快時(shí)尚集合店男裝店長+鄭州
5000-8000元
大專
1-3年
服裝店
品牌店
快時(shí)尚男裝管理
銷售目標(biāo)拆解
商品陳列優(yōu)化
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)快時(shí)尚男裝門店的日常運(yùn)營管理，包括人員排班、庫存盤點(diǎn)、商品陳列調(diào)整，確保門店高效運(yùn)轉(zhuǎn)。2.主導(dǎo)門店銷售目標(biāo)拆解與執(zhí)行，通
鄭州 二七區(qū) 解放路
大專
3-5年
河南，河北
渠道銷售
代理商銷售
門店銷售
服裝品牌區(qū)域運(yùn)營
服裝品牌區(qū)域管理
零售渠道運(yùn)營
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
工作職責(zé)1.全面統(tǒng)籌服裝品牌在指定省區(qū)的市場運(yùn)營，結(jié)合區(qū)域消費(fèi)特征制定可落地的銷售策略，確保年度業(yè)績目標(biāo)超額達(dá)成。2.深度整合經(jīng)銷商、終端
鄭州 金水 東風(fēng)路
Lee童裝店長（二七萬達(dá)）
4000-6000元
大專
1-3年
服裝店
品牌店
童裝門店管理
銷售數(shù)據(jù)分析
團(tuán)隊(duì)激勵
五險(xiǎn)
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理，制定并執(zhí)行銷售目標(biāo)與庫存周轉(zhuǎn)策略。2.深度分析門店銷售數(shù)據(jù)（客單價(jià)、連帶率、SKU動銷率等），精準(zhǔn)調(diào)整陳
鄭州 二七區(qū) 嵩山路
安陽彰徳府李寧店長
5000-7000元
大專
3-5年
服裝店
運(yùn)動品牌門店管理
銷售指標(biāo)達(dá)成
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
五險(xiǎn)
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
商業(yè)保險(xiǎn)
法定節(jié)假日三薪
加班費(fèi)
年終獎
工齡獎
全勤獎
績效獎金
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營管理，制定并執(zhí)行銷售目標(biāo)、庫存管理及客戶服務(wù)策略。2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度/季度銷售指標(biāo)，通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化商
安陽 文峰區(qū) 東大街街道
項(xiàng)目經(jīng)理-裝修方向
8000-10000元
中專/中技
3-5年
長春
必須條件：1.熟悉各類裝修工藝流程，工裝精裝修方向2.華中省份具有豐富熟練的施工隊(duì)伍資源（必須）3,對內(nèi)能熟練管理施工班組；對外能協(xié)調(diào)甲方及
鄭州 管城 城東路
區(qū)域銷售經(jīng)理（新達(dá)服飾）
6000-8000元
大專
1-3年
員工旅游
全勤獎
彈性工作
五險(xiǎn)一金
績效獎金
年終分紅
包吃包住
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對區(qū)域店面銷售情況及時(shí)匯總、匯報(bào)，并提出合理建議；2、負(fù)責(zé)對區(qū)域門店作出有效的銷售分析；3、負(fù)責(zé)轄區(qū)店面全面營銷運(yùn)作;4、負(fù)責(zé)
鄭州 中原 西流湖
大專
3-5年
KA大客戶
個(gè)人客戶
門店銷售
渠道銷售
區(qū)域銷售
服裝店
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
服裝/紡織/皮革制造
互聯(lián)網(wǎng)新零售
團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)
節(jié)日活動
五險(xiǎn)
績效獎金
3年以上服裝（男裝優(yōu)先）終端督導(dǎo)/區(qū)域主管/店長全盤管理經(jīng)驗(yàn)；做過二批批發(fā)客戶門店幫扶、線下實(shí)體店巡店、終端培訓(xùn)優(yōu)先；熟悉服裝拿貨、補(bǔ)貨、換
鄭州 二七區(qū) 一馬路
社群運(yùn)營專員
8000-11000元
大專
1-3年
私域社群運(yùn)營
服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
微信生態(tài)運(yùn)營
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)品牌私域社群的日常運(yùn)營，包括用戶拉新、活躍維護(hù)及分層管理，提升社群用戶粘性。2.策劃并執(zhí)行社群專屬活動（如新品首發(fā)、限時(shí)福
漯河 源匯區(qū) 空冢郭鎮(zhèn)
客服負(fù)責(zé)人
7000-9000元
大專
5-10年
投訴客服
無
旅游服務(wù)
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客服部整體管理，制定部門制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及工作流程，統(tǒng)籌游客服務(wù)、漢服服務(wù)、服裝洗滌后勤三大模塊日常運(yùn)營。2、負(fù)責(zé)部門人員招
開封 龍亭區(qū) 午朝門街道
奔跑時(shí)刻-洛陽泉舜門店店長
5000-8000元
大專
1-3年
連鎖店
直營店
品牌店
服裝/紡織/皮革制造
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
日化批發(fā)/零售/貿(mào)易
崗前培訓(xùn)
銷售提成
帶薪培訓(xùn)
發(fā)展空間
晉升通道
內(nèi)部提拔
五險(xiǎn)
加班費(fèi)
【崗位職責(zé)】1.全面負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理工作，統(tǒng)籌門店銷售、陳列、庫存、衛(wèi)生、服務(wù)等各項(xiàng)事務(wù)，保障門店正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)。2.拆解每日、每周、月度銷售
洛陽 洛龍 關(guān)林
高中
1-3年
服裝店
珠寶店
美容店
男裝店
女裝店
童裝店
連鎖店
直營店
品牌店
綜合商貿(mào)
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
珠寶/首飾/鐘表/眼鏡批發(fā)/零售/貿(mào)易
高提成
年終獎
社保
帶薪年假
節(jié)假日福利
定期團(tuán)建
完善的培訓(xùn)體系
清晰的職業(yè)晉升通道
高績效
公平的晉升機(jī)制
五險(xiǎn)
績效獎金
法定節(jié)假日三薪
我們?yōu)槟峁河懈偁幜Φ男匠昱c廣闊的發(fā)展平臺?富有吸引力的薪酬體系?：?高底薪+高提成+年終獎+補(bǔ)貼，我們?yōu)閮?yōu)秀的您提供堅(jiān)實(shí)的保障和無限的
洛陽 洛龍 關(guān)林
雙休亞馬遜運(yùn)營+五險(xiǎn)一金+5天年假
6000-8000元·13薪
本科
1-3年
亞馬遜
精品運(yùn)營
英語
五險(xiǎn)一金
5天年假
員工假期
帶薪年假
病假
婚假
產(chǎn)假
生育津貼
生育保險(xiǎn)
完善的培訓(xùn)體系
晉升機(jī)制
節(jié)日福利
法定節(jié)假日
節(jié)日活動
節(jié)日禮品
生日禮物
職位描述：公司成立于2020年，主營服裝類目，F(xiàn)BA精品精細(xì)化運(yùn)營，爆品模式，自有品牌，有自己的產(chǎn)品研發(fā)部門，氛圍融洽，期待您的加入~~亞馬遜運(yùn)營，
鄭州 惠濟(jì) 劉寨
電商運(yùn)營助理
4000-7000元
本科
1-3年
電商品類
服飾/鞋帽/箱包
運(yùn)動戶外
有平臺經(jīng)驗(yàn)
互聯(lián)網(wǎng)電商
體育
互聯(lián)網(wǎng)新零售
崗位職責(zé)1.店鋪商品上架，各種細(xì)節(jié)的把控。2.商品價(jià)格的跟進(jìn)，更新。3.平臺活動時(shí)間跟進(jìn)。4.日常頁面的維護(hù)，檢查，完善。5.商品流速的觀察，管理。6.
鄭州 金水 東風(fēng)路
資深服裝設(shè)計(jì)師
8000-12000元
大專
3-5年
女裝
女褲
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司所有產(chǎn)品的設(shè)計(jì)樣板開發(fā)及下單，對生產(chǎn)過程的工藝進(jìn)行把控。優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程及工作流程，保證新品的款型及面料的市場適應(yīng)
鄭州 中原 石佛
服裝連鎖門店店長
4000-6000元
高中
1-3年
服裝店
童裝店
男裝店
女裝店
專賣店
直營店
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
綜合商貿(mào)
母嬰玩具批發(fā)/零售/貿(mào)易
工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理，制定并執(zhí)行銷售策略，確保銷售目標(biāo)與業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成。2、深度挖掘潛在客戶需求，通過精準(zhǔn)的產(chǎn)品推薦與服務(wù)，拓
南陽 方城縣 鳳瑞街道
招商經(jīng)理
8000-15000元
大專
3-5年
區(qū)域銷售
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
團(tuán)隊(duì)績效
專項(xiàng)培訓(xùn)
招商部經(jīng)理工作地點(diǎn)：[鄭州市錦榮國際輕紡城C區(qū)24號樓五樓]工作時(shí)間：上午8:30-18:00薪資范圍：10000-20000元/月崗位職責(zé)1.依據(jù)公司中淑羽絨服
鄭州 二七區(qū) 嵩山路
大專
互聯(lián)網(wǎng)電商
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
五險(xiǎn)一金
公積金
1.制定跨境服裝品類供應(yīng)鏈中長期戰(zhàn)略，搭建柔性供應(yīng)鏈體系，支撐業(yè)務(wù)增長；2.統(tǒng)籌采購、倉儲、質(zhì)檢、設(shè)計(jì)協(xié)同、選品支持全模塊管理，搭建標(biāo)準(zhǔn)化流程
鄭州 金水 豐產(chǎn)路
本科
10年以上
人力資源規(guī)劃
高級人力資源管理師
服裝行業(yè)
短期激勵
五險(xiǎn)一金
獎金
年假
員工體檢
節(jié)日禮
晉升發(fā)展機(jī)會
崗位職責(zé)：1、組織發(fā)展與人才戰(zhàn)略：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定中長期人力資源戰(zhàn)略與年度人力規(guī)劃，推動組織變革與效能提升，定期組織診斷評估，為高層
鄭州 管城 圃田
快時(shí)尚服裝店長
7000-8000元
大專
3-5年
服裝店
門店運(yùn)營管理
銷售目標(biāo)達(dá)成
團(tuán)隊(duì)管理
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理，包括人員排班、庫存盤點(diǎn)、陳列調(diào)整及顧客服務(wù)，確保門店高效運(yùn)轉(zhuǎn)。2.制定并執(zhí)行月度/季度銷售目標(biāo)，通過數(shù)
新鄉(xiāng) 紅旗區(qū) 洪門鎮(zhèn)
商場服裝店長
7000-14000元
高中
3-5年
服裝店
鞋服零售管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營管理，制定并執(zhí)行銷售目標(biāo)與促銷策略，確保業(yè)績達(dá)成。2.主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)招聘、培訓(xùn)與績效管理，提升員工專業(yè)能力與服務(wù)
開封 蘭考縣
服裝品牌運(yùn)營總監(jiān)
1-2萬
大專
3-5年
門店運(yùn)營
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
綜合商貿(mào)
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪員工培訓(xùn)、考核及人事管理，巡查管轄店鋪并撰寫報(bào)告。2、規(guī)劃店鋪貨品每季上新，做好銷售預(yù)測及商品進(jìn)銷存管理，避免出現(xiàn)
鄭州 管城
（人民路店）高薪招聘女裝店長/月入過萬
7000-12000元
高中
1-3年
服裝店
珠寶店
美容店
男裝店
女裝店
童裝店
連鎖店
直營店
品牌店
綜合商貿(mào)
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
珠寶/首飾/鐘表/眼鏡批發(fā)/零售/貿(mào)易
高提成
年終獎
社保
帶薪年假
節(jié)假日福利
定期團(tuán)建
完善的培訓(xùn)體系
清晰的職業(yè)晉升通道
高績效
公平的晉升機(jī)制
五險(xiǎn)
績效獎金
法定節(jié)假日三薪
我們?yōu)槟峁河懈偁幜Φ男匠昱c廣闊的發(fā)展平臺?富有吸引力的薪酬體系?：?高底薪+高提成+年終獎+補(bǔ)貼，我們?yōu)閮?yōu)秀的您提供堅(jiān)實(shí)的保障和無限的
鄭州 管城 北下街
加盟督導(dǎo)
6000-12000元
大專
1-3年
服裝店
綜合商貿(mào)
耐用消費(fèi)品
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
節(jié)日活動
綜合培訓(xùn)
以提升終端店鋪加盟店的銷售業(yè)績?yōu)榍疤幔瑖@對市場終端店鋪的運(yùn)營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開展市場督導(dǎo)的各項(xiàng)工作。工作對
鄭州 二七區(qū) 侯寨
供應(yīng)鏈買手
8000-16000元·13薪
大專
3-5年
服裝
女裝
1、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)具有獨(dú)立研發(fā)能力的供應(yīng)商渠道，不定期的根據(jù)品牌風(fēng)格和時(shí)尚流行趨勢豐富供應(yīng)商渠道資源庫、多維度評估供應(yīng)商。2、根據(jù)全年、季
鄭州 管城 城東路
商務(wù)bd試用期首月底薪5500+提成+獎金
5000-10000元
大專
1-3年
媒介專員
互聯(lián)網(wǎng)電商
提成
獎金
自由調(diào)休
無責(zé)底薪
全勤獎
準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪
社保
節(jié)日福利
團(tuán)建
年終獎金
各種福利假
【工作內(nèi)容】1、根據(jù)公司產(chǎn)品和品牌定位，負(fù)責(zé)篩選和對接抖音/微信視頻號等平臺的達(dá)人，尋找合適的達(dá)人或達(dá)人機(jī)構(gòu)開展商務(wù)合作，達(dá)成直播銷量；2、
鄭州 中原 須水
女裝店店長
4000-8000元
高中
1-3年
服裝店
女裝店
互聯(lián)網(wǎng)新零售
綜合商貿(mào)
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
銷售提成
各項(xiàng)獎勵
購買五險(xiǎn)
專業(yè)培訓(xùn)
節(jié)日福利
帶薪年假
全勤獎
就近安排
崗位職責(zé)：1、有品牌專賣店店長工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉店鋪管理的相關(guān)營運(yùn)流程；2、有責(zé)任心和上進(jìn)心，對服裝行業(yè)有濃厚的興趣；3、具備獨(dú)立對店員進(jìn)行培訓(xùn)
鄭州 管城 隴海馬路
服裝商品經(jīng)理
1-1.5萬
大專
3-5年
綜合商貿(mào)
耐用消費(fèi)品
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
工作內(nèi)容：1：對商品銷售、毛利率、售罄指標(biāo)負(fù)責(zé)2：負(fù)責(zé)公司商品庫存管理及銷售分析3：制定并執(zhí)行商品策略，確保商品結(jié)構(gòu)的合理性和市場競爭力4：跟
鄭州 管城
小紅書運(yùn)營負(fù)責(zé)人
7000-13000元
大專
3-5年
圖文平臺
短視頻平臺
小紅書
內(nèi)容運(yùn)營
短視頻運(yùn)營
電商運(yùn)營
鞋服箱包批發(fā)/零售/貿(mào)易
工作職責(zé)1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作負(fù)責(zé)品牌小紅書賬號的內(nèi)容規(guī)劃、選題策劃及文案撰寫，結(jié)合平臺熱點(diǎn)創(chuàng)作高互動性內(nèi)容（圖文/視頻）。挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)，用符
鄭州 金水 祭城路
質(zhì)檢專員
3000-4000元
大專
1-3年
成品檢驗(yàn)（FQC）
節(jié)假日調(diào)休
五險(xiǎn)
團(tuán)建活動
雙晉升通道
商業(yè)保險(xiǎn)
【崗位職責(zé)】1、到貨檢驗(yàn)與判定：按照公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書，對到倉漁具產(chǎn)品（釣傘、漁具包、釣椅、鉤線漂餌等）進(jìn)行外觀、功能、包裝等項(xiàng)
洛陽 西工 紅山
營業(yè)員
2000-4000元
女裝店
男裝店
童裝店
運(yùn)動品牌
潮牌
門店銷售
節(jié)日福利
高提成
年終獎金
服裝搭配專業(yè)知識
綜合商貿(mào)
服裝/紡織/皮革制造
銷售提成
意外險(xiǎn)
加班費(fèi)
年終獎
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)門店服裝產(chǎn)品的陳列整理與庫存管理，確保商品展示符合品牌形象。2.主動接待到店客戶，通過專業(yè)的產(chǎn)品講解與搭配建議，滿足客戶個(gè)
安陽 林州市 振林街道
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智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)河南品牌服裝管理公司2026年最新相關(guān)招聘信息，包含快時(shí)尚集合店男裝店長+鄭州、服裝品牌區(qū)域經(jīng)理省區(qū)經(jīng)理、Lee童裝店長（二七萬達(dá)）等熱門崗位，二道區(qū)更好的目標(biāo)公晨服飾店(個(gè)體工商戶)、河南乘法智能、鄭州大文童裝服飾等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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