保安員證
安全巡邏
出入登記管理
應急事件處理
商業保險
工齡獎
工作職責1.負責匡堰區域指定場所的日常安全巡邏，及時排查并消除安全隱患。2.嚴格執行出入登記制度，對來訪人員、車輛進行核實與引導，維護現場
寧波 慈溪 匡堰
小區
寫字樓
商場
就近分配
包住
日結
日結150，包住，純室內招明天寧波醬油室內保安工作時間:任選9：00-21：0010：00-22：0021：00-9：00工作內容:特別輕松，純室內純吹空調的崗位，特別舒
寧波 北侖 春曉
寫字樓
商場
酒店
倒班制
包吃包住
五險一金
全勤獎
漲薪
工作輕松
公司鄭重承諾：以下崗位均不收取，求職者一分錢，包吃包住，服裝被褥全部免費發放，面試合格當天安排食宿，當天上崗，每月25號準時打卡發放工資，不
寧波 海曙 江廈
就近分配
免費提供吃住
可就近分配
18-50周168凈身高公司直聘所有崗位免費提供吃住，被褥，工服，勞保用品。人員要求;，身體健康，退伍軍人優先，應屆生，農村城鎮待業青年，下崗職工等
寧波 鄞州 東柳
體檢免費
廠內食堂
恒溫車間
兩班倒
做六休一
月休四天
半導體/芯片
通用設備制造
電氣機械/電力設備
準時發工資
免費提供吃住
統一培訓
一日三餐
【薪資待遇】1、正式工，基礎底薪2660元，綜合月工資6500-8000元。另招聘小時工240-260/天2、每月10號準時發工資，打入工資卡。節假日或則周未提前發
寧波 鄞州 下應
保安員
4000-5000元
高中
保安證
商業保險
職位描述：1、負責門崗值守及內部巡邏2、負責園區秩序維護3、負責巡查記錄工作區域內的消防情況，治安情況，各崗位工作狀態及現場異常情況，并及時
寧波 余姚 三七市
馬渚廠區保潔員
2000-3000元
全勤獎
包吃住
商業保險
高溫補貼
優秀員工獎
年終獎
馬渚派出所東邊新建工業園區招聘保潔2名主要負責園區內路面、綠化帶、廠房樓梯、電梯、扶手、地下室、辦公樓等公共區域的衛生清潔。分區域打掃的，
寧波 余姚 馬渚
門衛保安
3000-4000元
工廠
倒班制
意外險
保底工資
職位描述：1、負責落實安全巡查制度，制止各種擾亂公共秩序行為；2、巡視時保持隊列整齊，嚴格落實“見面微笑、主動問好”服務禮儀，主動幫助需要幫忙
寧波 鎮海 蛟川
體檢免費
恒溫車間
包住
長白班
兩班倒
月結
普工/操作工
電子廠
按時發薪
法定加班工資
月度獎勵
全勤獎
績效獎
免費崗前培訓
法定節假日
團建
晉升通道
提供工作餐
簽訂正規勞動合同
五險
意外險
績效獎金
加班費
提供低價員工餐
有餐補
提供低價住宿
包吃包住
本廠區長期招聘普工、車間操作工，崗位缺口充足，可根據意愿分配至電子廠或汽配廠，有無相關工作經驗均可報名，適合尋求穩定工作的求職者。一、任
寧波 北侖 大碶
廠區駐廠
5000-8000元
1-3年
人力資源
企業服務
食宿補
話補
交補
節日福利
提成
獎金
餐補
包吃包住
崗位職責：1、執行員工辦理入職、安排宿舍、員工借支、員工離職、調任等后勤服務工作；2、匯報項目人力招聘需求及供應信息反饋，入離職人數報備等工
寧波 鎮海 莊市
商場安保員（包吃住）
4000-5000元·14薪
商場
倒班制
包吃包住
五險一金
1.監管購物中心商戶消防、裝修現場安全工作，配合并保障活動現場安全保障工作。2.負責責任區內治安管理工作，配合領班開展消防拉練，做好巡場及
寧波 慈溪 庵東
工廠
倒班制
保安員證
退役軍人優待證
職位描述：1、負責人員及車輛的出入管理2、負責園區秩序維護3、負責巡查記錄工作區域內的消防情況，治安情況，各崗位工作狀態及現場異常情況，并及
寧波 慈溪 龍山
小區
寫字樓
商場
就近分配
包住
日結
日結150，包住，純室內招明天寧波醬油室內保安工作時間:任選9：00-21：0010：00-22：0021：00-9：00工作內容:特別輕松，純室內純吹空調的崗位，特別舒
寧波 余姚 蘭江
檔案庫房保安五險一金+提成（月均5k-7k）
5000-8000元
五險一金
提成
節日福利
績效獎金
（一）崗位職責1.負責文檔管理中心安全管理，排查安全隱患，及時上報處置突發及異常情況。2.及時制止危害員工、場地及檔案安全的違規行為，防范安
寧波 余姚 三七市
切配工
洗碗工
打荷工
廠區餐廳
加班補貼
全勤獎金
五險
包吃不包住
住宿補貼
有房補
一周雙休
加班工資
加班費
獎金
最晚加班到下午七點單雙休，一周單休一周雙休前兩個月滿勤，每月有500獎金不住宿，有500住宿補貼工資次月15號發入職一年交社保包吃不包住
寧波 海曙 石碶
廠區保潔
4000-5000元
包住宿
員工餐
五險
提供低價員工餐
工廠保潔每天事情很少，工作很輕松，開三輪，定時定點的，拉全廠垃圾桶垃圾，打掃廁所衛生等工作。經驗不限，識字會寫字。固定薪資4200元/月。長白班
寧波 奉化 尚田
新材料廠區-工藝工程師
8000-10000元·14薪
本科
3-5年
成型工藝
材料工藝
崗位職責:1、協助產品應用部副經理跟進線材事業部新產品的開發；2、負責產品應用部新產品試樣的技術評審、內部試制、交付及持續改善；3、負責對產
寧波 鄞州 瞻岐
小區保安
3000-4000元
小區
倒班制
保安員證
商業保險
五險一金
一、崗位職責:產業園區安保二、崗位要求:身體健康，吃苦耐勞三、工作時間：單休，排班制，白班：6：30-17:30，晚班17:30-6：30四、工作地點：①鎮海區清荷
寧波 鎮海 蛟川
1-3年
特種設備作業人員證（叉車司機）
制造業叉車駕駛經驗
叉車日常維護
倒班制適應
五險一金
交通補助
夜班補助
有餐補
包住
工作職責1.負責廠區內原材料、半成品及成品的叉運作業，嚴格按照生產計劃與倉儲需求完成物料轉運。2.執行叉車日常檢查與維護，記錄設備運行狀態
寧波 慈溪 庵東
工廠門衛
3000-4000元
有工作餐
職位描述：1、負責人員及車輛的出入管理2、負責公司秩序維護3、負責巡查記錄工作區域內的消防情況，治安情況，各崗位工作狀態及現場異常情況，并及
寧波 北侖 大碶
國企保安
3000-4000元
周末雙休
五險一金
加班費
加班補助
任職要求：1.有一定保安的工作經驗2.住在寧波江北洪塘附近優先工作內容：保安：1、對來訪客戶登記，2、對車輛進出管理登記3、服從公司其它安排4、工
寧波 江北 洪塘
物業小區保安員（寧波就近安排）
5000-6000元
就近安排
高溫補貼
有餐補
工作內容：（具體工作面試確定）1、門崗：負責園區出入大門的秩序維護工作，包括車行口、人行口等；2、巡邏崗：負責園區內、地下車庫、圍墻周圍等安全巡
寧波 鄞州 首南
保安員（寧波地區）
6000-8000元·13薪
高中
包吃包住
帶薪年假
就近分配
保安員證
退役軍人優待證
小區
倒班制
物業管理
交社保
餐貼
國慶
高溫補助費
帶薪年休假
年休假5天
帶薪探親假
文體活動
員工外出旅游
有年終獎
保安隊員：退伍軍人優先，身高172以上，初中以上文化、五官端正、無不良記錄、可交社保薪資標準1、每月5500/6500左右2.工作時間.12小時兩班制，公司
寧波 鄞州 中河
寧波日結保安包住男女不限就近分配
200-300元/天
包住
就近分配
小區
寫字樓
商場
日結
日結150，包住，純室內招明天寧波醬油室內保安工作時間:任選9：00-21：0010：00-22：0021：00-9：00工作內容:特別輕松，純室內純吹空調的崗位，特別舒
寧波 慈溪 庵東
包吃住
五險
可就近分配
全勤獎
18-50周168凈身高公司直聘，入職無任何費用!!(如:中介費，押金，服裝費等)所有崗位免費提供吃住，被褥，工服，勞保用品。人員要求;，身體健康，退伍
寧波 江北 文教
廠區安全管理員/行政專員
6000-8000元
大專
3-5年
環境管理體系
職業健康安全管理體系
安全管理證書
安全生產管理人員證
安全員資格證
安全教育培訓
職業健康體檢
五險一金
全勤獎
工齡獎
高溫補貼
包午餐公司宿舍
1、建立健全各項安全、環保、消防、特種設備、職業健康管理制度、規范、表格等，報部門領導審核，公司領導審批并按要求執行。2、組織制定生產安全事故
寧波 江北 慈城
白班保安（退伍軍人）
5000-8000元
巡邏崗
形象崗
保鏢
退伍軍人
五險一金
績效獎金
年終分紅
全勤獎
帶薪年假
定期體檢
包吃包住
崗位要求：1、退伍軍人，有良好的儀表形象；2、需要站形象崗，有較強的工作責任心，有相關工作經驗優先；3、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及
寧波 海曙 石碶
保安
6000-7000元
高中
1-3年
保安
五險一金
高溫補貼
節日福利
全勤獎
帶薪年假
生日禮金
年終獎
工作內容:①員工上下班站崗；②公司內巡邏、③進出車輛登記..崗位要求:形象佳、無紋身，身165及以上；②有退伍證優先；③能適應夜班。職位福利：五險一金
寧波 北侖 新碶
保安員
5000-7000元·13薪
高中
1-3年
五險一金
有餐補
包住
要求：要有保安證（有消控證更好）1、能接受平常三班倒，周末兩班倒2、會一點點電腦，會打字3、會使用消防器械4、大專或者高中中專，人機靈5、一米七及
寧波 海曙 古林
保安
6000-7000元
高中
1-3年
五險一金
崗位職責：1、聯絡傳達門崗來賓的信息并登記；監督員工上下班打卡及收發信件包裹、報刊等工作。2、檢查把關出廠車輛、物資情況，核查樣品贈品手續是
寧波 江北 慈城
寧波廠區保安招聘信息
智聯招聘為您推薦30個寧波廠區保安2026年最新相關招聘信息，包含匡堰保安、寧波日結保安男女不限就近分配、園區秩序巡邏員五險一金等熱門崗位，寧波眾志保安服務、浙江益成保安服務、客戶公司：某大型公司等優質企業，提供具備市場競爭力的薪酬體系，覆蓋全層級工作經驗需求，同時提供完善的員工福利保障。
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