物流專員/助理
4000-6000元
零擔(dān)運(yùn)輸
五險(xiǎn)一金
績(jī)效獎(jiǎng)金
包住
餐補(bǔ)
員工旅游
不加班
免費(fèi)停車
崗位職責(zé)：1、倉庫和運(yùn)輸公司聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)運(yùn)輸配送事宜；2、客戶訂單處理以及完成出貨計(jì)劃；3、操作和維護(hù)ERP管理系統(tǒng)4、負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)出庫帳務(wù)處理及盤
無錫 濱湖 蠡湖
1-3年
專線運(yùn)輸
道路運(yùn)輸
水上運(yùn)輸
航空運(yùn)輸
無責(zé)
高額提成
季度獎(jiǎng)金
崗位職責(zé)：1.開發(fā)跨境電商、外貿(mào)客戶，主營(yíng)歐洲、英國(guó)、美國(guó)、加拿大出口物流業(yè)務(wù)；2.根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)規(guī)劃客戶開發(fā)計(jì)劃，對(duì)接客戶物流需求，提供物流方
泰州 海陵區(qū) 京泰路街道
3-5年
電動(dòng)叉車
特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車司機(jī)）
包住
餐補(bǔ)
房補(bǔ)
能夠接受加班
工作內(nèi)容：1、主要負(fù)責(zé)光伏產(chǎn)品入庫、出庫、整理庫位；2、配合倉管員入庫、出庫；3、車輛日常的保養(yǎng)、維護(hù)；任職要求：1、能夠使用普通話交流、認(rèn)識(shí)26個(gè)字
泰州 海陵區(qū) 寺巷街道
中專/中技
八小時(shí)工作制
年終獎(jiǎng)
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)倉庫日常出入庫單據(jù)的錄入、審核與歸檔，確保數(shù)據(jù)與實(shí)物一致。2.維護(hù)庫存臺(tái)賬，定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，及時(shí)反饋并處理差異問題。3.協(xié)助
南通 崇川 秦灶
物流調(diào)度員
8000-10000元
大專
1-3年
物流運(yùn)輸調(diào)度
運(yùn)輸流程監(jiān)控
供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)日常貨物運(yùn)輸?shù)恼{(diào)度安排，匹配最優(yōu)運(yùn)輸資源（車輛、司機(jī)），確保運(yùn)輸任務(wù)按時(shí)完成。2.實(shí)時(shí)監(jiān)控運(yùn)輸全流程，及時(shí)處理車輛晚點(diǎn)、路線異
南京 棲霞 仙林
分貨員
3000-4000元
分貨
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
公路運(yùn)輸
崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)物流運(yùn)作中的倉儲(chǔ)管理、分貨安排等相關(guān)工作。2，管理內(nèi)部物品出入庫、盤點(diǎn)、統(tǒng)計(jì)等日常工作。任職要求：1，能夠服從公司安排2.熟練
南京 東山
物流經(jīng)理
1.3-1.4萬
大專
3-5年
干線運(yùn)輸
整車運(yùn)輸
電力設(shè)備物流管理
供應(yīng)商資源統(tǒng)籌
供應(yīng)鏈協(xié)同優(yōu)化
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司電力設(shè)備、工程物資的全鏈路物流管理，制定并優(yōu)化倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、配送等環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)化流程。2.統(tǒng)籌物流供應(yīng)商資源，建立評(píng)估體系
南京 江寧 東山
倉儲(chǔ)物流調(diào)度員
8000-9000元
大專
1-3年
物流訂單調(diào)度
運(yùn)輸異常處理
物流流程優(yōu)化
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)日常訂單的接收、審核與調(diào)度分配，協(xié)調(diào)倉庫、運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)及客戶需求，確保貨物按時(shí)、準(zhǔn)確交付。2.實(shí)時(shí)監(jiān)控物流運(yùn)輸狀態(tài)，跟蹤貨物在途
南京 雨花臺(tái) 雨花
物流調(diào)度員
4000-7000元
大專
3-5年
績(jī)效獎(jiǎng)金
全勤獎(jiǎng)金
五險(xiǎn)一金
彈性工作制
貨運(yùn)物流
崗位職責(zé)：1.根據(jù)貨源需求對(duì)接、調(diào)配車輛，洽談運(yùn)費(fèi)，核實(shí)司機(jī)車輛資質(zhì)2.全程跟蹤貨物運(yùn)輸在途情況，及時(shí)同步貨主運(yùn)輸進(jìn)度3.處理放空、車輛故障、
連云港 新東街道
全白班
可預(yù)支薪水
保底
夜班額外補(bǔ)貼
加班費(fèi)
免費(fèi)住宿
準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
法休
五險(xiǎn)
意外險(xiǎn)
交通補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
話補(bǔ)
提供低價(jià)員工餐
提供低價(jià)住宿
常年穩(wěn)定貨源，旺季貨多工資更高！負(fù)責(zé)快遞貨物裝卸、碼貨，工作簡(jiǎn)單無難度。薪資：計(jì)件+保底綜合8000以上，多勞多得，夜班額外補(bǔ)貼，加班單獨(dú)算加班
連云港 東海縣 石榴街道
物流跟單
8000-13000元
食品物流跟單
供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)
運(yùn)輸異常處理
年終獎(jiǎng)
周末雙休
八小時(shí)工作制
加班費(fèi)
彈性工作制
高溫補(bǔ)貼
貨運(yùn)物流
綜合商貿(mào)
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)食品類貨物的訂單全流程跟蹤，從倉庫出庫、在途運(yùn)輸?shù)浇K端簽收的狀態(tài)監(jiān)控與信息同步。2.協(xié)調(diào)倉庫、運(yùn)輸車隊(duì)及客戶三方資源，及時(shí)
南京 玄武 新街口
智慧物流項(xiàng)目經(jīng)理
1.3-2.6萬
本科
倉儲(chǔ)項(xiàng)目
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)智慧物流集成項(xiàng)目從啟動(dòng)到驗(yàn)收的全面管理，確保項(xiàng)目驗(yàn)收目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；2、制定項(xiàng)目計(jì)劃，并跟蹤計(jì)劃的執(zhí)行情況，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行控
南京 高淳 古柏
招聘新能源汽車司機(jī)
8000-12000元
1-3年
整車運(yùn)輸
道路運(yùn)輸
崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)物流運(yùn)作中的倉儲(chǔ)管理、貨物配送安排等相關(guān)工作。2.與客戶保持良好的溝通，及時(shí)反饋物流進(jìn)度和問題。3.管理內(nèi)部物品出入庫、盤點(diǎn)
無錫 堰橋
包吃包住
只要身體健康，
不需要體檢
全白班
因公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng)，現(xiàn)面向社會(huì)招聘大量裝卸工，我們專業(yè)裝卸伊利牛奶，計(jì)件工資，包吃住，工作環(huán)境好上班時(shí)間短。高薪資待遇。一般薪資待遇6000到120
南京 棲霞 龍?zhí)?/span>
物流文員
2000-3000元
中專/中技
1-3年
貨運(yùn)物流
崗位內(nèi)容：1.與內(nèi)部外部客戶及供應(yīng)商進(jìn)行預(yù)先協(xié)調(diào)以確定物流需求、計(jì)劃和時(shí)間表。2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)整個(gè)項(xiàng)目的跟單工作，并及時(shí)反饋項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)信息，確保
宿遷 宿城區(qū) 黃河街道
物流調(diào)度員（五險(xiǎn)+雙休）
1.2-1.3萬
大專
1-3年
干線運(yùn)輸
專線運(yùn)輸
零擔(dān)運(yùn)輸
五險(xiǎn)
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)日常貨物運(yùn)輸?shù)恼{(diào)度安排，根據(jù)訂單優(yōu)先級(jí)、車輛資源及路線情況，制定最優(yōu)運(yùn)輸方案。2.實(shí)時(shí)監(jiān)控運(yùn)輸過程，及時(shí)處理車輛延誤、路線變
蘇州 相城 北河涇
物流調(diào)度員
5000-7000元·13薪
大專
3-5年
八小時(shí)工作制
社保+餐補(bǔ)
貨運(yùn)物流
社保
餐補(bǔ)
崗位職責(zé)：統(tǒng)籌車輛、司機(jī)資源，規(guī)劃配送路線，保障貨物準(zhǔn)時(shí)裝卸與送達(dá)實(shí)時(shí)跟蹤在途貨物，處理堵車、晚點(diǎn)、貨損等運(yùn)輸異常，及時(shí)同步客戶與倉庫核對(duì)
蘇州 昆山 玉山
全白班
包吃包住
健康證
我們正在招聘專業(yè)的搬運(yùn)工，負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)物品的轉(zhuǎn)運(yùn)和整理。主要工作內(nèi)容：1.根據(jù)指令，準(zhǔn)確、迅速地完成物品的搬運(yùn)；2.負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)物品的堆放和整理
南京 月牙湖
高中
1-3年
叉車證
倉儲(chǔ)5S管理
叉車操作
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)日常裝車、卸車，光伏組件、原材料及輔料的入庫驗(yàn)收、分類存儲(chǔ)與在庫盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。2.根據(jù)生產(chǎn)工單或發(fā)貨指令，精準(zhǔn)完成物料
連云港 灌南縣 新安鎮(zhèn)
全白班
可預(yù)支薪水
保底
夜班額外補(bǔ)貼
加班費(fèi)
免費(fèi)住宿
準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
法休
五險(xiǎn)
意外險(xiǎn)
交通補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
話補(bǔ)
提供低價(jià)員工餐
提供低價(jià)住宿
常年穩(wěn)定貨源，旺季貨多工資更高！負(fù)責(zé)快遞貨物裝卸、碼貨，工作簡(jiǎn)單無難度。薪資：計(jì)件+保底綜合8000以上，多勞多得，夜班額外補(bǔ)貼，加班單獨(dú)算加班
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道
1-3年
可預(yù)支薪水
倒班制
健康證
崗位內(nèi)容：1.協(xié)助搬運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備和物資，確保按照規(guī)定的方式進(jìn)行搬運(yùn)操作。2.熟悉操作手推車、板車、叉車等搬運(yùn)工具，以及掌握不同類型貨物的裝卸技
蘇州 太倉 婁東
調(diào)試工程師（物流分揀設(shè)備）常駐廣東
5000-10000元
大專
1-3年
調(diào)試
西門子
自動(dòng)化設(shè)備
非標(biāo)設(shè)備
通用設(shè)備制造
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)物流自動(dòng)化分揀設(shè)備的電氣控制系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試；2.基于西門子進(jìn)行PLC修改、優(yōu)化及整線聯(lián)動(dòng)調(diào)試；3.獨(dú)立完成現(xiàn)場(chǎng)傳感器、伺服驅(qū)動(dòng)、
蘇州 常熟 常福
智慧物流項(xiàng)目經(jīng)理
1.3-2.6萬
本科
倉儲(chǔ)項(xiàng)目
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)智慧物流集成項(xiàng)目從啟動(dòng)到驗(yàn)收的全面管理，確保項(xiàng)目驗(yàn)收目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；2、制定項(xiàng)目計(jì)劃，并跟蹤計(jì)劃的執(zhí)行情況，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行控
蘇州 相城 北河涇
物流配送員
5000-6000元
順豐快遞員
收派件
我們正在尋找一位專業(yè)快遞員，負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、高效地遞送包裹和信件。工作內(nèi)容：1.收集、整理、裝運(yùn)貨物；2.根據(jù)送貨路線進(jìn)行高效配送；3.協(xié)助客戶解決送
連云港 灌云縣 伊山鎮(zhèn)
1-3年
平叉
可預(yù)支薪水
特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車司機(jī)）
日結(jié)
商業(yè)保險(xiǎn)
有餐補(bǔ)
提供低價(jià)住宿
早上7:30到需要體檢可以五天后日結(jié)！日結(jié)！日結(jié)！兩班倒【長(zhǎng)安安吉物料員50人】招聘要求：會(huì)26個(gè)英文字母，工作時(shí)間：12小時(shí)（個(gè)別夜班，計(jì)薪11小時(shí)，7
無錫 惠山 長(zhǎng)安
3-5年
油叉，電叉，物流專線
五險(xiǎn)
意外險(xiǎn)
高溫補(bǔ)貼
績(jī)效獎(jiǎng)金
工齡獎(jiǎng)
全勤獎(jiǎng)
包午餐
我們正在招聘一名專業(yè)叉車工，負(fù)責(zé)物流倉庫中的物料搬運(yùn)工作。工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)駕駛叉車進(jìn)行貨物的裝卸、堆垛和轉(zhuǎn)移；3.協(xié)助裝卸人員、倉管員裝卸
蘇州 虎丘 滸墅關(guān)
1-3年
健康證
全白班
包吃包住
優(yōu)秀員工獎(jiǎng)
跟車到廠里裝貨，然后在送到物流發(fā)走，把單子分好，貨物分清楚就可以了，
無錫 惠山 堰橋
大專
物流訂單全流程管理
跨三方資源協(xié)調(diào)
物流成本效率優(yōu)化
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)物流訂單的全流程跟蹤與管理，包括接單、調(diào)度、運(yùn)輸及交付環(huán)節(jié)的監(jiān)控。2.協(xié)調(diào)倉儲(chǔ)、運(yùn)輸及客戶三方資源，確保貨物按時(shí)、安全送達(dá)，
南京 玄武 鎖金村
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江蘇物流公司招聘搬運(yùn)工招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)江蘇物流公司招聘搬運(yùn)工2026年最新相關(guān)招聘信息，包含物流專員/助理、搬運(yùn)/裝卸工、跨境物流商務(wù)專員等熱門崗位，慕旗電氣(江蘇)、廣州市中榮企業(yè)、泰州市昱辰供應(yīng)鏈等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，覆蓋全層級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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