文員
3000-5000元
資料管理
法定節(jié)假日休
節(jié)日福利
體檢免費(fèi)
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
養(yǎng)老服務(wù)
醫(yī)院/診所服務(wù)
一、崗位職責(zé)（喘息服務(wù)專項(xiàng)）喘息服務(wù)：為失能、失智老年人家庭照護(hù)者提供臨時(shí)托養(yǎng)、上門照護(hù)，解放家屬。文員為項(xiàng)目?jī)?nèi)勤崗位1.業(yè)務(wù)受理：接待群眾
成都 青羊 文家
大專
5-10年
醫(yī)美機(jī)構(gòu)
民辦醫(yī)院
專科醫(yī)院
中醫(yī)醫(yī)院
崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌康養(yǎng)運(yùn)營(yíng)部全面工作，制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、服務(wù)計(jì)劃及月度實(shí)施方案，定期復(fù)盤經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并向上匯報(bào)，確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成。2、搭建并迭代
成都 金堂 趙鎮(zhèn)
法務(wù)專員（專職合同審核）
6000-7000元
本科
1-3年
法務(wù)咨詢
合同審核
六險(xiǎn)
帶薪年假
節(jié)日福利
一、崗位基本信息?崗位名稱：法務(wù)專員（專職合同審核）?所屬部門：法務(wù)部?工作地點(diǎn)：成都?招聘人數(shù)：1人?福利：六險(xiǎn)、雙休、帶薪年假、節(jié)日福利二、核心
成都 金牛 金泉
大專
1-3年
長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé)：第一階段：?jiǎn)吸c(diǎn)籌備與合規(guī)落地（前期）·負(fù)責(zé)公司二級(jí)市場(chǎng)的注冊(cè)流程跟進(jìn)，包括工商注冊(cè)、稅務(wù)登記、銀行開戶等全套手續(xù)辦理。·負(fù)責(zé)長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)
成都 武侯
執(zhí)行秘書長(zhǎng)
1.2-2.1萬(wàn)
本科
3-5年
政府關(guān)系管理
市場(chǎng)管理
項(xiàng)目管理
社會(huì)團(tuán)體與公益組織
學(xué)術(shù)/科研
教育科技/教育軟件
技術(shù)培訓(xùn)
大型活動(dòng)
一、崗位職責(zé)1.戰(zhàn)略統(tǒng)籌：制定協(xié)會(huì)發(fā)展規(guī)劃及年度計(jì)劃，統(tǒng)籌日常事務(wù)管理，完善制度并監(jiān)督執(zhí)行，組織財(cái)務(wù)預(yù)算；發(fā)展分支機(jī)構(gòu)；2.會(huì)員服務(wù)：發(fā)展協(xié)會(huì)
成都 雙流 華陽(yáng)
智慧養(yǎng)老銷售經(jīng)理
7000-14000元
大專
1-3年
企業(yè)客戶
政府客戶
電話銷售
面銷/陌拜
渠道銷售
醫(yī)療機(jī)構(gòu)
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
其他生活服務(wù)
五險(xiǎn)
話補(bǔ)
交通補(bǔ)助
1、負(fù)責(zé)智慧養(yǎng)老產(chǎn)品（智能健康監(jiān)測(cè)設(shè)備、智能安全監(jiān)護(hù)設(shè)備、系統(tǒng)管理平臺(tái)、適老化改造智能設(shè)備、老年人能力評(píng)估等）等的市場(chǎng)開拓、項(xiàng)目簽約，達(dá)成年
成都 成華 龍?zhí)?/span>
養(yǎng)老居家服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
7000-8000元
大專
1-3年
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
養(yǎng)老服務(wù)
其他生活服務(wù)
五險(xiǎn)一金
法定節(jié)假日
帶薪年假
節(jié)日福利
年度體檢
系統(tǒng)培訓(xùn)
晉升通道
通訊補(bǔ)貼
生日福利
定期團(tuán)建
發(fā)展空間
一、崗位職責(zé)1.項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)：全面負(fù)責(zé)居家養(yǎng)老項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)，制定年度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，統(tǒng)籌服務(wù)質(zhì)量、成本、績(jī)效及各項(xiàng)考核指標(biāo)落地，保障項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)
成都 龍泉驛 大面
適老化改造設(shè)計(jì)師（專職設(shè)計(jì)崗，非施工）
4000-6000元
居住建筑
崗位說明：本崗位為純?cè)O(shè)計(jì)、方案崗位，不需要現(xiàn)場(chǎng)施工，主要負(fù)責(zé)居家適老化方案設(shè)計(jì)、圖紙輸出一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)眉山區(qū)域居家養(yǎng)老適老化改造的現(xiàn)
眉山 東坡區(qū) 大石橋街道
會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)師
6000-8000元
大專
3-5年
預(yù)算
審計(jì)
資金管理
結(jié)算
結(jié)算會(huì)計(jì)
總賬會(huì)計(jì)
應(yīng)收應(yīng)付
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
社會(huì)團(tuán)體與公益組織
技術(shù)服務(wù)
崗位定位在政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的雙重框架下，負(fù)責(zé)公司承接的政府購(gòu)買服務(wù)項(xiàng)目的全流程財(cái)務(wù)管理。核心任務(wù)是確保財(cái)政資金合規(guī)、安全、高
成都 雙流 華陽(yáng)
大專
1-3年
政府拓展
政策研究
政企合作
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)對(duì)接各級(jí)衛(wèi)健、民政、經(jīng)信、市場(chǎng)監(jiān)管、殘聯(lián)等政府主管部門，搭建并維護(hù)穩(wěn)定良好的政企溝通渠道，做好日常聯(lián)絡(luò)、信息對(duì)接、走訪對(duì)接等
成都 彭州 致和
家庭健康管理事業(yè)部總經(jīng)理
2.5-5萬(wàn)
本科
3-5年
市場(chǎng)事業(yè)部
崗位職責(zé)一、合資公司混改籌建與全周期運(yùn)營(yíng)管理1.負(fù)責(zé)對(duì)接各合作平臺(tái)公司，開展商務(wù)洽談、資源盡調(diào)、合作模式設(shè)計(jì)、股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)、權(quán)責(zé)劃分、收益
成都 武侯 桂溪
銷售專員（實(shí)習(xí)生）
3000-5000元
本科
企業(yè)客戶
政府客戶
醫(yī)療機(jī)構(gòu)
代理商銷售
渠道銷售
儀器儀表
工業(yè)自動(dòng)化/機(jī)器人
電力/水利/熱力/燃?xì)?
績(jī)效補(bǔ)貼
獎(jiǎng)勵(lì)
崗位培訓(xùn)
一對(duì)一帶教
快速成長(zhǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)金
銷售專員（含實(shí)習(xí)生）需求：1.電力領(lǐng)域：協(xié)助電廠（風(fēng)火水）設(shè)備、耗材相關(guān)銷售支持工作。2.工業(yè)領(lǐng)域：配合化工、白酒、飲料、乳制品行業(yè)工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備
成都 武侯 石羊
養(yǎng)老康復(fù)師
3000-6000元
本科
3-5年
傳統(tǒng)康復(fù)
康復(fù)科室
按摩手法
儀器使用
康復(fù)治療士
健康管理師
理療師
按摩師
技能培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
年終獎(jiǎng)
包吃包住
一、崗位簡(jiǎn)介負(fù)責(zé)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)長(zhǎng)者康復(fù)管理、能力評(píng)估、健康管控工作，為高齡、失能、慢病長(zhǎng)者提供專業(yè)康復(fù)干預(yù)、健康指導(dǎo)、應(yīng)急救護(hù)服務(wù)，督導(dǎo)照護(hù)團(tuán)隊(duì)
成都 武侯 漿洗街
大專
3-5年
運(yùn)營(yíng)管理
醫(yī)務(wù)管理
護(hù)工管理
養(yǎng)老管理
養(yǎng)老護(hù)理員
長(zhǎng)期照護(hù)師
長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)
醫(yī)美/健康服務(wù)
醫(yī)院/診所服務(wù)
目前首先招聘儲(chǔ)備樂山、宜賓、遂寧、資陽(yáng)、廣安五大區(qū)域護(hù)理站長(zhǎng)一、崗位簡(jiǎn)介站長(zhǎng)為區(qū)域核心管理崗位，全面負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)居家養(yǎng)老服務(wù)的站點(diǎn)運(yùn)
廣安 廣安區(qū) 中橋街道
項(xiàng)目經(jīng)理
4000-8000元
大專
3-5年
醫(yī)院/診所服務(wù)
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
工作內(nèi)容：一、民政、街道、社區(qū)日常對(duì)接職責(zé)（執(zhí)行層對(duì)接）1.1常態(tài)化基層政企對(duì)接1.2迎檢落地執(zhí)行1.2政策落地宣貫二、消費(fèi)券工單、資金合規(guī)全流程
德陽(yáng) 旌陽(yáng)區(qū) 東湖街道
養(yǎng)老居家服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
7000-8000元
大專
1-3年
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
其他生活服務(wù)
五險(xiǎn)一金
法定節(jié)假日
帶薪年假
節(jié)日福利
年度體檢
系統(tǒng)培訓(xùn)
晉升通道
通訊補(bǔ)貼
生日福利
定期團(tuán)建
發(fā)展空間
二、崗位職責(zé)1.項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)：全面負(fù)責(zé)居家養(yǎng)老項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)，制定年度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，統(tǒng)籌服務(wù)質(zhì)量、成本、績(jī)效及各項(xiàng)考核指標(biāo)落地，保障項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)
成都 龍泉驛 大面
醫(yī)護(hù)部副主任
6000-10000元·13薪
大專
5-10年
養(yǎng)老院
技能培訓(xùn)
休閑娛樂活動(dòng)
績(jī)效獎(jiǎng)金
包吃
年底績(jī)效獎(jiǎng)金
員工食堂
轉(zhuǎn)崗/輪崗機(jī)會(huì)
優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
年度體檢
節(jié)日福利
職位描述崗位使命：負(fù)責(zé)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)管理，制定醫(yī)護(hù)服務(wù)計(jì)劃，并組織實(shí)施；護(hù)理員、護(hù)士績(jī)效管理；培訓(xùn)并指導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員完成護(hù)理操作；配合其他部門
成都 錦江 成龍路
省區(qū)經(jīng)理
1.5-2萬(wàn)
5-10年
智能化康復(fù)
醫(yī)療設(shè)備/器械/耗材
高額業(yè)績(jī)提成
項(xiàng)目獎(jiǎng)金
年終分紅
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
節(jié)日福利
定期團(tuán)建
出差補(bǔ)貼
員工體檢
完善的晉升體系
行業(yè)培訓(xùn)
發(fā)展空間
聚焦四川省智能化康復(fù)中心建設(shè)項(xiàng)目市場(chǎng)拓展，面向四川15個(gè)項(xiàng)目市州招募區(qū)域銷售總監(jiān)、區(qū)域銷售經(jīng)理崗位，負(fù)責(zé)智能康復(fù)設(shè)備（上下肢康復(fù)機(jī)器人、
成都 武侯 漿洗街
居家養(yǎng)老業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人
5000-7000元
本科
3-5年
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
五險(xiǎn)
免費(fèi)三餐
節(jié)日福利
年度體檢
員工團(tuán)建
行業(yè)培訓(xùn)
內(nèi)部晉升通道
發(fā)展空間
孝老苑深耕養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)多年，聚焦專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、人性化養(yǎng)老綜合服務(wù)運(yùn)營(yíng)，依托成熟養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)資源、品牌口碑與本地服務(wù)渠道，布局機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、民生養(yǎng)老
樂山 市中區(qū) 牟子鎮(zhèn)
高級(jí)售前經(jīng)理
1.2-1.8萬(wàn)
大專
5-10年
智慧養(yǎng)老
銷售經(jīng)驗(yàn)
銷售管理
政府信息化項(xiàng)目
民政局
技能提升
節(jié)日福利
員工旅游
五險(xiǎn)一金
出差補(bǔ)貼
股票期權(quán)
年終分紅
八宇自身定位為互聯(lián)網(wǎng)型行業(yè)解決方案公司，聚焦在智慧養(yǎng)老賽道，把推動(dòng)建立區(qū)域（地級(jí)市/區(qū)/縣）養(yǎng)老服務(wù)體系作為業(yè)務(wù)核心價(jià)值和目標(biāo)，具體業(yè)務(wù)
成都 武侯 桂溪
政府事務(wù)專員
8000-15000元·13薪
本科
1-3年
政府拓展
政策研究
政企合作
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)對(duì)接各級(jí)衛(wèi)健、民政、經(jīng)信、市場(chǎng)監(jiān)管、殘聯(lián)等政府主管部門，搭建并維護(hù)穩(wěn)定良好的政企溝通渠道，做好日常聯(lián)絡(luò)、信息對(duì)接、走訪對(duì)接等
成都 彭州 致和
營(yíng)銷業(yè)務(wù)部經(jīng)理
7000-12000元
本科
1-3年
市場(chǎng)推廣
整合營(yíng)銷
品牌營(yíng)銷
物業(yè)管理
社會(huì)事業(yè)與服務(wù)
其他生活服務(wù)
購(gòu)買社保
帶薪年假
節(jié)日福利
團(tuán)建活動(dòng)
績(jī)效獎(jiǎng)金
業(yè)績(jī)提成
項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)
出差補(bǔ)貼
通訊補(bǔ)貼
專業(yè)技能培訓(xùn)
管理能力提升培訓(xùn)
員工食堂
崗位職責(zé)：1.執(zhí)行公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，統(tǒng)籌業(yè)務(wù)拓展、數(shù)字化營(yíng)銷、品牌戰(zhàn)略三大模塊落地，完成分管板塊業(yè)務(wù)指標(biāo)。2.負(fù)責(zé)康養(yǎng)服務(wù)、智慧養(yǎng)老設(shè)備、適老化改
成都 新都 新都街道
技術(shù)支持實(shí)習(xí)生
3000-6000元
軟件/IT服務(wù)
提供住宿
項(xiàng)目績(jī)效
帶薪年休假
五險(xiǎn)一金
智慧九州專注部隊(duì)、民政部至全國(guó)各地（13省）智慧殯葬行業(yè)客戶軟件開發(fā)和系統(tǒng)實(shí)施。（非外包）由于公司業(yè)務(wù)快速拓展，需要引進(jìn)運(yùn)維人士加盟。本崗位
成都 武侯 桂溪
生態(tài)文化部實(shí)習(xí)生
1000-2000元
本科
社會(huì)團(tuán)體與公益組織
新聞/出版
會(huì)議/展覽/活動(dòng)
學(xué)術(shù)/科研
一、單位簡(jiǎn)介四川省綠色發(fā)展促進(jìn)會(huì)2017年9月經(jīng)四川省民政廳批準(zhǔn)登記、四川省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)主管，為5A級(jí)跨產(chǎn)業(yè)、跨行業(yè)公益社會(huì)組織。促進(jìn)會(huì)聚焦生
成都 武侯 漿洗街
董事長(zhǎng)業(yè)務(wù)助理
8000-13000元
本科
1-3年
商務(wù)管理
銷售管理
市場(chǎng)管理
標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)
崗位職責(zé)：1.文書檔案管理：按國(guó)標(biāo)規(guī)范起草、校對(duì)、排版內(nèi)外公文，跟進(jìn)批示落地，完成文件歸檔、臺(tái)賬留存。2.日程會(huì)務(wù)統(tǒng)籌：歸口管理核心公務(wù)日程，負(fù)
成都 武侯 桂溪
生活管家
3000-5000元
大專
邛崍養(yǎng)老院
邛崍高端養(yǎng)老
護(hù)士資格證
成都養(yǎng)老院
邛崍長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)
鶴居村
鶴居村長(zhǎng)者照護(hù)中心
邛崍養(yǎng)老
養(yǎng)老護(hù)理(醫(yī)療照護(hù))技能水平評(píng)價(jià)證明
五險(xiǎn)一金
夜班補(bǔ)助
1.負(fù)責(zé)院內(nèi)老人的日常生活護(hù)理;2.負(fù)責(zé)院內(nèi)老人晨讀、早操、樂作之家活動(dòng)的開展;3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力;4.有良好的表達(dá)溝通能力;5.有
成都 邛崍 文君
產(chǎn)品經(jīng)理
1-1.5萬(wàn)
本科
3-5年
G端產(chǎn)品
數(shù)字政務(wù)
計(jì)算機(jī)軟件
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
定期體檢
定期團(tuán)建
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司民政養(yǎng)老等產(chǎn)品線全生命周期管理；2、數(shù)據(jù)資源管理和數(shù)據(jù)交換產(chǎn)品規(guī)劃，數(shù)據(jù)決策分析產(chǎn)品規(guī)劃；3、負(fù)責(zé)挖掘、理解業(yè)務(wù)需求，完
成都 錦江 柳江
高級(jí)投資理財(cái)經(jīng)理
3-5萬(wàn)
本科
1-3年
專業(yè)培訓(xùn)
全勤獎(jiǎng)
帶薪年假
彈性工作
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
定期體檢
不加班
每年多次調(diào)薪
員工旅游
崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，資金來源開拓，篩選出具有投資價(jià)值的客戶并進(jìn)行評(píng)審及可行性分析；2、完成項(xiàng)目談判、盡職調(diào)查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分析、
成都 青羊 草市街
1-3年
個(gè)人客戶
課外培訓(xùn)與資格考試
高額提成
開單獎(jiǎng)勵(lì)
月度績(jī)效
獎(jiǎng)勵(lì)
節(jié)日福利
完整培訓(xùn)
上班時(shí)間自由
提成
晉升空間大
績(jī)效獎(jiǎng)金
薪資待遇：高額提成1萬(wàn)+/單，+開單獎(jiǎng)勵(lì)＋月度績(jī)效＋冠軍獎(jiǎng)勵(lì)＋節(jié)日福利能力優(yōu)秀者月收入輕松過10萬(wàn)，多勞多得，不封頂。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司IP賬號(hào)
成都 武侯 桂溪
5-10年
新菜譜開發(fā)
全職
鹵
成本控制
食品原料管理
廚房運(yùn)營(yíng)管理
商業(yè)保險(xiǎn)
六險(xiǎn)一金
負(fù)責(zé)后廚產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督管理負(fù)責(zé)代加工廠考核，出品和制作負(fù)責(zé)新品研發(fā)和產(chǎn)品設(shè)計(jì)總之一句話：我們是新型餐飲供應(yīng)鏈公司，只要是后廚產(chǎn)品板塊的
成都 金牛 撫琴
四川民政信息化公司招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)四川民政信息化公司2026年最新相關(guān)招聘信息，包含文員、康養(yǎng)運(yùn)營(yíng)部長(zhǎng)、法務(wù)專員（專職合同審核）等熱門崗位，成都青羊安潤(rùn)康中醫(yī)診所、四川艾維康康養(yǎng)服務(wù)、海南陽(yáng)光長(zhǎng)護(hù)智慧醫(yī)養(yǎng)服務(wù)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，覆蓋全層級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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