貨運(yùn)司機(jī)
1.1-1.5萬(wàn)
A2駕駛證
B2駕駛證
五險(xiǎn)
意外險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
保底工資
包住
招A證B證貨運(yùn)司機(jī)（天津）半掛車A2證司機(jī)1、A2證駕駛員跑長(zhǎng)途（開(kāi)13.5米集裝箱式半掛車，豪沃，歐曼,德龍A2證駕駛員還可以在港內(nèi)倒短，主要負(fù)責(zé)拉
煙臺(tái) 萊山 黃海路
半掛車司機(jī)
8000-12000元
1-3年
A2駕駛證
五險(xiǎn)一金
商業(yè)保險(xiǎn)
高溫補(bǔ)貼
保底工資
招半掛車駕駛員3人，月休4天，主要跑招遠(yuǎn)—黃島，招遠(yuǎn)—煙臺(tái)及周邊縣市區(qū)。要求有A2證、上崗證，身體健康，無(wú)違法犯罪記錄，1年以上半掛車駕駛經(jīng)驗(yàn)。工
煙臺(tái) 招遠(yuǎn) 溫泉
合伙人/投資合伙人
5-10萬(wàn)
本科
1-3年
投融資管理
市場(chǎng)營(yíng)銷管理
行政管理
銷售管理
公司管理
財(cái)務(wù)管理
投資與資產(chǎn)管理
咨詢服務(wù)
人力資源
金融科技/數(shù)字金融
銀行
公司屬于投資公司，自有資金2000萬(wàn)，有人才，有員工，有電銷，需求靠譜的合作項(xiàng)目，經(jīng)公司審核調(diào)查，項(xiàng)目能落地，你拿分成和股份，希望有走在社會(huì)前
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
數(shù)據(jù)采集員
300元/時(shí)
無(wú)要求
日結(jié)
工作內(nèi)容：按照公司要求完成日常"數(shù)據(jù)采集"任務(wù)。工作簡(jiǎn)單，正規(guī)靠譜。兩小時(shí)左右日結(jié)200-500。一天一結(jié)!要求：自己帶陣，駕齡滿三年。符合條件請(qǐng)主
煙臺(tái) 萊山 黃海路
百萬(wàn)年薪支付寶網(wǎng)商貸合伙人
6-12萬(wàn)
1-3年
金融科技/數(shù)字金融
銀行
傭金提成
【融資專員】網(wǎng)商貸數(shù)據(jù)孵化，線下真實(shí)商戶銀行碼牌孵化；公司致力服務(wù)中小微企業(yè)、個(gè)體商戶、個(gè)人、解決企業(yè)融資困難，融不到資金的困境。通過(guò)周期
煙臺(tái) 萊山 黃海路
流程IT經(jīng)理（質(zhì)量與IIT）
3-6萬(wàn)
本科
事業(yè)部管理
系統(tǒng)搭建
系統(tǒng)架構(gòu)
信息安全管理
運(yùn)維管理
產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)
云計(jì)算
信息安全
通用設(shè)備制造
負(fù)責(zé)企業(yè)信息技術(shù)和系統(tǒng)所有領(lǐng)域的管理人員，統(tǒng)籌公司數(shù)字化、流程體系與IT團(tuán)隊(duì)管理，搭建業(yè)務(wù)數(shù)字化平臺(tái)，優(yōu)化研發(fā)、生產(chǎn)、人力等全鏈路流程；主
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
北大區(qū)骨科醫(yī)療器械銷售
3-5萬(wàn)
本科
5-10年
區(qū)域銷售
骨科數(shù)字化產(chǎn)品
五險(xiǎn)一金
交通補(bǔ)助
績(jī)效獎(jiǎng)金
工作職責(zé)全面負(fù)責(zé)北大區(qū)骨科數(shù)字化及關(guān)節(jié)類產(chǎn)品的銷售運(yùn)營(yíng)，制定區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo)并牽頭達(dá)成。開(kāi)發(fā)并維護(hù)區(qū)域內(nèi)三甲、二甲醫(yī)院骨科、關(guān)節(jié)外科等終端
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
技術(shù)經(jīng)理/技術(shù)總監(jiān) （工藝裝備）
3-4.5萬(wàn)
本科
10年以上
石油/石化
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)FPSO/FLNG/海上平臺(tái)油/氣/水處理工藝設(shè)計(jì)，開(kāi)展P&ID設(shè)計(jì)及關(guān)鍵設(shè)備選型;2.主導(dǎo)與客戶進(jìn)行項(xiàng)目前期支持，主導(dǎo)制定工藝方案及相
煙臺(tái) 萊山 黃海路
中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師
6-8萬(wàn)
大專
醫(yī)師執(zhí)業(yè)證（中醫(yī)）
醫(yī)師資格證書(中醫(yī))
會(huì)把脈、開(kāi)方
崗位內(nèi)容：1、招聘中醫(yī)會(huì)獨(dú)立把脈、開(kāi)方，針灸（有中醫(yī)醫(yī)學(xué)執(zhí)業(yè)證、資格證、身份證)2、能用患者聽(tīng)懂的方式表達(dá)診療結(jié)果，讓患者滿意。任職資格：具備良
煙臺(tái) 萊山 初家
保險(xiǎn)信托經(jīng)理
3.5-5萬(wàn)
大專
3-5年
大客戶銷售
壽險(xiǎn)
理財(cái)保險(xiǎn)
個(gè)險(xiǎn)產(chǎn)品
商會(huì)
銀行
信托
崗位內(nèi)容：1.發(fā)掘客戶投資需求，提供個(gè)性化的財(cái)富管理方案；2.主動(dòng)維護(hù)客戶關(guān)系，定期進(jìn)行跟進(jìn)和回訪；3.不斷了解金融市場(chǎng)信息，提醒客戶注意風(fēng)險(xiǎn)
煙臺(tái) 福山 福萊山
結(jié)構(gòu)總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理
3-6萬(wàn)
本科
1-3年
AutoCAD
SolidWorks
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
電力/水利/熱力/燃?xì)?
新能源
上海社保
社保公積金
條件優(yōu)秀可交上海社保公積金，工資面議。主要職責(zé)：1.負(fù)責(zé)氫能、儲(chǔ)能系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)（總體架構(gòu)設(shè)計(jì)、內(nèi)部各組件的裝配布置，各結(jié)構(gòu)件的設(shè)計(jì)，
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
產(chǎn)品經(jīng)理/專家工程師
4-8萬(wàn)
本科
10年以上
商業(yè)化產(chǎn)品
策略產(chǎn)品
增長(zhǎng)產(chǎn)品
船舶/海工
船舶/航空/航天/軍工
專用設(shè)備制造
一、工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)船舶甲板收放裝置如絞車、offloading、加載站類等新產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)；2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)分析以及市場(chǎng)策略的制定；3
煙臺(tái) 芝罘 芝罘島
半導(dǎo)體設(shè)備技術(shù)專家
3-6萬(wàn)
本科
10年以上
半導(dǎo)體設(shè)備
設(shè)計(jì)
研發(fā)
安裝/調(diào)試
AutoCAD
SolidWorks
鍵合設(shè)備
磁控濺射
干法刻蝕
負(fù)責(zé)公司技術(shù)開(kāi)發(fā)部研發(fā)及管理工作。公司鍵合設(shè)備BONDER、等離子體化學(xué)氣相沉積設(shè)備PEVD、鍍膜設(shè)備PVD等半導(dǎo)體前道工序設(shè)備。崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)【P
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
本科
10年以上
生產(chǎn)計(jì)劃管理
生產(chǎn)成本管理
生產(chǎn)工廠管理
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理
生產(chǎn)技術(shù)管理
生產(chǎn)質(zhì)量管理
新能源/燃油車零部件
新能源/燃油整車研發(fā)制造
半導(dǎo)體/芯片
專用設(shè)備制造
工業(yè)自動(dòng)化/機(jī)器人
高績(jī)效
即時(shí)激勵(lì)
團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
一、職位概述1、協(xié)助總裁制定公司制造板塊發(fā)展戰(zhàn)略，全面統(tǒng)籌SMT、組裝等電子制造體系的運(yùn)營(yíng)與管理。2、負(fù)責(zé)建立健全制造中心的管理流程、制度標(biāo)準(zhǔn)
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
QHSE
3-3.5萬(wàn)
大專
3-5年
石油/石化
一、崗位：QHSE二、要求：1、大專或以上學(xué)歷，英語(yǔ)優(yōu)秀。2、具備較強(qiáng)的油田QHSE管理能力。三、職責(zé)：1、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)工作，對(duì)接上級(jí)、平級(jí)及承包商的各類協(xié)調(diào)
煙臺(tái) 芝罘 通伸
心內(nèi)科學(xué)科帶頭人（三級(jí)）
3-5.5萬(wàn)·13薪
本科
10年以上
心血管內(nèi)科
醫(yī)師資格證書
公立醫(yī)院
私立醫(yī)院
康復(fù)中心
三甲醫(yī)院
三乙醫(yī)院
（一）結(jié)合醫(yī)院發(fā)展定位，制定心內(nèi)科3-5年中長(zhǎng)期學(xué)科發(fā)展規(guī)劃、年度建設(shè)目標(biāo)，明確亞專科布局（冠脈介入、心律失常電生理、心衰、結(jié)構(gòu)性心臟病、心臟
煙臺(tái) 福山 福萊山
東方心理學(xué)-心理援助｜兼職
200-300元/時(shí)
婚姻戀愛(ài)咨詢
人際關(guān)系咨詢
幼兒心理咨詢
學(xué)生心理咨詢
電話咨詢
網(wǎng)絡(luò)咨詢
績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)
周結(jié)
崗位名稱：東方心理學(xué)公益社群-心理援助｜兼職一、我們是誰(shuí)？為何而做？伙伴們，您好！在全球化浪潮中，我們深感西方心理學(xué)體系雖精妙，卻難以完全撫
煙臺(tái) 芝罘 向陽(yáng)
泰語(yǔ)汽車行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)理
3-5萬(wàn)
5-10年
東南亞
B端客戶
商用車
卡車
新能源/燃油整車研發(fā)制造
1、汽車整車、配件及汽車組裝、零部件行業(yè)海外客戶拓展。2、海外詢盤、報(bào)價(jià)、談判、訂單對(duì)接、接單、合同簽訂等。3、維護(hù)客戶關(guān)系，定期回訪，深挖需求，提
煙臺(tái) 萊山 初家
海外產(chǎn)品經(jīng)理
3-5萬(wàn)
本科
5-10年
硬件產(chǎn)品
配電
智能硬件
工業(yè)自動(dòng)化/機(jī)器人
電力/水利/熱力/燃?xì)?
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)繼電保護(hù)裝置（IED）產(chǎn)品系列的規(guī)劃和落地，具體工作內(nèi)容包括：1.參與市場(chǎng)調(diào)研和分析，根據(jù)市場(chǎng)需求編寫并提交市場(chǎng)研究報(bào)告（MRS）；2
煙臺(tái) 萊山 初家
分公司總經(jīng)理（煙臺(tái)）
5-8萬(wàn)
大專
5-10年
運(yùn)營(yíng)管理
銷售管理
市場(chǎng)管理
賣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)
渠道資源
大客戶資源
裝飾裝修
家電批發(fā)/零售/貿(mào)易
家具/家居/辦公制造
年終分紅
社保
日常培訓(xùn)
外出旅游培訓(xùn)
團(tuán)建活動(dòng)
帶薪培訓(xùn)
外訓(xùn)機(jī)會(huì)
每年定期體檢
節(jié)日福利
員工生日會(huì)
帶薪年假
外出旅游
薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效工資（約25-40萬(wàn)）+年終分紅+社保綜合年薪：60-150萬(wàn)崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定分公司每屆展會(huì)（每年四屆展會(huì)）招
煙臺(tái) 芝罘 黃務(wù)
資深法務(wù)經(jīng)理
3-6萬(wàn)·13薪
本科
10年以上
勞動(dòng)糾紛
企業(yè)服務(wù)
法律
一、任職資格：1.主導(dǎo)處理公司商業(yè)相關(guān)民事糾紛，包括但不限于合同糾紛、侵權(quán)糾紛、商事仲裁等，制定訴訟/仲裁策略，代表公司參與庭審、調(diào)解等相關(guān)
煙臺(tái) 芝罘 東山
電氣plc總監(jiān)
3-6萬(wàn)
本科
1-3年
PLC設(shè)計(jì)
西門子
電氣設(shè)備
自動(dòng)化設(shè)備
非標(biāo)設(shè)備
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
電力/水利/熱力/燃?xì)?
新能源
上海社保
社保公積金
條件優(yōu)秀可交上海社保公積金，工資面議。主要職責(zé)：1.負(fù)責(zé)氫能、設(shè)備電氣系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)，包含電氣系統(tǒng)方案與電氣零部件選型、總體布局以及電氣
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
方便面工廠車間主任
3-4萬(wàn)
本科
3-5年
生產(chǎn)計(jì)劃管理
工藝改良
質(zhì)量管理
食品安全管理體系
方便面生產(chǎn)管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)
食品行業(yè)合規(guī)
技能培訓(xùn)
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)方便面車間的日常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，確保產(chǎn)能目標(biāo)達(dá)成。2.主導(dǎo)車間生產(chǎn)流程優(yōu)化與工藝改進(jìn)，提升生產(chǎn)效率，
煙臺(tái) 福山 福萊山
銷售總監(jiān)
3-6萬(wàn)
本科
5-10年
渠道銷售
區(qū)域銷售
代理商銷售
KA大客戶
企業(yè)客戶
政府客戶
半導(dǎo)體設(shè)備
半導(dǎo)體封測(cè)
半導(dǎo)體/芯片
五險(xiǎn)一金
高溫補(bǔ)貼
餐補(bǔ)
工齡獎(jiǎng)
交通補(bǔ)助
1.深入研究市場(chǎng)變化趨勢(shì)，銷售戰(zhàn)略制定，年度目標(biāo)設(shè)定及達(dá)成方案制定。2.打造高效的銷售團(tuán)隊(duì)，銷售團(tuán)隊(duì)日常工作管理。3.挖掘商機(jī)、客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
技術(shù)總監(jiān)/技術(shù)專家
4-8萬(wàn)
本科
10年以上
鍵合設(shè)備BONDER
干法刻蝕設(shè)備/ETCH
PECVD、PVD
半導(dǎo)體/芯片
負(fù)責(zé)公司技術(shù)開(kāi)發(fā)部研發(fā)及管理工作。公司鍵合設(shè)備BONDER、等離子體化學(xué)氣相沉積設(shè)備PEVD、鍍膜設(shè)備PVD等半導(dǎo)體前道工序設(shè)備。崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)【P
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
技術(shù)總監(jiān)
3-4萬(wàn)
本科
5-10年
半導(dǎo)體/芯片
工作職責(zé)1.主導(dǎo)公司半導(dǎo)體設(shè)備產(chǎn)品的技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定技術(shù)路線圖，確保核心技術(shù)的前瞻性與競(jìng)爭(zhēng)力。2.負(fù)責(zé)半導(dǎo)體設(shè)備研發(fā)全流程的技術(shù)管理，包
煙臺(tái) 福山 古現(xiàn)
本科
10年以上
生產(chǎn)計(jì)劃管理
生產(chǎn)成本管理
生產(chǎn)工廠管理
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理
生產(chǎn)技術(shù)管理
生產(chǎn)質(zhì)量管理
新能源/燃油車零部件
新能源/燃油整車研發(fā)制造
半導(dǎo)體/芯片
專用設(shè)備制造
工業(yè)自動(dòng)化/機(jī)器人
高績(jī)效
即時(shí)激勵(lì)
團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
一、職位概述1、協(xié)助總裁制定公司制造板塊發(fā)展戰(zhàn)略，全面統(tǒng)籌SMT、組裝等電子制造體系的運(yùn)營(yíng)與管理。2、負(fù)責(zé)建立健全制造中心的管理流程、制度標(biāo)準(zhǔn)
煙臺(tái) 棲霞 松山
本科
10年以上
生產(chǎn)計(jì)劃管理
生產(chǎn)成本管理
生產(chǎn)工廠管理
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理
生產(chǎn)技術(shù)管理
生產(chǎn)質(zhì)量管理
新能源/燃油車零部件
新能源/燃油整車研發(fā)制造
半導(dǎo)體/芯片
專用設(shè)備制造
工業(yè)自動(dòng)化/機(jī)器人
高績(jī)效
即時(shí)激勵(lì)
團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
一、職位概述1、協(xié)助總裁制定公司制造板塊發(fā)展戰(zhàn)略，全面統(tǒng)籌SMT、組裝等電子制造體系的運(yùn)營(yíng)與管理。2、負(fù)責(zé)建立健全制造中心的管理流程、制度標(biāo)準(zhǔn)
煙臺(tái) 福山 福萊山
泰語(yǔ)汽車銷售
3-6萬(wàn)
3-5年
新車
新能源/燃油車零部件
汽車4S店/經(jīng)銷商
五險(xiǎn)一金
年終獎(jiǎng)
1、汽車整車、配件及汽車組裝、零部件行業(yè)海外客戶拓展。2、海外詢盤、報(bào)價(jià)、談判、訂單對(duì)接、接單、合同簽訂等。3、維護(hù)客戶關(guān)系，定期回訪，深挖需求，提
煙臺(tái) 萊山 初家
商用車技術(shù)高級(jí)工程師（廠長(zhǎng)）
3-5萬(wàn)
本科
5-10年
廠長(zhǎng)
汽車電氣設(shè)備
汽車整車
汽車制造
發(fā)動(dòng)機(jī)
商用車
技術(shù)培訓(xùn)
一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司海外工廠商用車生產(chǎn)全流程管理工作，規(guī)范生產(chǎn)工藝流程，確保生產(chǎn)過(guò)程符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求。2、解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的商
煙臺(tái) 萊山 初家
煙臺(tái)掛車駕駛員招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)煙臺(tái)掛車駕駛員2026年最新相關(guān)招聘信息，包含貨運(yùn)司機(jī)、半掛車司機(jī)、合伙人/投資合伙人等熱門崗位，天津鑫洋物流、玲瓏集團(tuán)、煙臺(tái)心眾攜誠(chéng)投資服務(wù)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，覆蓋全層級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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