毛絨玩具跟單員
5000-8000元
生產(chǎn)跟單
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
工藝品/收藏品/藝術(shù)品
五險
加班費
包午餐
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)毛絨玩具訂單的跟進與管理，確保生產(chǎn)流程順暢；2、與客戶保持良好溝通，及時解決訂單執(zhí)行過程中的問題；3、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，包括生產(chǎn)
揚州 邗江區(qū) 平山鄉(xiāng)
毛絨玩具倉庫理貨配貨打包六險一金5500
4000-6000元
高中
包裝工
理貨員
分揀工
五險一金
六險一金
保底
全勤獎
加班費
保底工資
優(yōu)秀員工獎
工作地點：揚州市邗江區(qū)西湖街道劉莊路6號嘉思特院內(nèi)6號樓；工作時間：長白班；工作內(nèi)容：1.毛絨玩具、整理倉庫庫存，及時更新庫存數(shù)據(jù)；2.和倉管一
揚州 邗江區(qū) 西湖街道
毛絨玩具生產(chǎn)跟單
6000-8000元
5-10年
生產(chǎn)跟單
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
貿(mào)易/進出口
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單的進度跟蹤，確保生產(chǎn)流程按時完成。2.監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量，及時解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題。3.負(fù)責(zé)跟單工作，與工廠進行有效溝
揚州 邗江區(qū) 西湖街道
毛絨玩具質(zhì)檢員（QC）
4000-6000元
品控檢驗
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
五險一金
績效獎金
加班補助
全勤獎
交通補助
節(jié)日福利
包吃包住
有意者將簡歷投入：hr@ucul.cn總經(jīng)理聯(lián)系方式：***********人事部：*************-804地址：牧羊路23號，完美公司斜對面，可在老西站南坐19，36，81
揚州 汊河街道
毛絨玩具文員
6000-10000元
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
服裝/紡織/皮革制造
五險
1、完成上級安排的跟單相關(guān)工作。2、具備外貿(mào)相關(guān)經(jīng)驗，或有毛絨玩具、寵物用品行業(yè)從業(yè)背景，熟悉進出口業(yè)務(wù)及外貿(mào)跟單全流程；
揚州 邗江區(qū) 西湖街道
毛絨玩具開版師輔工
4000-8000元
3-5年
玩具
剪裁工藝
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
負(fù)責(zé)完成毛絨玩具開版輔工工作
揚州 邗江區(qū) 平山鄉(xiāng)
門店銷售
5000-6000元
1-3年
毛絨玩具銷售
毛絨玩具門店
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)門店毛絨玩具的陳列整理、庫存盤點及補貨工作，確保商品展示美觀且?guī)齑娉渥恪?.主動接待到店顧客，通過專業(yè)的產(chǎn)品講解與互動，引
揚州 邗江區(qū) 西湖街道
生產(chǎn)經(jīng)理
5000-10000元
中專/中技
5-10年
生產(chǎn)計劃管理
成本管理
安全管理
室內(nèi)拖鞋生產(chǎn)管理
跨境訂單交付
工貿(mào)一體模式運營
工作職責(zé)1.主導(dǎo)室內(nèi)拖鞋全生產(chǎn)鏈路的計劃制定與執(zhí)行，結(jié)合進出口訂單周期與海外客戶需求，確保按時交付。2.優(yōu)化室內(nèi)拖鞋的生產(chǎn)工藝與流程，針對
揚州 廣陵區(qū) 灣頭鎮(zhèn)
外貿(mào)業(yè)務(wù)助理
6000-12000元
大專
1-3年
外貿(mào)跟單
英語
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
貿(mào)易/進出口
可調(diào)休
法定節(jié)假日
獎金
五險
中午包餐
節(jié)日福利
生日福利
不定期下午茶
日常團建
年度體檢
年度旅游
崗位職責(zé)：1.協(xié)助外貿(mào)業(yè)務(wù)員完成訂單全流程執(zhí)行2.制作與跟進PI、合同、Invoice、PackingList、提單草稿等文件（找公司專門單證員要數(shù)據(jù)核對）3.跟
揚州 邗江區(qū) 平山鄉(xiāng)
采購經(jīng)理
5000-6000元
大專
1-3年
面料采購
我們需要一位熟悉毛絨玩具供應(yīng)鏈的伙伴，負(fù)責(zé)從原材料尋源到批量生產(chǎn)的全鏈條采購支持。如果你對布料了如指掌，對品質(zhì)有偏執(zhí)，歡迎加入我們?！緧?
揚州 廣陵區(qū) 湯汪街道
百萬年薪支付寶網(wǎng)商貸合伙人
7-7.5萬
1-3年
金融科技/數(shù)字金融
銀行
傭金提成
【融資專員】網(wǎng)商貸數(shù)據(jù)孵化，線下真實商戶銀行碼牌孵化；公司致力服務(wù)中小微企業(yè)、個體商戶、個人、解決企業(yè)融資困難，融不到資金的困境。通過周期
揚州 邗江區(qū) 雙橋街道
業(yè)務(wù)
3-3.5萬
大專
1-3年
面銷/陌拜
地推銷售
網(wǎng)絡(luò)銷售
新材料
提成
五險
績效獎金
全勤獎
綜合薪資30K+（豐厚底薪+提成），能力優(yōu)秀上不封頂。主營3C&新能源保護膜、PI高溫膠帶、綠膠帶等，源頭工廠，平臺穩(wěn)定。有行業(yè)資源、銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
揚州 邗江區(qū) 八里鎮(zhèn)
外貿(mào)總監(jiān)
3-4萬
本科
5-10年
貿(mào)易/進出口
日化批發(fā)/零售/貿(mào)易
部門培訓(xùn)
五險一金
一、崗位職責(zé)1.制定銷售策略與規(guī)劃根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場環(huán)境，制定并推進實施全面的銷售戰(zhàn)略和銷售方案。有效管理客戶，建立完善的海外營銷
揚州 邗江區(qū) 新盛街道
毛絨玩具生產(chǎn)部經(jīng)理
1.1-1.5萬
生產(chǎn)計劃管理
成本管理
質(zhì)量管理
毛絨玩具生產(chǎn)
生產(chǎn)流程優(yōu)化
跨部門協(xié)調(diào)
技能培訓(xùn)
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)毛絨玩具生產(chǎn)部門的日常運營管理，制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，確保訂單按時、按質(zhì)、按量交付。2.主導(dǎo)生產(chǎn)流程優(yōu)化與工藝改進，提升生
揚州 邗江區(qū) 汊河街道
建筑施工項目經(jīng)理
3-5萬·13薪
中專/中技
3-5年
土建工程
市政工程
安裝工程
工業(yè)建筑
商業(yè)建筑
住宅建筑
一級建造師
工程施工
繳納社保
提成
年終獎金
一級建造師/高級工程師薪資可談，按月發(fā)薪，繳納社保，極限提成，年終獎金，雙休，江蘇省內(nèi)竣工項目優(yōu)先考慮。主持完成過本類要求的工程業(yè)績不少于
揚州 邗江區(qū) 新盛街道
高級管理職位
12-20萬·18薪
大專
3-5年
銷售管理
市場管理
人力資源管理
保險
銀行
投資與資產(chǎn)管理
招聘崗位為管理崗任職要求:1.大專及以上學(xué)歷2.有五年以上的任何銷售經(jīng)驗都可以+有三年以上的任何管理經(jīng)驗才行3.在揚州待過一年以上4.征信逾
揚州 邗江區(qū) 新盛街道
保險康養(yǎng)顧問高才3
3-6萬
本科
1-3年
銷售
續(xù)保
理賠
壽險
理財保險
養(yǎng)老險
面銷/陌拜
保險
銀行
信托
意外險
全勤獎
工齡獎
年終獎
績效獎金
1.平安高才計劃｜年薪50萬起，保險企業(yè)家培養(yǎng)通道?2.高凈值康養(yǎng)顧問｜綜合金融雙輪驅(qū)動，與優(yōu)秀者同行?3.平安高才引進｜高管/企業(yè)主/績優(yōu)代理人
揚州 邗江區(qū) 雙橋街道
營運副總經(jīng)理
4-5萬
本科
10年以上
風(fēng)控管理
戰(zhàn)略管理
銷售管理
上市企業(yè)
國營企業(yè)
大客戶資源
渠道資源
技術(shù)資源
半導(dǎo)體/芯片
職位名稱：營運副總經(jīng)理匯報對象：總經(jīng)理崗位職責(zé)1.大客戶戰(zhàn)略：主導(dǎo)重點客戶開發(fā)、談判與長期關(guān)系維護，對接頭部品牌及方案商；推動需求洞察、樣
揚州 江都區(qū) 仙女鎮(zhèn)
軟件工程師（偏數(shù)學(xué)）
3-5萬
本科
5-10年
算法
工作地點：江蘇揚州（江都區(qū)）-學(xué)歷要求：本科及以上-經(jīng)驗要求：5年以上算法/工業(yè)軟件研發(fā)經(jīng)驗-崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)光學(xué)薄膜擬合算法、膜厚實時監(jiān)控算
揚州 江都區(qū) 仙女鎮(zhèn)
電控算法工程師
3.5-5萬
碩士
5-10年
算法
MCU
新能源/燃油車零部件
電氣機械/電力設(shè)備
1、核心算法研發(fā)：負(fù)責(zé)PMSM/BLDC電機先進控制算法的設(shè)計、仿真與實現(xiàn)，包括深度優(yōu)化的FOC（磁場定向控制）、無傳感器控制（高頻注入+反電動勢觀測器
揚州 邗江區(qū) 西湖街道
保險合伙人
3-6萬
高中
渠道銷售
面銷/陌拜
電話銷售
養(yǎng)老險
理財保險
醫(yī)療險
銷售
創(chuàng)業(yè)
保險
法律
全勤獎
工齡獎
績效獎金
年終獎
你，是否愿意成為別人風(fēng)雨中的那把傘？我們尋找的，不是普通的銷售。我們尋找的是——“人生的規(guī)劃師”和“家庭幸福的守護者”。當(dāng)意外不期而至，你是那
揚州 江都區(qū) 仙女鎮(zhèn)
PM總監(jiān)
3-5萬
本科
5-10年
電子產(chǎn)品制造
手機產(chǎn)品
3C數(shù)碼產(chǎn)品
半導(dǎo)體/芯片
崗位職責(zé)：1、對接客戶及客戶駐廠，參與客戶需求評審、技術(shù)方案研討、年度新項目競標(biāo)與產(chǎn)能規(guī)劃。精準(zhǔn)拆解客戶需求、規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)證要求及交付節(jié)點，
揚州 高郵市 馬棚街道
銷售總監(jiān)-儲能行業(yè)
3-5萬·13薪
大專
3-5年
新能源
五險一金
全勤獎
工齡獎
年終獎
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)儲能市場區(qū)域銷售工作，執(zhí)行并完成公司下達的年度銷售計劃；2、負(fù)責(zé)銷售渠道的拓展與維護工作，積極開拓市場；3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系
揚州 儀征市 真州鎮(zhèn)
高級研發(fā)技術(shù)崗（博士）
3.5-5.5萬·14薪
博士
5-10年
化學(xué)原料/化學(xué)制品
化工
生物/制藥
一、招聘崗位方向：鋰電材料高級研發(fā)技術(shù)崗（博士）1、方向聚焦：下游客戶應(yīng)用導(dǎo)向的電池化學(xué)品（正極、負(fù)極、隔膜配套化學(xué)品）、固態(tài)電解質(zhì)研發(fā)。2、核
揚州 儀征市 青山鎮(zhèn)
毛絨玩具外協(xié)主管
6000-12000元
電商供應(yīng)鏈
毛絨玩具外協(xié)管理
供應(yīng)商談判與資源整合
生產(chǎn)計劃與成本控制
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)毛絨玩具外協(xié)供應(yīng)商的開發(fā)、評估與管理，建立穩(wěn)定的供應(yīng)鏈體系。2.主導(dǎo)外協(xié)生產(chǎn)計劃的制定與執(zhí)行，協(xié)調(diào)產(chǎn)能分配，確保訂單按時交
揚州 邗江區(qū) 汊河街道
產(chǎn)品經(jīng)理/總監(jiān)
3-6萬·16薪
本科
5-10年
需求分析
項目管理
使用場景分析
制定優(yōu)先級
通用設(shè)備制造
專用設(shè)備制造
電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品的全生命周期管理，從需求調(diào)研、產(chǎn)品定義到上市推廣；2.深入洞察用戶場景與行業(yè)趨勢，制定產(chǎn)品規(guī)劃與迭代節(jié)奏；3.協(xié)
揚州 邗江區(qū) 瓜洲鎮(zhèn)
副總經(jīng)理
3-6萬
本科
集團公司
投融資管理
戰(zhàn)略管理
上市企業(yè)
大型企業(yè)
大客戶資源
政府資源
渠道資源
銀行
投資與資產(chǎn)管理
信托
彈性工作
帶薪年假
通訊補助
餐補
交通補助
績效獎金
職位描述職位描述技能要求：合伙人，團隊建設(shè)，創(chuàng)業(yè)，激勵管理，政府關(guān)系（GR）職責(zé)描述：1、圍繞大企業(yè)集團、上市公司等核心企業(yè)，拓展供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)
揚州 邗江區(qū) 雙橋街道
技術(shù)總監(jiān)
3-5萬
本科
3-5年
嵌入式軟件開發(fā)
嵌入式硬件開發(fā)
新能源/燃油車零部件
電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責(zé)1.作為技術(shù)部門第一負(fù)責(zé)人，統(tǒng)籌管理電子硬件、電氣控制、嵌入式軟件、BMS電池研發(fā)小組，搭建部門組織架構(gòu)，制定部門管理制度、績效考核標(biāo)
揚州 邗江區(qū) 蔣王街道
本科
5-10年
器件選型
產(chǎn)品設(shè)計
技術(shù)支持
電力變壓器
技術(shù)團隊管理
工作職責(zé)1.統(tǒng)籌配電變壓器訂單全鏈路技術(shù)支持：承接銷售端需求，完成產(chǎn)品選型、電磁計算、方案設(shè)計及圖紙審核下發(fā)，確保訂單技術(shù)可行性與客戶需
揚州 廣陵區(qū) 湯汪街道
揚州毛絨公司招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個揚州毛絨公司2026年最新相關(guān)招聘信息，包含毛絨玩具跟單員、毛絨玩具倉庫理貨配貨打包六險一金5500、毛絨玩具生產(chǎn)跟單等熱門崗位，揚州多來愛夢玩具、揚州嘉思特母嬰用品、揚州帝騰玩具禮品等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經(jīng)驗需求，同時提供完善的員工福利保障。
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