金屬制品/機(jī)加工
通用設(shè)備制造
五險
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)鑄造生產(chǎn)線末端的毛坯件敲打作業(yè)，通過手工操作去除多余澆冒口、飛邊等，確保鑄件外觀質(zhì)量符合工藝標(biāo)準(zhǔn)。2.嚴(yán)格遵循安全操作規(guī)程
濰坊 寒亭 央子
采購總監(jiān)
4-8萬
本科
3-5年
電商采購
戶外運(yùn)動
安全勞保
安全鞋
功能鞋
服裝/紡織/皮革制造
1.行業(yè)方向：戶外、運(yùn)動、安全鞋、功能鞋（鞋類）行業(yè)經(jīng)驗2.經(jīng)驗：3年以上同崗位工作經(jīng)驗3.核心工作任務(wù)：解決現(xiàn)有供應(yīng)鏈無法支撐體量的問題，完整搭
濰坊 奎文 新城
廣告設(shè)計
200-300元/時
廣告設(shè)計
UI設(shè)計
VI設(shè)計
PS
AI
CDR
廣告/公關(guān)/營銷
崗位內(nèi)容：1.設(shè)計并制作符合公司品牌形象和市場營銷策略的各類廣告作品；2.對設(shè)計方案進(jìn)行精益求精的修改和優(yōu)化；3.協(xié)同完成廣告相關(guān)項目的上
濰坊 濰城 城關(guān)
大專
3-5年
保理產(chǎn)品
融資租賃產(chǎn)品
企業(yè)融資產(chǎn)品
資金業(yè)務(wù)渠道拓展
項目全流程推進(jìn)
優(yōu)質(zhì)客戶資源挖掘
銀行
投資與資產(chǎn)管理
租賃/拍賣/典當(dāng)/擔(dān)保
分紅
該崗位屬于投資與資產(chǎn)管理領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展崗，核心價值在于通過高效的渠道合作將公司資金資源轉(zhuǎn)化為實際業(yè)務(wù)落地。篩選策略將重點鎖定“金融渠
濰坊 壽光 圣城
EMC Test Engineer
4-7萬·13薪
本科
5-10年
測試
作為專注于可穿戴技術(shù)的電磁兼容性設(shè)計工程師，您將負(fù)責(zé)推動下一代消費(fèi)產(chǎn)品的電磁兼容性，通過從原型設(shè)計到大規(guī)模量產(chǎn)的全過程來開發(fā)和驗證設(shè)
濰坊 奎文 清池
本科
5-10年
英語可作為工作語言
公司上市經(jīng)驗
律所工作經(jīng)驗
合規(guī)風(fēng)控
訴訟
融資/并購
合同審查
律師執(zhí)業(yè)證
崗位職責(zé):（一）雙區(qū)域法律合規(guī)體系搭建與管理1、結(jié)合中國內(nèi)地民商法、公司法、勞動法、財稅法及香港公司法、合約法、證券合規(guī)、跨境監(jiān)管等法律法規(guī)，
濰坊 青州 云門山
大專
5-10年
產(chǎn)品事業(yè)部
印刷/包裝/造紙
崗位內(nèi)容：1.制定并實施公司事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃，確保業(yè)務(wù)增長和盈利目標(biāo)的實現(xiàn)；2.管理事業(yè)部團(tuán)隊，協(xié)調(diào)各職能部門合作，提高績效；3.監(jiān)督和管理日
濰坊 壽光 侯鎮(zhèn)
大客戶總監(jiān)
3-6萬
本科
3-5年
會議/會展銷售
代理商銷售
大健康
簽訂合同
我們正在尋找一位專業(yè)的大客戶代表，負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)與服務(wù)我們的重要客戶。工作內(nèi)容：1.開發(fā)新的大客戶資源，實現(xiàn)銷售目標(biāo)；2.深入了解客戶需求，
濰坊 濰城 西關(guān)
銷售總監(jiān)
3-5萬
本科
10年以上
KA大客戶
半導(dǎo)體/芯片
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求及市場特點，制定產(chǎn)品銷售策略及行業(yè)拓展計劃；2、區(qū)域銷售團(tuán)隊部搭建及管理，包括供應(yīng)商開發(fā)及管理；3、負(fù)責(zé)大
濰坊 青州
電氣工程師
7-14萬
大專
3-5年
設(shè)計
西門子
三菱
電爐設(shè)備自動化
PLC程序開發(fā)
電氣圖紙繪制
自動化設(shè)計
線路設(shè)計
PLC設(shè)計
配電柜
傳感器
變頻器
績效獎金
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)電爐設(shè)備自動化系統(tǒng)的方案設(shè)計與PLC程序開發(fā)，確保系統(tǒng)邏輯滿足生產(chǎn)工藝要求。2.主導(dǎo)自控系統(tǒng)及儀器儀表的電氣圖紙繪制，輸出
濰坊 安丘 新安
大專
5-10年
銷售運(yùn)營
toB
活動運(yùn)營
門店運(yùn)營
醫(yī)療設(shè)備/器械/耗材
醫(yī)院/診所服務(wù)
社會事業(yè)與服務(wù)
一、崗位職責(zé)（一）日常工作：1.統(tǒng)籌部門整體運(yùn)營管理，制定年度/季度業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、業(yè)績目標(biāo)及實施策略，對部門整體業(yè)績達(dá)成、業(yè)務(wù)合規(guī)及團(tuán)隊管理
濰坊 奎文 廣文
毛坯庫庫管員
4000-6000元
普通倉庫
金屬制品/機(jī)加工
五險
高溫補(bǔ)貼
有餐補(bǔ)
1、毛坯件過磅入庫2、其他部門領(lǐng)取毛坯件記賬3、毛坯件分貨4、長白班5、固定工資+計件工資+考核工資，入職繳納社保
濰坊 濰城 于河
SST系統(tǒng)架構(gòu)師
4-8萬
碩士
5-10年
3年+SST/PET完整產(chǎn)品經(jīng)驗
SST系統(tǒng)架構(gòu)
拓?fù)溥x型決策
中高壓絕緣設(shè)計
均壓均流方案
職責(zé)：1、主導(dǎo)SST產(chǎn)品線技術(shù)戰(zhàn)略與系統(tǒng)架構(gòu)頂層設(shè)計；負(fù)責(zé)容量核算、拓?fù)溥x型（DAB/LLC/MMC等）、并機(jī)冗余方案、綠電/儲能接口規(guī)劃均壓/均流策略制
濰坊 奎文 清池
中醫(yī)針灸醫(yī)生
3-6萬
中專/中技
10年以上
中醫(yī)醫(yī)生
中醫(yī)科
醫(yī)師執(zhí)業(yè)證（中醫(yī)）
早八晚五
法休
節(jié)日福利
定期團(tuán)建
準(zhǔn)時發(fā)薪
職位描述1.對所負(fù)責(zé)科室的患者進(jìn)行外療手法的操作:如針灸、理療等專業(yè)醫(yī)療技術(shù)操作；2.負(fù)責(zé)所管轄科室理療計劃的制定，根據(jù)患者的體質(zhì)及病情嚴(yán)
濰坊 奎文 東關(guān)
中專/中技
5-10年
心血管內(nèi)科
疼痛科
神經(jīng)內(nèi)科
診所
民營醫(yī)院
針劑推廣
渠道銷售
省區(qū)經(jīng)理
三終端銷售
中醫(yī)科
五險
崗位內(nèi)容：1.開拓和維護(hù)醫(yī)生客戶關(guān)系，宣傳和推廣公司產(chǎn)品。2.組織區(qū)域內(nèi)相關(guān)市場活動，并在工作計劃和時間表內(nèi)完成任務(wù)。3.收集并反饋市場信息、
濰坊 濰城 南關(guān)
本科
10年以上
生產(chǎn)管理
運(yùn)營管理
集團(tuán)公司
戰(zhàn)略管理
人力資源規(guī)劃
績效管理
組織發(fā)展
人力資源總監(jiān)
電力/水利/熱力/燃?xì)?
石油/石化
化工
崗位職責(zé)：1、制定和實施人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；2、人力資源戰(zhàn)略執(zhí)行/建立并完善人力資源管理體系；3、全面負(fù)責(zé)人
濰坊 奎文 新城
研發(fā)主管（博士）
3-4.5萬
博士
有機(jī)合成
化學(xué)原料/化學(xué)制品
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有或規(guī)劃產(chǎn)品的合成工藝開發(fā)、改進(jìn)，并協(xié)助完成試生產(chǎn)、生產(chǎn)；2、全面負(fù)責(zé)研究室在研項目的管理，包括項目計劃制定、資源協(xié)調(diào)、進(jìn)度跟
濰坊 寒亭 固堤
平面設(shè)計
6-10萬
大專
方案設(shè)計
廣告設(shè)計
電商設(shè)計
PS
AI
CDR
可以出差的優(yōu)先
廣告/公關(guān)/營銷
新媒體
會議/展覽/活動
招聘平面設(shè)計，感興趣隨時和我聯(lián)系~
濰坊 寒亭 寒亭街道
城市總經(jīng)理
3-6萬
大專
5-10年
渠道銷售
代理商銷售
招商加盟
KA大客戶
企業(yè)客戶
政府客戶
新能源汽車
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)團(tuán)隊組建和日常管理；2、負(fù)責(zé)制定當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)目標(biāo)、拓展計劃，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)各地市服務(wù)商招募、運(yùn)營及業(yè)務(wù)支持；4、負(fù)
濰坊 奎文 新城
高級市場經(jīng)理
3-5萬
本科
3-5年
市場營銷
市場運(yùn)營
咨詢服務(wù)
職級晉升
晉升通道
縱向晉升
崗位職責(zé)：1.市場策略與計劃：?負(fù)責(zé)執(zhí)行公司年度/季度市場推廣策略、品牌發(fā)展計劃。通過市場調(diào)研，分析行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶需求，為公司
濰坊 寒亭 開元
售電聯(lián)盟招商
3-5萬
電力/水利/熱力/燃?xì)?
提成
結(jié)不了居間費(fèi)的售電老手看過來！學(xué)不會售電業(yè)務(wù)的小白看過來！用電價格高的企業(yè)看過來！把握機(jī)遇，搶占先機(jī)，突破現(xiàn)狀，加入我們，合作共贏！職位描
濰坊 濰城 南關(guān)
本科
5-10年
KA大客戶
企業(yè)客戶
政府客戶
團(tuán)隊管理
營銷策略
崗位職責(zé)：1、市場與銷售：制定年度營銷計劃，推動塑料管道產(chǎn)品（如PVC/PPR/PE/MPP等）銷售目標(biāo)達(dá)成。2、品牌與推廣：結(jié)合產(chǎn)品優(yōu)勢（如環(huán)保、耐用性）制
濰坊 壽光 文家
社會保險
體檢免費(fèi)
長白班
月結(jié)
分揀工
打磨工
金屬制品/機(jī)加工
五險
高溫補(bǔ)貼
有餐補(bǔ)
1、溝槽管件打磨、分揀2、長白班，早7點半到下午5點半3、計件工資，多勞多得，入職繳納社保4、工資及時，福利優(yōu)厚
濰坊 濰城 于河
機(jī)械設(shè)計技術(shù)主管
7000-13000元
本科
3-5年
設(shè)計
研發(fā)
UGNX
工裝設(shè)備
非標(biāo)設(shè)備
機(jī)床設(shè)備
鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
通用設(shè)備制造
1.全面負(fù)責(zé)閥門產(chǎn)品設(shè)計（包含模具）以及鑄造工藝指導(dǎo)和管理2.市場和生產(chǎn)現(xiàn)場的技術(shù)支持3.產(chǎn)品國際認(rèn)證4.知識產(chǎn)權(quán)申請5.團(tuán)隊管理
濰坊 寒亭 央子
機(jī)械工藝工程師
5000-10000元
大專
鑄造工藝
裝配工藝
數(shù)控車
通用設(shè)備制造
鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
1、在總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工藝技術(shù)和工藝管理工作，制定技術(shù)組織措施方案。2、編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額；根據(jù)工藝需要，設(shè)計工藝裝備
濰坊 寒亭 央子
機(jī)械設(shè)計師
6000-12000元
本科
閥門設(shè)計
通用設(shè)備制造
鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計方案的實施、圖紙設(shè)計及相關(guān)技術(shù)文件的編制；2、配合產(chǎn)品工藝技術(shù)部門完成新產(chǎn)品的試制，解決產(chǎn)品試制過程中設(shè)計問題；3、新產(chǎn)品
濰坊 寒亭 央子
外貿(mào)專員
6000-11000元
本科
1-3年
英語
貿(mào)易/進(jìn)出口
通用設(shè)備制造
五險
績效獎金
年終獎
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在海外市場的銷售及推廣。2、參加國際展會。3、外貿(mào)訂單的洽談，簽約，單證審核，訂單管理，運(yùn)輸，報關(guān)，收匯等。
濰坊 濰城 于河
大專
3-5年
保理產(chǎn)品
融資租賃產(chǎn)品
企業(yè)融資產(chǎn)品
資金業(yè)務(wù)渠道拓展
項目全流程推進(jìn)
優(yōu)質(zhì)客戶資源挖掘
銀行
投資與資產(chǎn)管理
租賃/拍賣/典當(dāng)/擔(dān)保
分紅
該崗位屬于投資與資產(chǎn)管理領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展崗，核心價值在于通過高效的渠道合作將公司資金資源轉(zhuǎn)化為實際業(yè)務(wù)落地。篩選策略將重點鎖定“金融渠
濰坊 諸城 密州
大專
3-5年
保理產(chǎn)品
融資租賃產(chǎn)品
企業(yè)融資產(chǎn)品
資金業(yè)務(wù)渠道拓展
項目全流程推進(jìn)
優(yōu)質(zhì)客戶資源挖掘
銀行
投資與資產(chǎn)管理
租賃/拍賣/典當(dāng)/擔(dān)保
分紅
該崗位屬于投資與資產(chǎn)管理領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展崗，核心價值在于通過高效的渠道合作將公司資金資源轉(zhuǎn)化為實際業(yè)務(wù)落地。篩選策略將重點鎖定“金融渠
濰坊 青州 王府
大專
3-5年
保理產(chǎn)品
融資租賃產(chǎn)品
企業(yè)融資產(chǎn)品
資金業(yè)務(wù)渠道拓展
項目全流程推進(jìn)
優(yōu)質(zhì)客戶資源挖掘
銀行
投資與資產(chǎn)管理
租賃/拍賣/典當(dāng)/擔(dān)保
分紅
該崗位屬于投資與資產(chǎn)管理領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展崗，核心價值在于通過高效的渠道合作將公司資金資源轉(zhuǎn)化為實際業(yè)務(wù)落地。篩選策略將重點鎖定“金融渠
濰坊 高密 柏城
濰坊萊德管閥招聘信息
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