大專
液壓設備
AutoCAD
液壓系統
硬件/設備運維
技能培訓
崗位職責:1.負責公司大噸位鍛造液壓機、快鍛機、模鍛壓力機、液壓站及整套重載液壓系統的日常運維、故障搶修、拆機調試工作，保障生產設備穩定運
無錫 濱湖 胡埭
全國
充電站
商場
高傭金
華為汽車超充站選址（央企投資）工作內容：找停車場談合作租金等（不是銷售，公司提供資源對接）配合施工單位和場地方溝通超充站落地高傭金！月入
無錫 新吳 新安
光學工程師
4-5萬
本科
5-10年
光模塊
研發
半導體/芯片
通信/網絡設備
該崗位需base武漢（東湖高新），介意勿投該崗位需base武漢（東湖高新），介意勿投崗位描述：1.全權負責800G、1.6T數通光模塊整體光學光路方案設計、
無錫 新吳 新安
數據采集員
300元/時
無要求
日結
工作內容：按照公司要求完成日常"數據采集"任務。工作簡單，正規靠譜。兩小時左右日結200-500。一天一結!要求：自己帶陣，駕齡滿三年。符合條件請主
無錫 濱湖 蠡湖
人力資源管理
數據標注業務運營
團隊孵化搭建
AI技術商業化落地
研發體系搭建
團隊管理
公司管理
人工智能
技術服務
云計算
工作職責1.主導數據標注項目團隊的從0到1孵化，制定業務發展戰略與落地路徑，推動數據標注服務的商業化變現。2.搭建數據標注業務的標準化流程
無錫 新吳 江溪
本科
5-10年
渠道銷售
區域銷售
代理商銷售
KA大客戶
企業客戶
政府客戶
半導體/芯片
新材料
金屬制品/機加工
五險一金
交通補助
績效獎金
全勤獎
加班費
年終獎
崗位職責?：1.守住并做深現有頭部客戶，把合作從供貨關系升級為被寫進客戶圖紙（spec-in）的設計內合格供應商。?2.系統開發國內頭部半導體設備廠
無錫 新吳 梅村
高才經理人
5-10萬·13薪
大專
1-3年
銷售方向
市場營銷方向
敢于挑戰
跨行轉型
保險
增員獎勵
績效獎金
國內外游學
完整培訓
晉升通道
面向行業精英招募高才經理人，走專業化、職業化、高管化發展路線，依托平安綜合金融+醫療健康生態，為中高端客戶提供家庭保障、財富規劃、康養服務
無錫 江陰 澄江
平安保險康養顧問（高級）
3-3.5萬·15薪
本科
1-3年
KA大客戶
企業客戶
政府客戶
保險
金融科技/數字金融
咨詢服務
高才要求：本科及以上工作經歷：銷售或高級管理大于2年且年收入稅前大于32萬，要求達標可投簡歷，非誠勿擾崗位內容：1.為客戶提供保險咨詢及規劃
無錫 梁溪 清名橋
副總
15-25萬
本科
5-10年
戰略管理
上市籌劃管理
運營管理
企業運營
集團公司
上市企業
國營企業
賣場運營
電商運營
政府資源
海外工作經驗
渠道資源
綜合商貿
醫療設備/器械/耗材
互聯網電商
績效激勵
五險一金
帶薪年假
崗位職責：1.全面負責公司國際貿易運營體系的搭建與優化，制定并執行國際化運營戰略，確保業務目標的達成；2.主導海外市場拓展、渠道管理、客戶關
無錫 新吳 新安
半導體事業線VP
5-10萬·14薪
碩士
10年以上
半導體設備
崗位職責：1.技術戰略與產品規劃參與公司戰略制定，結合半導體行業發展趨勢，制定中長期技術路線圖。RPS相關設備/工藝的研發與迭代，確保產品性
無錫 新吳 碩放
本科
3-5年
機加工
ISO9001
崗位職責:1.重點客戶專項對接作為國內、外重點等核心外貿客戶的SQE接口人，精準理解并落地客戶的機加工零部件質量規范、體系要求與特殊技術條
無錫 濱湖 胡埭
會銷講師
3-5萬
大專
3-5年
會銷
兼職
會議/展覽/活動
廣告/公關/營銷
五險
績效獎金
1.學歷專業：大專及以上學歷，專業不限，市場營銷、電子商務、工商管理、國際貿易、新媒體、商務英語等經管類、語言類專業優先，無專業硬性限制；2.核
無錫 新吳 江溪
區域總監
5-7萬
本科
KA大客戶
企業客戶
渠道銷售
面銷/陌拜
電話銷售
華東大區
廣告/公關/營銷
保險
崗位內容：1.制定并執行區域銷售計劃，確保完成公司的銷售目標。2.監督和指導銷售團隊，提高銷售績效，并跟進重點客戶的合作情況。3.負責策劃和組
無錫 梁溪 清名橋
算法研究員
7-8萬
碩士
1-3年
多模態算法
大模型算法
計算機視覺
崗位職責1.參與計算機視覺或多模態領域的研究，獨立完成代碼實現和實驗分析；2.與團隊成員密切合作，共同完成多模態大模型的訓練優化；任職要求
無錫 新吳 鴻山
海外銷售總監
3-6萬
本科
10年以上
大客戶（KA）
半導體/芯片
差旅
五險一金
交通補助
崗位職責：1.制定并推進公司在歐美、東南亞、日韓等重點海外市場的銷售戰略，對海外銷售目標達成、款項回收及市場份額增長負責，確保與公司全球業
無錫 濱湖 蠡園
選廠廠長
5-8萬
本科
10年以上
礦產/冶金
日處理1000噸炭漿廠馬上要開工建設，現就炭漿廠廠長一職公開招聘，職位工作范圍描述如下：一、建設階段1、炭漿廠的規模為日處理1000噸礦石，包括：
無錫 新吳 旺莊
高薪聘請團隊副總
5-7萬·16薪
大專
5-10年
企業運營
賣場運營
園區運營
銷售管理
市場管理
運營管理
大客戶資源
渠道資源
政府資源
上市企業
集團公司
大型企業
投資與資產管理
租賃/拍賣/典當/擔保
商務服務業
帶薪培訓
崗位職責：1、公司帶薪培訓新人，認真學習公司文化及產品，要學透學扎實。2、根據客戶們不同的需求，從而設計符合客戶需求的方案。3、維護好新老客戶
無錫 梁溪 清名橋
汽車座椅整椅經理
3-4萬
本科
10年以上
汽車座椅整椅經理
跨部門協同
汽車內飾
汽車座椅
乘用車
商用車
工作職責1.負責汽車座椅整椅項目的全生命周期管理，從需求定義、方案設計到量產交付的端到端統籌。2.主導座椅系統的性能驗證與成本優化，推動供
無錫 錫山 安鎮
外貿銷售經理
5-8萬
本科
5-10年
TikTok
Twitter
阿里巴巴國際站
英語
翻譯
通用設備制造
五險
年終獎
交通補助
績效獎金
話補
高溫補貼
餐補
崗位內容：負責統籌外貿業務板塊整體工作，具體如下:1.制定銷售計劃和策略，完成預算目標并持續改進；2.負責簽訂外貿合同，指導物流執行出口操作
無錫 惠山 胡埭
融資總監
8-8.5萬·14薪
5-10年
基金機構
證券機構
FA機構
企業融資部
投資與資產管理
基金
法律
咨詢服務
崗位內容：1.負責公司融資計劃的制定和實施，執行融資方案，為公司提供資金保障；2.參與資本市場交流對接，為公司進行并購重組，上市等提供支持；3
無錫 錫山 安鎮
硬件主管
3-4萬·13薪
本科
5-10年
硬件項目管理經驗
汽車硬件產品
電池/電源類產品
硬件開發經驗
汽車電子
新能源/燃油車零部件
工作內容：1、負責硬件部門整體工作，項目進度管控；2、負責電池管理系統(BMS)及汽車配件舒適系統硬件產品的設計、調試、改版、定型、跟蹤生產等系列
無錫 濱湖 雪浪
本科
3-5年
招聘
員工關系
運營團隊HRBP
員工關懷
技能提升
崗位職責:1.業務伙伴與人力支持：深入生產、質量、設備、倉儲等業務部門，理解業務目標，提供全流程人力資源支持，成為業務部門可信賴的人力合作伙
無錫 濱湖 胡埭
營銷總監
3-5萬
本科
3-5年
區域銷售
KA大客戶
政府客戶
電力/水利/熱力/燃氣
五險一金
地點在江蘇宿遷崗位職責：1、制定電網側儲能營銷戰略與年度目標，統籌市場拓展、項目落地及業績達成。2、研究電力政策、電網需求與競品動態，搭建商
無錫 濱湖 太湖
團隊主管
3-3.5萬
本科
5-10年
金融業一線經驗
銀行
保險
勞動合同
績效獎金
年終獎金
育成獎金
五險二金
長期服務獎
內部培訓
年終獎
高溫補貼
【薪資福利】編制：勞動合同（正式員工，非代理制）收入：首年30萬+，高級經理50萬+，資深經理70萬+構成：月固薪（7500-11500）+管理津貼（最高提取團隊
無錫 濱湖 太湖
C#
運動控制卡
PLC通訊
TCP 串口通訊
MySQL
工業自動化/機器人
電氣機械/電力設備
包吃住
無錫、鹽城需要軟件工程師1、自動化3C行業設備經驗3年以上軟件經驗，對設備軟件編寫流程有較強的邏輯思維，代碼有良好的編寫標準和習慣。2、熟悉
無錫 錫山 錫北
機加工程師(J10300)
1.5-2萬·14薪
大專
5-10年
CNC
三軸 四軸 五軸
龍門
崗位職責:崗位職責：1.航空模鍛件多軸加工工藝方案及工藝優化;2.熟練掌握CNC編程，三軸、四軸，經驗豐富能現場處理技術問題;3.參與產品設計的工
無錫 濱湖 胡埭
采購專員(J10252)
1-1.5萬
大專
五金采購
崗位職責:1.負責鍛造車間各類常用物資采購，包含五金工具、量具刃具、緊固件、磨具磨料、密封件、工裝配件、設備通用五金及生產輔助耗材。2.根據生
無錫 濱湖 胡埭
采購專員(J10366)
1-1.5萬·14薪
大專
3-5年
外協加工
CAD
看得懂圖紙
崗位職責:1.機加工外協采購策略的制定和執行2.機加工外協降本策劃和執行3.成本和價格管控任職要求:1.本科及以上學歷；2.能看懂簡單機加工圖
無錫 濱湖 胡埭
電渣技能專家(J10255)
2-3.5萬·15薪
大專
5-10年
電爐工藝
ESR電渣爐
有色金屬
技能培訓
崗位職責:1.負責電渣冶煉工藝制定、參數優化及SOP編制，針對不同鋼種與產品規格定制工藝，保障生產穩定高效。2.管控電渣產品全流程質量，分析夾
無錫 濱湖 胡埭
無錫派克新材料科技招聘信息
智聯招聘為您推薦30個無錫派克新材料科技2026年最新相關招聘信息，包含液壓工程師(J10389)、華為汽車超充站選址（兼職月入五萬）、光學工程師等熱門崗位，無錫派克新材料、鎮平縣星環城、杭州熒飛光芯等優質企業，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經驗需求，同時提供完善的員工福利保障。
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