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推薦職位

常州武進區華創吉利招出行無憂專員（五險一金）

8000-13000元

門店銷售

面銷/陌拜

渠道銷售

汽車后市場

汽車4S店/經銷商

保險

汽車金融

五險一金

無責底薪

提成

其他獎金

無責任底薪

其他額外獎勵

晉升通道

專業培訓

帶薪培訓

一：工作內容1：面銷為主，在合作4S店作為汽車延保經理接待客戶，針對車主進行汽車延保&非車險銷售；2：和4S店各崗位完成配合，維護好店面關系，完

常州武進湖塘

杭州玖舍網絡

民營

100-299人

產業互聯網平臺

王女士·人事專員

今日回復50+次

立即溝通

質檢工程師

6000-7000元

大專

3-5年

來料檢驗（IQC）

制程檢驗（IPQC）

成品檢驗（FQC）

電氣機械/電力設備

工作內容：1.負責機械加工零件的來料檢驗、過程巡檢、成品終檢，嚴格按照產品圖紙、工藝文件、檢驗標準完成尺寸、形位公差、外觀、性能等檢測工作。2.

常州新北羅溪

華創(常州)精密

20-99人

通用設備制造

顧亞·人事經理

今日回復24次

立即溝通

汽車車身設計工程師

4000-6000元

大專

1-3年

車身

結構設計

乘用車

商用車

新能源汽車

配合主管工程師的方案做數據

常州武進

常州華創汽車設計

民營

20-99人

新能源/燃油整車研發制造

楊威·人事經理

高回復率

立即溝通

售后服務工程師（高低壓線束方向）(J10725)

5000-8000元

大專

1-3年

機械設備

電子產品

電氣設備

崗位職責:1、負責重卡高低壓線束、換電池、空調的故障判斷2、負責重卡高低壓線束、換電池、空調故障臺賬的建立3、負責統計每日發生的質量問題4、負

常州新北羅溪

理工華創

已上市

上市公司

300-499人

新能源/燃油車零部件

趙妮艷·人事經理

今日回復18次

立即溝通

商務經理

8000-16000元

大專

1-3年

商務合作

招商合作

企業客戶

醫藥批發/零售

五險一金

交通補助

績效獎金

全勤獎

話補

1、崗位職責：管理團隊，統籌區域市場動銷，組織終端學術培訓，搭建人才梯隊，產品學術推廣、專家客情維護、學術會議組織、線下宣講培訓。2、任職條件：

常州天寧天寧街道

安徽華創醫藥

民營

100-299人

醫藥批發/零售

楊女士·辦公室主任

立即溝通

汽車銷售

5-8萬

二手車

汽車4S店/經銷商

嘿，朋友！我們正在尋找一位熱愛汽車、充滿激情的你，一起為客戶提供夢幻般的購車體驗！你的工作將是與客戶面對面，為他們推薦最適合的汽車，提供

常州鐘樓五星

常州麥得好汽車銷售

20人以下

汽車后市場

徐解·人事經理

高回復率

立即溝通

百萬年薪支付寶網商貸合伙人

8-8.5萬

1-3年

金融科技/數字金融

銀行

傭金提成

【融資專員】網商貸數據孵化，線下真實商戶銀行碼牌孵化；公司致力服務中小微企業、個體商戶、個人、解決企業融資困難，融不到資金的困境。通過周期

常州新北三井

山東固祥際星信息科技服務

20-99人

互聯網金融

郭先生·人事經理

高回復率

立即溝通

整車過程質量經理（海外）

3-4萬·14薪

本科

5-10年

質量體系工程師

新能源汽車

職位描述1.質量標準制定與體系維護：主導建立、優化并完善商用車整車生產全過程的質量控制體系，確保符合IATF16949等國際標準、國家法規及客戶

常州溧陽昆侖

福建速豹動力

100-299人

人工智能

崔女士·HRBP

立即溝通

研究院首席產業科技官

5-8萬

博士

5-10年

機器人/集成電路

儀器儀表

人工智能

一、關于我們（一）公司介紹聯檢（江蘇）科技股份有限公司（簡稱：UTIC，證券代碼：301115.SZ），始于1959年，總部位于江蘇常州，是一家擁有超4000人專業

常州鐘樓北港

聯檢(江蘇)

1000-9999人

檢測/認證/計量

袁媛·人事經理

今日回復2次

立即溝通

建筑施工項目經理

3-3.5萬·13薪

中專/中技

3-5年

土建工程

市政工程

房建工程

工業建筑

商業建筑

住宅建筑

一級建造師

一級建筑師

工程施工

繳納社保

提成

年終獎金

一級建造師/高級工程師薪資可談，按月發薪，繳納社保，極限提成，年終獎金，雙休，江蘇省內竣工項目優先考慮。主持完成過本類要求的工程業績不少于

常州武進湖塘

江蘇斐頌建設工程

20-99人

工程施工

黃女士·人事經理

今日活躍

立即溝通

業務總監（電子電器化學檢測）

3-5萬

本科

5-10年

KA大客戶

企業客戶

ROHS REACH類客戶

電子電器有害物質

電子電器化學檢測

電器：鹵素 TSCA PFAS

電子電器有毒物質

0－1搭建銷售團隊

檢測/認證/計量

高績效

銷售激勵

績效獎金

化學品業務總監崗位要點：有成熟客戶，有銷售團隊打造經驗，主要聚焦電子電器的有毒有害化學品檢測業務。崗位職責1.基于已有成熟客戶資源，快速

常州鐘樓南大街

客戶公司：某大型公司

其它

1000-9999人

人力資源

陶陽·人才經紀人-經營性招聘服務

高回復率

立即溝通

律所合伙人

10-12萬

本科

法律

1、崗位描述：（1）領導和管理團隊；（2）制定戰略計劃、招募律師；（3）處理客戶關系、監督業務質量；（4）執行、監督并管理所領導交辦的各項事務工作；（5）

常州

上海功承瀛泰(常州)律師事務所

律師事務所

20-99人

法律

金女士·人事專員

今日回復1次

立即溝通

電池性能數據分析負責人

3-6萬·15薪

碩士

5-10年

儲能電池

數據分析

物聯網

核心工作職責電池性能數據分析與數據科學1.統籌水系金屬電池（AMC）全平臺電芯、電極全維度測試數據閉環分析，包含循環充放電、電化學阻抗譜（EIS

常州武進南夏墅

屹創新能源科技(江蘇)

外商獨資

300-499人

儲能

張女士·HR

立即溝通

汽車CAS工程師

6000-8000元

大專

3-5年

造型設計

商用車

乘用車

新能源汽車

1、熟悉汽車內外飾CAS、A面設計，有快速數字建模經驗和能力;2、3年以上相關工作經驗，熟練使用ALIAS正向逆向建模3.根據設計輸入與工程輸入，完成

常州武進

常州華創汽車設計

民營

20-99人

新能源/燃油整車研發制造

楊威·人事經理

高回復率

立即溝通

新質總監晉升計劃

面議

大專

保險

銀行

信托

內部培訓

發展空間

晉升機會

其他激勵

一、計劃背景平安集團，作為中國領先的綜合性金融服務集團，致力于為客戶提供全方位的金融與醫療健康服務。近年來，平安人壽依托集團綜合金融+醫

常州新北三井

中國平安人壽保險

已上市

股份制企業

10000人以上

保險

李先生·HRBP主管

今日回復50+次

立即溝通

銷售工程師

3.5-7萬

企業客戶

區域銷售

代理商銷售

色母顆粒

簽訂合同

法定節假日正常休假

高提成

節假日福利

餐補

崗位職責：1、充分熟悉產品，調查了解市場信息，尋找銷售線索和潛在客戶2、與客戶溝通，介紹產品，簽訂合同，并跟進付款流程，完成銷售任務3、管理維

常州新北龍虎塘

尼鐵隆(江蘇)聚合物

民營

20-99人

橡膠/塑料制品

楊小艷·人事經理

今日回復6次

立即溝通

質量總監

5.5-7.5萬

本科

5-10年

崗位職責：1.質量戰略與體系頂層搭建制定公司中長期質量戰略、年度質量目標、零缺陷質量文化建設方案，對齊公司經營與客戶（消費/工業/）質量要求

常州武進南夏墅

客戶公司：某科技公司

民營

100-299人

人力資源

胡靜·人才經紀人-經營性招聘服務

今日活躍

立即溝通

有機合成研發組長

3-5萬

博士

3-5年

有機合成

化學原料/化學制品

具備有機化學學歷和扎實功底的有機合成實際工作經驗背景、富有創新精神，負責領導一個3-5人的研發組，從事特種功能性材料單體結構設計、合成工

常州天寧青龍

常州市星晨新材料科技研發

民營

300-499人

化工

徐女士·行政人事專員

今日活躍

立即溝通

江蘇國強集團——生產總經理

4-6萬

本科

生產計劃管理

生產質量管理

生產成本管理

生產進度管理

生產現場管理

生產研發管理

生產技術管理

金屬制品/機加工

電氣機械/電力設備

通用設備制造

工業自動化/機器人

一、崗位職責崗位核心：全面負責集團生產板塊戰略落地、日常運營、成本管控、項目升級，統籌生產、技術、供應鏈全鏈路，聯動營銷實現高效產銷銜接，保

常州溧陽上興

江蘇國強興晟能源

民營

1000-9999人

光伏

李軍·HRD人力資源總監

今日回復18次

立即溝通

研發組長（博士-酚醛樹脂）

3-4.5萬·13薪

博士

1-3年

材料研發

職位描述：1、具有2~3年樹脂制備多孔碳經驗，優先具有酚醛樹脂合成經驗；2、熟悉樹脂合成中的參數調控，優先具有設備選型經驗；3、熟悉樹脂的表征測

常州武進

常州硅源新能材料

A輪

民營

100-299人

半導體/芯片

朱女士·人事主管

高回復率

立即溝通

工程經理（EMS）

3-4萬

本科

10年以上

半導體/芯片

一、崗位職責1.統管工程團隊，搭建高效工程管理體系，明確各崗位職責，推動團隊能力提升。2.主導生產工藝優化、設備運維、測試方案落地，解決生產過

常州武進前黃

常州移遠通信

已上市

上市公司

1000-9999人

互聯網電商

鮑靜·人事經理

今日活躍

立即溝通

創新藥負責人

3-4萬

碩士

5-10年

新藥研發

1.創新藥戰略制定：跟蹤醫藥行業前沿技術，結合國家醫藥政策趨勢，制定公司創新藥疾病聚焦領域和中長期戰略規劃。2.新靶點/新技術掃描：系統性地

常州天寧雕莊

客戶公司：某大型公司

500-999人

人力資源

馮先生·人才經紀人-經營性招聘服務

高回復率

立即溝通

海外售后副總經理

8-10萬

本科

10年以上

電氣設備

車輛

機電設備

新能源全球售后

全球倉儲物流

新能源銷售

【海外售后負責人-副總經理級】base地江蘇常州/河北保定，涉及海外出差/短期派駐。職級定位12-14級崗位職責：1、全球售后技術支持與復雜問題解決：

常州金壇東城

優尼達斯(天津)

民營

100-299人

人力資源

王笑穎·HR

今日回復22次

立即溝通

OTC城市創業合伙人

3-3.5萬

中專/中技

醫藥批發/零售

大健康領域的領導企業，生物酶牙膏的領導品牌--甘米藍，誠聘城市合伙人。1、數量2名，2、工作內容:向藥店、口腔診所推廣產品。。3、必備條件:有藥店渠

常州新北三井

上海麗恒口腔生物技術

民營

20-99人

日化批發/零售/貿易

馮先生·人事

今日回復20次

立即溝通

質檢員

4000-6000元

大專

來料檢驗（IQC）

制程檢驗（IPQC）

成品檢驗（FQC）

汽車零部件檢驗

新能源/燃油整車研發制造

檢測/認證/計量

1.負責汽車零部件來料、制程及成品的質量檢驗，做好檢驗記錄，把控出廠質量，杜絕不良品流出；2.協助對接生產、工藝、倉儲部門，反饋質量異常問題，

常州武進

常州華創汽車設計

民營

20-99人

新能源/燃油整車研發制造

齊琳華·人事經理

立即溝通

銷售總監

3-6萬

本科

10年以上

化工

工業自動化/機器人

化學原料/化學制品

高績效

六險一金

意外險

績效獎金

年終獎

1、制定并執行銷售戰略，分解業績目標，對整體銷售業績負責。2、親自領軍攻克行業標桿客戶，樹立市場燈塔。3、搭建并培養高績效銷售團隊，建立銷售流

常州武進南夏墅

沃森基業(北京)

外商獨資

100-299人

儀器儀表

王瑩·人資

立即溝通

質檢員

5000-7000元

大專

1-3年

汽車零部件質檢員

來料檢驗（IQC）

成品檢驗（FQC）

新能源/燃油整車研發制造

檢測/認證/計量

新能源/燃油車零部件

負責汽車零部件/整車的質量檢驗工作，把控產品出廠品質，對接生產、工藝及外協廠家，處理質量異常并跟進整改。任職要求：1.熟手需1年以上汽配質檢

常州武進

常州華創汽車設計

民營

20-99人

新能源/燃油整車研發制造

齊琳華·人事經理

立即溝通

三電系統工程師

1-2萬·13薪

大專

5-10年

控制策略設計

電氣機械/電力設備

半導體/芯片

1、負責電池、電驅、充配電系統設計、選型、匹配工作；2、負責三電相關供應商技術狀態對接、管理；3、負責電池、電驅、充配電系統SOR編制；4、負責電池、電

常州金壇東城

常州華創汽車設計

民營

20-99人

新能源/燃油整車研發制造

楊威·人事經理

高回復率

立即溝通

汽車線束工程師

8000-12000元

大專

3-5年

汽車線束

新能源汽車

新能源/燃油車零部件

新能源/燃油整車研發制造

整車高低壓線束原理設計，線束3D數據設計校核，線束產品測試驗證，供應商管理跟進。在主機廠、設計公司線束專業3年以上工作經驗。熟練使用CATIA，A

常州武進

常州華創汽車設計

民營

20-99人

新能源/燃油整車研發制造

楊威·人事經理

高回復率

立即溝通

白車身工程師

1.5-2萬·13薪

大專

3-5年

結構設計

數模設計

車身

白車身

乘用車

商用車

新能源汽車

職責描述：1、負責車身的結構設計工作；2、根據客戶要求，提供相應的設計方案；3、根據客戶要求完成產品的3D建模工作；4、根據要求完成2D圖紙的出圖

常州武進

常州華創汽車設計

民營

20-99人

新能源/燃油整車研發制造

楊威·人事經理

高回復率

立即溝通

安徽華創常州招聘信息

智聯招聘為您推薦30個安徽華創常州2026年最新相關招聘信息，包含常州武進區華創吉利招出行無憂專員（五險一金）、質檢工程師、汽車車身設計工程師等熱門崗位，杭州玖舍網絡、華創(常州)精密、常州華創汽車設計等優質企業，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經驗需求，同時提供完善的員工福利保障。

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