初中英語教研老師
1-1.5萬
本科
3-5年
初中教育
教師資格證書
初中英語教研
教學(xué)資源研發(fā)
教學(xué)方法優(yōu)化
五險(xiǎn)一金
績效獎(jiǎng)金
帶薪年假
節(jié)日福利
各種培訓(xùn)
外出學(xué)習(xí)
崗位職責(zé)：1、熟悉本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)，熟悉各年級(jí)教學(xué)主要內(nèi)容和基本要求，熟悉中考對(duì)各年級(jí)各學(xué)段的要求，研究和改進(jìn)教學(xué)方法。2、負(fù)責(zé)課程產(chǎn)品研發(fā)，
南寧 西鄉(xiāng)塘 心圩
英語老師
2000-4000元
本科
線下授課
崗前帶薪培訓(xùn)
享受國家法定節(jié)假日
外出旅游
節(jié)假日發(fā)放
提成
五險(xiǎn)
規(guī)定節(jié)假日
年終獎(jiǎng)
季度獎(jiǎng)
員工晉升
晉升空間
崗位職責(zé)：1、跟蹤學(xué)生情況，保持與家長溝通和聯(lián)系，及時(shí)反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況；2、開發(fā)托管項(xiàng)目，編制托管資料庫；4、每周定時(shí)為學(xué)生解答疑難問題等；5、
桂林 臨桂區(qū) 臨桂鎮(zhèn)
質(zhì)量體系管理員
6000-8000元
本科
3-5年
ISO認(rèn)證
CNAS認(rèn)證
實(shí)驗(yàn)室管理體系
質(zhì)量體系文件管理
質(zhì)量審核管理
質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管控
檢測(cè)/認(rèn)證/計(jì)量
周末雙休
五險(xiǎn)一金
節(jié)假日福利
帶薪年假
通訊補(bǔ)貼
全勤獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
加班餐補(bǔ)
提供工作服
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系文件的編制、修訂和日常管理；2.負(fù)責(zé)CMA、CNAS、公路水運(yùn)等各類資質(zhì)的申報(bào)維護(hù)及迎檢準(zhǔn)備工作；3.組織開展內(nèi)審和管理
南寧 興寧 三塘
新東方雙語教師（雙休、五險(xiǎn)一金）
8000-10000元
本科
一對(duì)一授課
初中教育
高中教育
英語專業(yè)四級(jí)
英語專業(yè)八級(jí)
六級(jí)
年度調(diào)薪
2次調(diào)薪機(jī)會(huì)
全面系統(tǒng)培訓(xùn)
學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
就近安排
續(xù)班獎(jiǎng)金
6險(xiǎn)1金
正式編制
調(diào)薪機(jī)會(huì)
帶薪年假
規(guī)定年假
10天年假
部門團(tuán)建
豐富團(tuán)建活動(dòng)
女神節(jié)
粽子節(jié)
節(jié)日員工活動(dòng)
免費(fèi)體檢
全面健康檢查
員工家屬體檢
晉升通道
集團(tuán)培訓(xùn)
廣闊發(fā)展空間
內(nèi)部晉升
快速成長
【崗位亮點(diǎn)】：1.雙休；2.入職前期保薪；3.年度調(diào)薪：教師崗位每年享受2次調(diào)薪機(jī)會(huì)；4.入職全面系統(tǒng)培訓(xùn)，優(yōu)秀老師帶教、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)非常多；5.晉升明確，
南寧 青秀 新竹
高級(jí)管理職位
6-12萬
中專/中技
1-3年
電商運(yùn)營
賣場(chǎng)運(yùn)營
企業(yè)運(yùn)營
上市企業(yè)
大客戶資源
技術(shù)資源
媒體資源
有合作共贏帶團(tuán)隊(duì)精神
招商管理
運(yùn)營管理
家電批發(fā)/零售/貿(mào)易
帶團(tuán)隊(duì)
崗位內(nèi)容：1.制定公司營銷策略并完成年度銷售目標(biāo)計(jì)劃；2.客戶資源整合與開發(fā)，維護(hù)現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶；3.主導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和研發(fā)，開發(fā)新產(chǎn)品
南寧 心圩
數(shù)據(jù)采集員
300元/時(shí)
無要求
日結(jié)
工作內(nèi)容：按照公司要求完成日常"數(shù)據(jù)采集"任務(wù)。工作簡單，正規(guī)靠譜。兩小時(shí)左右日結(jié)200-500。一天一結(jié)!要求：自己帶陣，駕齡滿三年。符合條件請(qǐng)主
防城港 港口區(qū)
職業(yè)規(guī)劃顧問
200-300元/時(shí)
職業(yè)規(guī)劃
招聘配置
獵頭顧問
咨詢顧問
企業(yè)管理咨詢
市場(chǎng)研究
咨詢經(jīng)理/主管
電話咨詢
人力資源
技術(shù)服務(wù)
咨詢服務(wù)
崗位內(nèi)容：1.分析職場(chǎng)人才需求并制定招聘方案。2.搜索、篩選、面試和推薦合適的候選人。3.提供職業(yè)規(guī)劃咨詢、簡歷修改、面試技巧指導(dǎo)等服務(wù)。4.維護(hù)
南寧 西鄉(xiāng)塘 安寧
區(qū)域銷售經(jīng)理
3-6萬
大專
KA大客戶
企業(yè)客戶
服裝/紡織/皮革制造
五險(xiǎn)一金
交通補(bǔ)助
餐補(bǔ)
一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司16S-40S高端精梳緊密紡針織紗銷售工作，完成既定銷售目標(biāo)。2.深耕針織、印染產(chǎn)業(yè)集群，開發(fā)維護(hù)終端工廠及優(yōu)質(zhì)貿(mào)易客戶。3
梧州 岑溪市 大業(yè)鎮(zhèn)
本科
5-10年
三甲醫(yī)院
副主任醫(yī)師
醫(yī)院戰(zhàn)略運(yùn)營管理
醫(yī)療質(zhì)量安全管控
學(xué)科與人才建設(shè)
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的戰(zhàn)略規(guī)劃與運(yùn)營管理，制定并落實(shí)醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)與年度計(jì)劃。2.統(tǒng)籌醫(yī)療質(zhì)量與安全管理體系建設(shè)，確保醫(yī)療服務(wù)符合行業(yè)
南寧 青秀 津頭
事業(yè)部聯(lián)合創(chuàng)始人
4-6.5萬
10年以上
產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)
軟件/IT服務(wù)
崗位職責(zé)：1、識(shí)別并鎖定潛在客戶（農(nóng)批市場(chǎng)管理方、農(nóng)批市場(chǎng)行業(yè)協(xié)會(huì)、地方城投、商務(wù)局等），建立合作關(guān)系。2、維護(hù)與市場(chǎng)方、關(guān)鍵決策人、行業(yè)協(xié)會(huì)等
南寧 青秀 南湖
大專
3-5年
OTC推廣
招合伙人
大區(qū)經(jīng)理
有經(jīng)驗(yàn)，有資源，有團(tuán)隊(duì)
專做500強(qiáng)
年薪百萬
【招聘崗位】：省區(qū)經(jīng)理（五百強(qiáng)連鎖）【薪資待遇】：面議【招聘區(qū)域】：廣西，福建，云南，廣東【主營產(chǎn)品】：維礦類OTC產(chǎn)品（維參鋅膠囊，維生素AE軟膠囊，維
南寧 江南 福建園
董事長高級(jí)助理
24-25萬
本科
情商高
半導(dǎo)體/芯片
崗位職責(zé)：1.熟悉董事長日常工作與生活習(xí)慣，協(xié)同隨行助理落實(shí)衣食住行相關(guān)保障工作，做好事項(xiàng)復(fù)核、查漏補(bǔ)位，為董事長提供支撐服務(wù)，保障出行體
南寧 江南 金凱
數(shù)學(xué)教師
2000-4000元
本科
線下授課
崗前帶薪培訓(xùn)
享受國家法定節(jié)假日
外出旅游
節(jié)假日發(fā)放
提成
五險(xiǎn)
規(guī)定節(jié)假日
年終獎(jiǎng)
季度獎(jiǎng)
員工晉升
晉升空間
崗位職責(zé)：1、跟蹤學(xué)生情況，保持與家長溝通和聯(lián)系，及時(shí)反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況；2、開發(fā)托管項(xiàng)目，編制托管資料庫；4、每周定時(shí)為學(xué)生解答疑難問題等；5、
桂林 臨桂區(qū) 臨桂鎮(zhèn)
喜歡搞笑聊天
200元/時(shí)
中專/中技
財(cái)經(jīng)類
賽事類
電視節(jié)目主持
文化藝術(shù)/娛樂
新媒體
互聯(lián)網(wǎng)電商
我們正在尋找一位專業(yè)主播，負(fù)責(zé)為觀眾提供高質(zhì)量的直播內(nèi)容。工作內(nèi)容：1.參與直播節(jié)目的策劃與實(shí)施；2.根據(jù)公司要求，進(jìn)行各類直播活動(dòng)；3.與觀
南寧 西鄉(xiāng)塘 西鄉(xiāng)塘街道
【急招】雙語教師+五險(xiǎn)一金+雙休
8000-10000元
本科
小學(xué)教育
初中教育
線下授課
年度調(diào)薪
2次調(diào)薪機(jī)會(huì)
全面系統(tǒng)培訓(xùn)
學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
續(xù)班獎(jiǎng)金
6險(xiǎn)1金
正式編制
調(diào)薪機(jī)會(huì)
帶薪年假
規(guī)定年假
10天年假
部門團(tuán)建
豐富團(tuán)建活動(dòng)
女神節(jié)
粽子節(jié)
節(jié)日員工活動(dòng)
免費(fèi)體檢
全面健康檢查
員工家屬體檢
廣闊發(fā)展空間
內(nèi)部晉升
快速成長
【崗位亮點(diǎn)】：1.雙休；2.入職前期保薪；3.年度調(diào)薪：教師崗位每年享受2次調(diào)薪機(jī)會(huì)；4.入職全面系統(tǒng)培訓(xùn)，優(yōu)秀老師帶教、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)非常多；5.晉升明確，
南寧 青秀 新竹
電氣工程師
3.5-4萬
3-5年
PLC設(shè)計(jì)
GE
電氣設(shè)備
非標(biāo)設(shè)備
自動(dòng)化設(shè)備
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
工業(yè)自動(dòng)化/機(jī)器人
專用設(shè)備制造
包住不包吃
#廣西柳州PLC價(jià)格：130-150/H工期：2個(gè)月左右人數(shù)需求：4人吃?。喊〔话悦嬖嚵鞒蹋壕€上面試工作地點(diǎn)：柳州技術(shù)要求：需要會(huì)GE（通用）PLC項(xiàng)目寫
柳州 魚峰區(qū) 雒容鎮(zhèn)
數(shù)據(jù)采集員
300元/時(shí)
無要求
日結(jié)
工作內(nèi)容：按照公司要求完成日常"數(shù)據(jù)采集"任務(wù)。工作簡單，正規(guī)靠譜。兩小時(shí)左右日結(jié)200-500。一天一結(jié)!要求：自己帶陣，駕齡滿三年。符合條件請(qǐng)主
桂林 臨桂區(qū) 臨桂鎮(zhèn)
分公司總經(jīng)理
3-4.5萬
本科
10年以上
銷售管理
信托
銀行
證券/期貨
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)分公司或分支機(jī)構(gòu)的整體運(yùn)營與管理，制定并實(shí)施業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略；2、拓展高凈值客戶資源，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系；3、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)
南寧 青秀 津頭
財(cái)務(wù)總監(jiān)
3-5萬
本科
5-10年
成本管理
資金管理
風(fēng)險(xiǎn)控制
民企
會(huì)計(jì)中級(jí)職稱
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
五險(xiǎn)一金齊全
包吃包住
一日三餐
生活便利
一、崗位職責(zé)統(tǒng)籌公司全盤財(cái)務(wù)工作，制定財(cái)務(wù)規(guī)劃，提供經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與決策支持搭建財(cái)務(wù)核算、內(nèi)控管理制度，規(guī)范賬務(wù)、存貨、成本等全流程主導(dǎo)生
梧州 岑溪市 大業(yè)鎮(zhèn)
碩士
5-10年
三甲醫(yī)院
主治醫(yī)師
副主任醫(yī)師
皮膚科臨床診療
科室管理
公立醫(yī)院
醫(yī)院
民辦醫(yī)院
?？漆t(yī)院
技術(shù)培訓(xùn)
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)皮膚科的臨床診療工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展常見皮膚病、疑難雜癥的診斷與治療，確保醫(yī)療質(zhì)量與患者安全。2.制定科室的診療規(guī)范與技
南寧 青秀 津頭
銷售區(qū)域總經(jīng)理
10-20萬
大專
5-10年
銷售管理
創(chuàng)業(yè)公司
國語
有機(jī)動(dòng)車
快速消費(fèi)品
1.制定區(qū)域銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)；2.管理預(yù)算和費(fèi)用，優(yōu)化運(yùn)營成本；3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)銷售人才；4.與其他部門合作，保障運(yùn)營順暢；5.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)
桂林 象山區(qū) 平山街道
礦山總經(jīng)理
3-5萬
大專
10年以上
國營企業(yè)
上市企業(yè)
礦產(chǎn)資源
礦產(chǎn)/冶金
（一）戰(zhàn)略與經(jīng)營1、制定礦山中長期發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施2、對(duì)產(chǎn)能、利潤、成本、安全等核心指標(biāo)負(fù)總責(zé)，確保年度經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成3
崇左 大新縣 下雷鎮(zhèn)
資深執(zhí)業(yè)律師
19-25萬
本科
5-10年
涉外法律業(yè)務(wù)
民商事類業(yè)務(wù)
刑事類業(yè)務(wù)
崗位內(nèi)容：1.代表客戶出庭應(yīng)訴，審理各類涉訴案件；2.撰寫法律文件，如起訴狀、答辯狀、申訴狀等；3.參與法律事務(wù)的談判、調(diào)解等工作；4.對(duì)相關(guān)法律
南寧 良慶 大沙田
副總經(jīng)理（制藥方向）
3-4.5萬
本科
5-10年
運(yùn)營管理
供應(yīng)鏈管理
技術(shù)研發(fā)管理
渠道資源
技術(shù)資源
生物/制藥
化學(xué)原料/化學(xué)制品
化工
工作職責(zé)1.組織制訂公司銷售策路及發(fā)展規(guī)劃，審批公司年度銷售目標(biāo)及銷售計(jì)劃，并對(duì)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督考核；2.依據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和醫(yī)藥
梧州 萬秀區(qū) 城東鎮(zhèn)
食品營銷總監(jiān)
3-5萬
高中
5-10年
渠道銷售
區(qū)域銷售
代理商銷售
所有使用海產(chǎn)凍品食材客戶
速凍水產(chǎn)制品、預(yù)制菜銷售
五險(xiǎn)
交通補(bǔ)助
餐補(bǔ)
話補(bǔ)
績效獎(jiǎng)金
一、崗位職責(zé)1.根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo)，制定蝦滑及速凍水產(chǎn)產(chǎn)品年度、季度、月度銷售策略與拓客計(jì)劃，對(duì)整體銷售額、毛利、回款率、市場(chǎng)占有率全權(quán)負(fù)
北海 海城區(qū) 地角街道
區(qū)域銷售合伙人
10-20萬
本科
5-10年
公關(guān)管理
品牌管理
市場(chǎng)營銷管理
銷售管理
戰(zhàn)略管理
快速消費(fèi)品
我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的聯(lián)合創(chuàng)始人，與我們一起引領(lǐng)公司的發(fā)展和創(chuàng)新。工作內(nèi)容：1.參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)決策；2.負(fù)責(zé)公司運(yùn)營和團(tuán)隊(duì)
玉林 博白縣 博白鎮(zhèn)
市場(chǎng)信息與期貨管理部-總經(jīng)理
4-4.5萬
本科
5-10年
期貨從業(yè)資格證
證券/期貨
綜合商貿(mào)
五險(xiǎn)一金
年終獎(jiǎng)
績效獎(jiǎng)金
餐補(bǔ)
崗位職責(zé)：（一）套保業(yè)務(wù)合規(guī)管理工作統(tǒng)籌建立、完善公司期貨套期保值業(yè)務(wù)管理制度、操作流程及風(fēng)控體系，嚴(yán)格貼合監(jiān)管政策、行業(yè)規(guī)則及公司內(nèi)控
南寧 良慶 良慶鎮(zhèn)
基金高凈值客戶總監(jiān)
5-10萬
本科
5-10年
KA大客戶
企業(yè)客戶
個(gè)人客戶
基金
投資與資產(chǎn)管理
證券/期貨
有基金信托私幕豐富從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，有存量客戶基礎(chǔ)，私募客戶及機(jī)構(gòu)客戶儲(chǔ)備，投資經(jīng)驗(yàn)豐富，輔導(dǎo)客戶投資項(xiàng)目支持業(yè)務(wù)發(fā)展!1、協(xié)助總經(jīng)理開展項(xiàng)目
南寧 青秀 津頭
采礦高級(jí)工程師
3-4萬
本科
10年以上
采礦
一、崗位概述1.負(fù)責(zé)礦山開拓運(yùn)輸系統(tǒng)、采礦方法等設(shè)計(jì)與優(yōu)化，通過工藝改進(jìn)和技術(shù)創(chuàng)新提升礦石回采率；2.編制深部開采過渡技術(shù)方案，針對(duì)高地應(yīng)
南寧 青秀 南湖
本科
5-10年
戰(zhàn)略管理
運(yùn)營管理
康養(yǎng)行業(yè)管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)
資源整合與渠道拓展
國營企業(yè)
集團(tuán)公司
上市企業(yè)
康養(yǎng)醫(yī)療
社會(huì)團(tuán)體與公益組織
工作職責(zé)1.參與制定公司康養(yǎng)業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營目標(biāo)，主導(dǎo)核心業(yè)務(wù)板塊的落地執(zhí)行。2.統(tǒng)籌康養(yǎng)項(xiàng)目的運(yùn)營管理，優(yōu)化服務(wù)流程與標(biāo)準(zhǔn)，提升
南寧 青秀 津頭
廣西編制老師招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)廣西編制老師2026年最新相關(guān)招聘信息，包含初中英語教研老師、英語老師、質(zhì)量體系管理員等熱門崗位，南寧奧想創(chuàng)晨教育、桂林市臨桂區(qū)新動(dòng)力培訓(xùn)學(xué)校、廣西桂發(fā)交通工程等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，覆蓋全層級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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