗位介紹本崗位專屬夜市、燒烤攤線下地推，精準對接夜宵喝酒人群，客源穩(wěn)定、成交快，是低門檻高薪兼職
貴陽 云巖 黔靈
婚戀紅娘顧問
5-7萬
婚姻戀愛
人際關(guān)系
電話咨詢
網(wǎng)絡(luò)咨詢
崗位內(nèi)容：1.為客戶提供婚戀咨詢服務(wù)，解答客戶情感難題，提供心理支持；2.客戶信息收集與歸檔，保留關(guān)系維護；3.完成其他部門安排的任務(wù)。任職要
遵義 匯川區(qū) 大連路街道
礦業(yè)公司總經(jīng)理
3-4萬
大專
5-10年
生產(chǎn)管理
運營管理
供應(yīng)鏈管理
大型企業(yè)
中型企業(yè)
煤礦全流程管理
安全生產(chǎn)體系搭建
政企對接經(jīng)驗
礦產(chǎn)/冶金
年薪制
年度績效獎金
超額利潤分紅
五險一金
帶薪年假
節(jié)日福利
年度體檢
團隊團建
發(fā)展空間
工作職責(zé)1.統(tǒng)籌礦山生產(chǎn)、煤炭貿(mào)易全鏈路運營，制定并落地年度經(jīng)營目標與利潤指標。2.搭建覆蓋開采、運輸全環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)體系，確保符合國家規(guī)
貴陽 修文 谷堡
心理咨詢師
300元/時
大專
個人成長
人際關(guān)系咨詢
學(xué)生心理咨詢
婚姻戀愛咨詢
現(xiàn)場咨詢
網(wǎng)絡(luò)咨詢
心理咨詢師證
1.提供個人和團體心理咨詢服務(wù)。2.進行心理評估和診斷。3.設(shè)計并實施個性化治療方案。4.與客戶保持溝通，及時調(diào)整治療方案。5.參與培訓(xùn)和研討會，
貴陽 花溪 溪北
聯(lián)合創(chuàng)始人
3-6萬
人力資源管理
數(shù)據(jù)標注業(yè)務(wù)運營
團隊孵化搭建
AI技術(shù)商業(yè)化落地
研發(fā)體系搭建
團隊管理
公司管理
人工智能
技術(shù)服務(wù)
云計算
工作職責(zé)1.主導(dǎo)數(shù)據(jù)標注項目團隊的從0到1孵化，制定業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與落地路徑，推動數(shù)據(jù)標注服務(wù)的商業(yè)化變現(xiàn)。2.搭建數(shù)據(jù)標注業(yè)務(wù)的標準化流程
貴陽 云巖
代理商/經(jīng)銷商
面銷/陌拜
地推銷售
旅游服務(wù)
社會事業(yè)與服務(wù)
保險
全球旅游
出游
出行旅游
分紅
工作職責(zé)：1，開發(fā)各行業(yè)優(yōu)質(zhì)有旅游需求的意向企業(yè)；2，維護各大企業(yè)資源，深度挖掘企業(yè)需求；3，做好企業(yè)關(guān)系管理和售后維護；4，全職和兼職均可；其
貴陽 南明 花果園
銷售總監(jiān)
3-5萬
大專
5-10年
區(qū)域銷售
企業(yè)客戶
政府客戶
渠道銷售
電力/水利/熱力/燃氣
新能源
業(yè)績提成
提成比例
一、核心硬性要求1.行業(yè)經(jīng)驗：5年以上新能源行業(yè)（光伏/儲能/充電樁/新能源汽車/綜合能源等）銷售管理經(jīng)驗，3年以上同崗位總監(jiān)及以上任職經(jīng)歷，熟
貴陽 觀山湖 金陽
金融客戶經(jīng)理
6000-12000元
大專
1-3年
門店銷售
面銷/陌拜
汽車金融
其他專業(yè)服務(wù)
五險一金
定期團建
鼓勵內(nèi)部創(chuàng)新
崗位職責(zé)：1）負責(zé)轄區(qū)內(nèi)二手車車商、渠道拓展及日常維護，建立良好的長期合作關(guān)系，宣導(dǎo)我司產(chǎn)品及流程；2）收集市場競品信息，并向上級反饋；3）對
貴陽 觀山湖 賓陽
大專
3-5年
孕嬰童代理商
渠道代理
藥店渠道
營養(yǎng)品
母嬰招商
吉林敖東是國內(nèi)知名上市企業(yè)，敖東孕嬰童事業(yè)部專注母嬰營養(yǎng)、孕產(chǎn)護理、嬰童健康等系列產(chǎn)品，依托藥企品質(zhì)與品牌實力，面向貴州全省誠招城市區(qū)
貴陽 觀山湖 觀山
新媒體推廣
網(wǎng)站推廣
APP推廣
懂得怎么引流
互聯(lián)網(wǎng)電商
互聯(lián)網(wǎng)生活服務(wù)(O2O)
休閑/娛樂
網(wǎng)絡(luò)兼職！抖音發(fā)作品，我提供素材，日入幾十塊，長期穩(wěn)定，個人，寶媽，學(xué)生，輕松上手。居家辦公即可
黔西南 興義市 桔山街道
省級公司副總經(jīng)理
3-5萬
本科
5-10年
市場管理
投融資管理
銷售管理
國營企業(yè)
上市企業(yè)
集團公司
大客戶資源
政府資源
渠道資源
銀行
投資與資產(chǎn)管理
貿(mào)易/進出口
節(jié)假日雙休
五險一金
萬聯(lián)易達集團作為產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)運營商，以創(chuàng)新科技為引擎，深度融合人工智能與產(chǎn)業(yè)鏈場景，通過自建AI應(yīng)用、商品交易、物流服務(wù)、數(shù)智金融、云倉、
貴陽 云巖
大學(xué)生線下執(zhí)行專員（高校）
200-400元/時
本科
用戶裂變增長
工作輕松
-協(xié)助完成高校線下課題稿件業(yè)務(wù)落地?-負責(zé)校園內(nèi)課題文稿業(yè)務(wù)體驗與信息傳遞?-配合團隊完成現(xiàn)場執(zhí)行與物料發(fā)放?-對接高校社群，組織同學(xué)參與
貴陽 花溪 貴筑
急急 地推加油卡 推廣員 可兼職
1500-3000元/天
其他生活服務(wù)
快速消費品
綜合商貿(mào)
話費
【職位詳情】有創(chuàng)業(yè)想法，無需經(jīng)驗，小白零經(jīng)驗輕松入手。加油折扣卡，旅游卡賦能實體店鋪：解鎖流量密碼，共享萬億紅利！【商家引流市場模式】2026年
黔南 都勻市 文峰街道
大專
5-10年
運營管理
市場管理
銷售管理
代理商/經(jīng)銷商
餐飲服務(wù)
快速消費品
食品/飲料/酒水批發(fā)/零售/貿(mào)易
五險一金
交通補助
話補
餐補
要求：要求：1.啤酒行業(yè)優(yōu)先；2.能獨立開全省大商、同時兼具管理與業(yè)務(wù)兩項能力，可落地經(jīng)銷商管控、業(yè)代編制、鋪市，還能帶兵打仗。根據(jù)常駐地分配
貴陽 南明 遵義路
銷售招商總監(jiān)
3-5萬
3-5年
戰(zhàn)略管理
運營管理
市場管理
銷售管理
招商加盟
醫(yī)藥制造
崗位內(nèi)容：1.負責(zé)制定區(qū)域內(nèi)分公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，管理并監(jiān)督分公司的運營工作；2.負責(zé)所在區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行，并管理該區(qū)域內(nèi)多個銷售
安順 西秀區(qū) 西航街道
一建二建礦業(yè)建造師
5-5.5萬
采礦
探礦
水氣礦
金屬礦
能源礦
崗位內(nèi)容：1.實施選礦/采礦生產(chǎn)計劃并監(jiān)督；2.按照公司安全規(guī)范，保障生產(chǎn)過程中人身安全和設(shè)備設(shè)施運行的穩(wěn)定；3.協(xié)助管理層處理與生產(chǎn)相關(guān)的
貴陽 南明 湘雅
高級管理職位
5-10萬
1-3年
個人客戶
渠道銷售
管理人才及新運營人才
保險
綜合商貿(mào)
五險
餐補
績效獎金
年終獎
高溫補貼
工齡獎
房補
招聘銷售團隊經(jīng)理，感興趣隨時和我聯(lián)系~
貴陽 觀山湖 金華園
總經(jīng)理
4-8萬
本科
5-10年
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營
崗位職責(zé)：1、全面負責(zé)集團房地產(chǎn)項目公司的全程統(tǒng)籌管理和項目運作，包括項目前期開發(fā)、定位、建設(shè)和營銷等各個環(huán)節(jié)的工作，組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外
貴陽 南明 云關(guān)
汽車金融客戶經(jīng)理
7000-13000元
大專
1-3年
汽車金融
金融科技/數(shù)字金融
其他專業(yè)服務(wù)
五險一金
定期團建
崗位職責(zé)：1）負責(zé)轄區(qū)內(nèi)二手車車商、渠道拓展及日常維護，建立良好的長期合作關(guān)系，宣導(dǎo)我司產(chǎn)品及流程；2）收集市場競品信息，并向上級反饋；3）對
黔西南 興義市 桔山街道
理財經(jīng)理
5-10萬
3-5年
KA大客戶
個人客戶
銀行
信托
證券/期貨
職位描述位職責(zé)：理財經(jīng)理，理財團隊，分公司經(jīng)理不限地區(qū)，當(dāng)?shù)鼗I建，帶資源快速搭建……貴州下轄市區(qū)，區(qū)域不限貴陽及周邊市縣，區(qū)域不限區(qū)域籌建
貴陽 觀山湖 世紀城
銷售總監(jiān)（云南、貴州）
3-3.5萬
大專
3-5年
礦產(chǎn)/冶金
電力/水利/熱力/燃氣
電氣機械/電力設(shè)備
五險一金
崗位職責(zé)：（1）負責(zé)公司電力自動化產(chǎn)品的推廣和銷售；（2）開拓全國煤礦行業(yè)、大型工礦行業(yè)市場，能夠與甲方?jīng)Q策人對接，與政府監(jiān)管部門建立關(guān)系，對
貴陽 南明 遵義路
便利店總經(jīng)理
5-10萬·14薪
大專
10年以上
供應(yīng)鏈管理
運營管理
招商管理
電商運營
企業(yè)運營
集團公司
外資企業(yè)
大型企業(yè)
大客戶資源
日系三大便利店
綜合商貿(mào)
食品/飲料/酒水批發(fā)/零售/貿(mào)易
互聯(lián)網(wǎng)生活服務(wù)(O2O)
可持續(xù)發(fā)展
年度拓展
一、崗位職責(zé)1、全面主持公司整體經(jīng)營管理工作，制定公司整體發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標與中長期發(fā)展規(guī)劃，對銷售額、毛利、凈利潤、門店拓展數(shù)量及市
貴陽 觀山湖
汽車金融專員（遵義）
5000-10000元
大專
1-3年
面銷/陌拜
汽車金融
汽車4S店/經(jīng)銷商
租賃/拍賣/典當(dāng)/擔(dān)保
五險一金
崗位職責(zé)：1）負責(zé)轄區(qū)內(nèi)二手車車商、渠道拓展及日常維護，建立良好的長期合作關(guān)系，宣導(dǎo)我司產(chǎn)品及流程；2）收集市場競品信息，并向上級反饋；3）對
遵義 紅花崗區(qū) 桂花橋街道
客車金融客戶經(jīng)理
1-2萬
面銷/陌拜
汽車金融
其他專業(yè)服務(wù)
【崗位職責(zé)】1.（渠道建設(shè)）落實“三跑”，與區(qū)域內(nèi)廠家銷售體系、廠家金融體系、SP、經(jīng)銷商、成熟客戶等渠道建立良好的合作關(guān)系；2.（客戶開發(fā)）負責(zé)各自
貴陽 觀山湖 云潭
婚戀紅娘
5-8萬
婚姻戀愛
網(wǎng)絡(luò)咨詢
崗前培訓(xùn)
崗位內(nèi)容：1.為客戶提供婚戀咨詢服務(wù)，解答客戶情感難題，提供心理支持；2.客戶信息收集與歸檔，保留關(guān)系維護；3.完成其他部門安排的任務(wù)。任職要
遵義 大連路街道
聯(lián)合創(chuàng)始人
3-6萬
人力資源管理
數(shù)據(jù)標注業(yè)務(wù)運營
團隊孵化搭建
AI技術(shù)商業(yè)化落地
研發(fā)體系搭建
團隊管理
公司管理
人工智能
技術(shù)服務(wù)
云計算
工作職責(zé)1.主導(dǎo)數(shù)據(jù)標注項目團隊的從0到1孵化，制定業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與落地路徑，推動數(shù)據(jù)標注服務(wù)的商業(yè)化變現(xiàn)。2.搭建數(shù)據(jù)標注業(yè)務(wù)的標準化流程
畢節(jié) 七星關(guān)區(qū) 市東街道
貴州汽車催收公司招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個貴州汽車催收公司2026年最新相關(guān)招聘信息，包含汽車金融銷售、【急聘】商貿(mào)城汽配店長、客車金融客戶經(jīng)理等熱門崗位，無錫拓炎汽車服務(wù)、貴州歐亞商貿(mào)、獅橋融資租賃（中國）等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經(jīng)驗需求，同時提供完善的員工福利保障。
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