大專
1-3年
品類結(jié)構(gòu)搭建經(jīng)驗(yàn)
品類引進(jìn)經(jīng)驗(yàn)
直播選品經(jīng)驗(yàn)
電商品類
美妝日化
視頻品類
醫(yī)藥保健/計(jì)生情趣
功能保健食品
醫(yī)美保健食品、消字號產(chǎn)品
互聯(lián)網(wǎng)新零售
互聯(lián)網(wǎng)電商
我們是自有工廠生產(chǎn)的源頭實(shí)力企業(yè)，也一個(gè)可以憑借自身努力不斷提升薪酬職位及能提供長期穩(wěn)定職業(yè)生涯的企業(yè)平臺；這是一個(gè)可以不斷挖掘自身
南昌 青山湖 塘山
電商品類運(yùn)營
6000-9000元
本科
1-3年
品類結(jié)構(gòu)搭建經(jīng)驗(yàn)
品類引進(jìn)經(jīng)驗(yàn)
電商品類
醫(yī)藥保健/計(jì)生情趣
母嬰玩具
服飾/鞋帽/箱包
生鮮
醫(yī)藥
綜合商貿(mào)
產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺
醫(yī)藥批發(fā)/零售
年終獎
工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)制定公司的不同區(qū)域和客戶類型的基礎(chǔ)定價(jià)策略，定期跟進(jìn)和診斷品種價(jià)格問題2.研習(xí)行業(yè)特性，不斷優(yōu)化品種的銷售邏輯、品類結(jié)構(gòu)
南昌 紅谷灘 衛(wèi)東
省內(nèi)銷售經(jīng)理
7000-12000元
本科
3-5年
檢驗(yàn)科
公立醫(yī)院
醫(yī)療設(shè)備/器械/耗材
醫(yī)療檢測
五險(xiǎn)一金
交通補(bǔ)助
績效獎金
工齡獎
房補(bǔ)
話補(bǔ)
餐補(bǔ)
崗位要求：1.經(jīng)營規(guī)劃與銷售計(jì)劃的執(zhí)行·參與制定公司年度銷售計(jì)劃及預(yù)算方案，提供建議和數(shù)據(jù)支持；·轄區(qū)內(nèi)分解銷售任務(wù)，開發(fā)銷售渠道，完成年
南昌 青云譜
大專
3-5年
OTC藥品
直銷
網(wǎng)絡(luò)銷售
醫(yī)藥批發(fā)/零售
互聯(lián)網(wǎng)新零售
一、崗位概述負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在全國/區(qū)域重點(diǎn)KA客戶（中小型連鎖藥房、多體店等）的渠道開發(fā)、客情維護(hù)與銷售上量工作，通過整合公司互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)藥平臺
南昌 南昌縣 蔣巷
商業(yè)招商主管
7000-8000元
大專
3-5年
景區(qū)/商業(yè)/市場等綜合管理
其他專業(yè)服務(wù)
商務(wù)服務(wù)業(yè)
崗位內(nèi)容：1.根據(jù)招商計(jì)劃，洽談引進(jìn)合作品牌；2.新籌備項(xiàng)目，負(fù)責(zé)各業(yè)態(tài)資源積累并推進(jìn)合作，簽約等。任職要求：1.大專及以上學(xué)歷，3年以上招商工
南昌 南昌縣 東新
客座研究員（可以兼職）
5000-10000元
博士
時(shí)間自由
不用坐班
工資高
可兼職新籌建的重點(diǎn)公辦大學(xué)(對標(biāo)985211重點(diǎn)大學(xué))引進(jìn)博士、博士后、副高職稱及以上人才。2、專業(yè)不限3、待遇:正式入職直接進(jìn)事業(yè)編;提供有競爭
南昌 青山湖 上海路
物流總監(jiān)（西南）
1.2-1.8萬
大專
5-10年
運(yùn)營管理
團(tuán)隊(duì)管理
駕駛熟練
外派
出差頻繁
快遞服務(wù)
人力資源
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)參與公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和實(shí)施，分析區(qū)域公司項(xiàng)目運(yùn)營數(shù)據(jù)，為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供可行性方案2、負(fù)責(zé)參與市場調(diào)研，提出區(qū)域公司項(xiàng)目運(yùn)營
南昌 紅谷灘 沙井
本科
3-5年
健康產(chǎn)業(yè)園招商
健康服務(wù)機(jī)構(gòu)
醫(yī)藥或醫(yī)療器械
行業(yè)培訓(xùn)
一、崗位職責(zé)統(tǒng)籌天江園項(xiàng)目養(yǎng)老和產(chǎn)業(yè)園的推進(jìn)工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體的運(yùn)營方案和長期規(guī)劃，為產(chǎn)業(yè)園和養(yǎng)老的有序運(yùn)營爭取政府支持和優(yōu)惠政策，與
南昌 紅谷灘 沙井
人事經(jīng)理n
5000-7000元
本科
3-5年
招聘
薪酬福利
員工關(guān)系
管理經(jīng)驗(yàn)
人力資源管理員
食品/飲料/酒水批發(fā)/零售/貿(mào)易
人力資源
課外培訓(xùn)與資格考試
勞動合同
社保公積金
員工關(guān)懷
1.全面統(tǒng)籌人力資源六大模塊工作，搭建并優(yōu)化人力資源管理體系，制定貼合公司發(fā)展的人力規(guī)劃與管理制度，推動落地執(zhí)行。2.主導(dǎo)核心崗位、管理崗
南昌 青山湖 上海路
體育場館運(yùn)營負(fù)責(zé)人
1.2-2萬
大專
3-5年
文化藝術(shù)/娛樂
體育
環(huán)境優(yōu)美
1、全面負(fù)責(zé)體育館的日常管理工作；2、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹落實(shí)董事會決議；3、按照董事會決議的生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃及年度目標(biāo)任務(wù)，部署并落實(shí)體育館的年度生
南昌 南昌縣 東新
采購主管（調(diào)味糧油，休閑食品，日化，紙巾，雜品）
6000-8000元·14薪
大專
3-5年
商超
快速消費(fèi)品
綜合商貿(mào)
食品/飲料/酒水批發(fā)/零售/貿(mào)易
提成
1、有商超調(diào)味品，糧油，休閑食品，日化，紙巾，雜品，上下游采購經(jīng)驗(yàn)2、負(fù)責(zé)品牌洽談工作，直營店選品工作3、負(fù)責(zé)部分渠道品牌經(jīng)營4、新品引進(jìn)，跟進(jìn)新
南昌 南昌縣 小藍(lán)經(jīng)開區(qū)
本科
3-5年
民宿開發(fā)
線上運(yùn)營
線下運(yùn)營
商務(wù)談判
職位描述1、完成項(xiàng)目前期商務(wù)接觸、考察、分析，協(xié)助總監(jiān)完成項(xiàng)目調(diào)研及合作思路2、協(xié)助完成商務(wù)談判。完成項(xiàng)目立項(xiàng)、招標(biāo)、合同及款項(xiàng)等商務(wù)管理推
南昌 紅谷灘 沙井
財(cái)富管理師
1.5-2萬
本科
1-3年
理財(cái)銷售
基金銷售
金融銷售
證券/期貨
銀行
提供培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
餐補(bǔ)
高溫補(bǔ)貼
年終分紅
績效獎金
多次晉升機(jī)會
1、負(fù)責(zé)營業(yè)部客戶的專業(yè)化投資理財(cái)咨詢服務(wù)，特別是對中高端客戶提供一對一的投資理財(cái)咨詢服務(wù)。在了解客戶的財(cái)務(wù)狀況、風(fēng)險(xiǎn)偏好和需求的前提
南昌 紅谷灘 沙井
人事行政總監(jiān)
1.4-1.8萬
本科
3-5年
人力資源規(guī)劃
績效管理
中級人力資源管理師
消費(fèi)電子/智能硬件
社保公積金
大型年會
團(tuán)建活動
崗位職責(zé)：1.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃根據(jù)公司智能制造業(yè)務(wù)發(fā)展及年度經(jīng)營目標(biāo)，制定人力資源中長期戰(zhàn)略規(guī)劃與年度實(shí)施計(jì)劃，支撐產(chǎn)區(qū)規(guī)模化（千人級）
南昌 南昌縣 昌東
招聘經(jīng)理
8000-14000元
本科
5-10年
高端崗位招聘
銷售崗位招聘
技術(shù)崗位招聘
社會招聘
半導(dǎo)體/芯片
船舶/航空/航天/軍工
電子設(shè)備制造
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司核心管理崗位招聘，制定并執(zhí)行年度高管引進(jìn)計(jì)劃；2、參與組織診斷，明確關(guān)鍵崗位要求，建立戰(zhàn)略人才庫；3、拓展并維護(hù)JG/激光/
南昌 青山湖 京東鎮(zhèn)
醫(yī)藥采購經(jīng)理
1.1-1.8萬·13薪
大專
3-5年
醫(yī)藥批發(fā)/零售
1.負(fù)責(zé)組織上游客戶談判、新品引進(jìn)2.負(fù)責(zé)進(jìn)行獨(dú)立的品種結(jié)構(gòu)分析與引進(jìn)；3.負(fù)責(zé)上游供應(yīng)商的業(yè)務(wù)增量和拓展開發(fā)；4.負(fù)責(zé)優(yōu)化拓寬采購渠道，調(diào)整
南昌 青山湖 羅家
工藝工程師
7000-12000元
本科
3-5年
鍍膜工藝
清洗工藝
蝕刻工藝
光刻工藝
外延工藝
半導(dǎo)體/芯片
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
定期體檢
團(tuán)建
節(jié)日禮品
拎包入住
周末雙休
崗位職責(zé)：本崗位屬于半導(dǎo)體MEMS芯片工藝崗位方向，主要工作為完成MEMS產(chǎn)線的產(chǎn)品流程、工藝開發(fā)，完成版圖Tape-out、流片加工、技術(shù)服務(wù)對接，包
南昌 南昌縣 昌東
商業(yè)總監(jiān)-南昌文旅城
2-3萬
本科
5-10年
商戶運(yùn)營監(jiān)管
經(jīng)營分析與業(yè)績提升
熟悉聯(lián)營模式
餐飲零售體驗(yàn)類品牌商戶資源優(yōu)先
營銷聯(lián)動
團(tuán)隊(duì)管理
招商與業(yè)態(tài)優(yōu)化
主題活動
五險(xiǎn)一金
年終獎
【崗位定位】：統(tǒng)籌南昌融創(chuàng)樂園（室外樂園+海洋館）聯(lián)營商戶的全生命周期管理，通過招商優(yōu)化、運(yùn)營監(jiān)管、營銷聯(lián)動，提升二消整體收益。【崗位職責(zé)】1.
南昌 紅谷灘
省區(qū)運(yùn)營經(jīng)理（江西）
1.5-3萬
大專
1-3年
奶粉
市場開拓
綜合商貿(mào)
技能培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
節(jié)假日福利
生日福利
團(tuán)建活動
月度季度獎勵
績效獎金
交通補(bǔ)助
餐補(bǔ)
年終獎
崗位職責(zé)一、銷售管理1.根據(jù)公司銷售目標(biāo)，制定所轄區(qū)域的銷售計(jì)劃與拓展方案，2.分解銷售目標(biāo)并制定所轄區(qū)域任務(wù)分解表。2.監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，通過
南昌 紅谷灘
人事處科級干部
6000-7000元
碩士
3-5年
績效管理
招聘
組織發(fā)展
五險(xiǎn)一金
（一）崗位職責(zé)1.人事綜合管理：協(xié)助處室負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌人事管理、師資建設(shè)、職稱評聘、崗位設(shè)置等工作；起草修訂人事規(guī)章制度；熟悉教職工年度考核、評
南昌 新建 羅亭
大學(xué)教師
1.2-2.4萬
碩士
高級職稱
計(jì)算機(jī)類
電氣類
機(jī)械類
教研
教職工宿舍
子女教育
績效獎金
五險(xiǎn)一金
企業(yè)年金
獎勵
分紅獎勵
安家費(fèi)
帶薪寒暑假
哺乳假
基本條件：1.具有堅(jiān)定正確的政治方向，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，堅(jiān)決貫徹黨的教育方針，熱愛教育事業(yè)。2.具有奉獻(xiàn)精神和協(xié)作意識，
南昌 安義 龍津
采購總監(jiān)（醫(yī)藥商業(yè)）
3-6萬·15薪
大專
5-10年
醫(yī)藥成品采購
醫(yī)藥零售采購
醫(yī)藥批發(fā)/零售
工作職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理制定和實(shí)施公司采購總體戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃；2、結(jié)合市場分析報(bào)告、公司戰(zhàn)略規(guī)劃、公司業(yè)務(wù)策略，主導(dǎo)采購業(yè)務(wù)年度目標(biāo)分解
南昌 青山湖 塘山
藥品采購員
7000-13000元
大專
1-3年
電商采購
商務(wù)采購
藥品采購
醫(yī)藥批發(fā)/零售
獎金
經(jīng)營效益獎
年終獎
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
周末雙休
法定節(jié)假日休
帶薪年假
生日福利
節(jié)日福利
下午茶
免費(fèi)咖啡
小零食
不定期團(tuán)建
產(chǎn)假
婚假
崗位職責(zé):1、關(guān)注市場藥品、價(jià)格變化，根據(jù)公司采購制度選擇供應(yīng)商，與供應(yīng)商客戶進(jìn)行談判，新品引進(jìn)、對藥品進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)后準(zhǔn)確下達(dá)采購訂
南昌 紅谷灘 衛(wèi)東
財(cái)富管理總監(jiān)
1.6-3萬
本科
1-3年
證券/期貨
提供培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
餐補(bǔ)
高溫補(bǔ)貼
年終分紅
績效獎金
多次晉升機(jī)會
1、負(fù)責(zé)南昌分公司客戶的專業(yè)化投資理財(cái)咨詢服務(wù)，特別是對中高端客戶提供一對一的投資理財(cái)咨詢服務(wù)。在了解客戶的財(cái)務(wù)狀況、風(fēng)險(xiǎn)偏好和需求的
南昌 紅谷灘 沙井
招商總監(jiān)
1.5-2.1萬
本科
5-10年
商務(wù)服務(wù)業(yè)
物業(yè)管理
績效獎金
五險(xiǎn)一金
年底雙薪
交通補(bǔ)助
餐補(bǔ)
帶薪年假
通訊補(bǔ)助
工作內(nèi)容：協(xié)助公司的總經(jīng)理實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)一、協(xié)助總經(jīng)理制定項(xiàng)目公司的經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃1.按時(shí)提交項(xiàng)目公司的經(jīng)營
南昌 西湖 廣潤門
招聘經(jīng)理
1-1.2萬·13薪
本科
5-10年
高端崗位招聘
技術(shù)崗位招聘
銷售崗位招聘
半導(dǎo)體/芯片
電子設(shè)備制造
專用設(shè)備制造
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司核心管理崗位招聘，制定并執(zhí)行年度高管引進(jìn)計(jì)劃；2、參與組織診斷，明確關(guān)鍵崗位要求，建立戰(zhàn)略人才庫；3、拓展并維護(hù)激光/高
南昌 青山湖 京東鎮(zhèn)
藥品采購員
6000-10000元
大專
3-5年
醫(yī)藥批發(fā)/零售
醫(yī)療設(shè)備/器械/耗材
簽訂合同
（注：無藥品類采購經(jīng)驗(yàn)者勿擾。需有藥品帶量采購，或創(chuàng)新藥采購，或血液制品采購經(jīng)驗(yàn)。）一、崗位職責(zé)：1、根據(jù)年度工作目標(biāo)，制定采購進(jìn)貨計(jì)劃，與供
南昌 青山湖 塘山
校園無線網(wǎng)BD（全國）
8000-15000元
大專
5-10年
院校客戶
渠道銷售
代理商銷售
校園無線網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
五險(xiǎn)一金
高溫補(bǔ)貼
績效獎金
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場動態(tài)，制定并執(zhí)行校園業(yè)務(wù)的商務(wù)拓展計(jì)劃，負(fù)責(zé)拓展職教類院校的校園網(wǎng)及智慧校園業(yè)務(wù)。2、負(fù)責(zé)為公司引進(jìn)并接入
南昌 西湖 西湖街
人力資源總監(jiān)
2.2-3.5萬
本科
10年以上
人力資源規(guī)劃
績效管理
薪酬福利
集團(tuán)級HRD經(jīng)驗(yàn)
中高端人才獵聘
行業(yè)特性理解
可持續(xù)發(fā)展
工作職責(zé)1.主導(dǎo)集團(tuán)人力資源管理體系的頂層設(shè)計(jì)與落地，構(gòu)建覆蓋組織架構(gòu)、薪酬績效、人才發(fā)展的全鏈路管理機(jī)制。2.制定集團(tuán)中長期人力資源規(guī)劃
南昌 東湖 賢士湖管理處
本科
5-10年
組織發(fā)展
人事培訓(xùn)
企業(yè)文化
工程施工
工程專業(yè)服務(wù)
建筑/土木/市政設(shè)計(jì)
績效激勵
管理能力培訓(xùn)
崗位職責(zé)：1、制定組織發(fā)展規(guī)劃，優(yōu)化組織架構(gòu)，匹配綠色建筑業(yè)務(wù)擴(kuò)張需求；2、主導(dǎo)核心人才引進(jìn)，負(fù)責(zé)工程管理、綠建設(shè)計(jì)、商務(wù)市場等關(guān)鍵崗位招聘，
南昌 南昌縣 富山
南昌市人才網(wǎng)引進(jìn)招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)南昌市人才網(wǎng)引進(jìn)2026年最新相關(guān)招聘信息，包含大健康醫(yī)美、保健食品，消字號產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)誠聘電商品類運(yùn)營、電商品類運(yùn)營、省內(nèi)銷售經(jīng)理等熱門崗位，江西瀚辰藥業(yè)、廣州樂藥科技集團(tuán)、江西京西康控股集團(tuán)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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