本科
1-3年
績效管理
薪酬福利
員工關系
人力資源管理員
人力資源
組織文化活動
培訓發展
社保
調薪
崗位職責：1.制度建設：完善公司人事制度及部門工作流程，推動落地執行2.規范管理：搭建公司規范化管理體系，讓管理有章可循3.企業文化：策劃組織
沈陽 迎賓路
大專
人力資源
崗位內容：1.負責公司各職能部門的招聘需求，掌握并熟練運用招聘系統。2.使用主流的招聘渠道和社交媒體進行人才招募，維護良好的候選人關系和人
沈陽 皇姑 陵東
大專
1-3年
績效管理
人事全流程管理
勞動法規熟悉
多任務并行處理
人力資源
產業互聯網平臺
醫療設備/器械/耗材
文化活動
提成高
工作職責1.負責公司招聘全流程管理，包括需求對接、渠道拓展、簡歷篩選、面試組織及offer跟進，確保核心崗位的人才供給效率。2.主導員工入離職、轉
沈陽 和平 南湖
大專
1-3年
技術崗位招聘
職能崗位招聘
銷售崗位招聘
軟件/IT服務
崗位內容：1.負責企業全職/實習生招聘，篩選簡歷，安排面試和發送offer2.參與招聘流程的優化和標準化，完善相關文檔和流程3.維護招聘平臺和社交
沈陽 重工
組織發展專員
8000-11000元
本科
1-3年
人才盤點
組織診斷
組織發展
人才梯隊建設
企業文化落地
組織效能數據分析
工作職責1.主導組織診斷與人才盤點工作，輸出崗位架構優化、核心人才識別的可行性方案。2.設計并落地關鍵崗位的人才梯隊建設體系，包括繼任者計
沈陽 渾南 五三
人事招聘專員
5000-6000元
大專
1-3年
銷售崗位招聘
社會招聘
校園招聘
內部招聘
人力資源
我們正在尋找一位專業的招聘專員/助理，負責全面支持公司的招聘活動，確保招聘流程的順暢進行。工作內容：包括發布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、
沈陽 沈河 北站
本科
1-3年
招聘
人力資源
五險一金
一、崗位職責：1、負責公司各崗位招聘工作（80%）；2、負責簡歷初篩、面試邀約、初面篩選；3、負責辦公環境的日常維護與基礎行政事務支持；3、協助完成辦
沈陽 沈河 五里河
組織發展專員
8000-11000元
本科
1-3年
組織設計
人才盤點
組織變革
崗位體系搭建
員工發展計劃落地
人才梯隊建設
工作職責1.參與公司組織架構優化與崗位體系設計，根據業務發展需求梳理部門職責與崗位說明書。2.主導人才盤點工作，通過能力評估、績效分析等方
沈陽 沈河 南塔
組織發展專員
9000-11000元
本科
1-3年
組織設計
人才盤點
組織發展
績效體系優化
企業文化建設
行業趨勢跟蹤
文化活動
工作職責1.負責公司組織架構梳理與優化，結合業務發展需求設計適配的組織模式，提升組織效能。2.主導人才盤點與繼任者計劃，建立核心崗位人才梯
沈陽 沈河 濱河
組織發展專員
9000-11000元
本科
1-3年
組織設計
人才盤點
模型建設
組織架構優化
關鍵人才培養
組織效能分析
晉升通道
工作職責：1.參與公司組織架構設計與優化，根據業務發展需求梳理部門職責與崗位體系。2.負責人才盤點與能力模型搭建，制定針對性的人才發展計劃
沈陽 渾南 白塔
獵頭助理
6000-8000元
大專
1-3年
獵頭助理工作
人才庫維護
招聘流程支持
工作職責1.協助獵頭顧問進行目標候選人的尋訪、簡歷篩選與初步溝通，完成人才信息的收集與整理。2.負責維護人才庫，對候選人信息進行分類歸檔，
沈陽 渾南 五三
hrbp
8000-10000元
本科
3-5年
招聘
員工關系
績效管理
業務敏感度
人力資源解決方案落地
組織架構優化
高績效
工作職責1.深入理解業務部門戰略目標，制定并落地匹配的人力資源解決方案，支撐業務團隊效能提升。2.負責業務團隊的人才盤點與梯隊建設，主導關
沈陽 大東 津橋
人事專員
4000-5000元
大專
招聘
績效管理
薪酬福利
人力資源
1.協助完成招聘、培訓、員工關系等人力資源工作；2.負責員工入職、離職、轉正等手續辦理；3.維護員工檔案和人力資源信息系統；4.參與薪酬福利計算
沈陽 篤工
1-3年
校園招聘
銷售崗位招聘
技術崗位招聘
運營崗位招聘
社會招聘
自媒體線上招聘
中醫連鎖店經驗
大健康連鎖經驗
保健/養生
人力資源
晉升空間大
崗位職責1、負責公司各崗位全流程招聘工作，包含簡歷篩選、人才挖掘、面試邀約、入職跟進，高效完成招聘目標。2、精準理解各崗位用人需求，快速匹配
沈陽 鐵西 興華
本科
1-3年
高級人力資源管理師
咨詢服務
崗位內容：1.負責編寫和發布招聘信息，篩選簡歷并進行初步面試2.組織各類校園招聘、宣講會等活動，并做好后續跟進工作3.搜集、整理和分析用人需
沈陽 鐵西 重工
人事招聘專員
3000-4000元
大專
3-5年
人力資源
滿勤獎
靈活調休
工作輕松
不加班
人事專員招聘崗位：人事專員薪資待遇1.月薪：4000元+200元滿勤獎，薪資穩定按月發放2.福利穩定，無復雜扣罰制度工作時間-上班時間：早9:00—晚18:
沈陽 鐵西 興華
大專
1-3年
高端崗位招聘
人力資源
季度提成
超額獎金
年度獎勵
晉升公開透明
早九晚六
周末雙休
法定節假日
帶薪年假
節日福利
團隊團建
崗位職責：1.負責國內上市企業中高端崗位招聘，明確需求、制定招聘方案；2.通過多渠道尋找合適候選人、篩選簡歷、面試候選人，完成簡歷推薦、面試協
沈陽 和平 南湖
綜合人資專員
3000-5000元
大專
3-5年
招聘
員工關系
薪酬福利
人力資源
醫藥批發/零售
法定假日休息
1、負責篩選簡歷，邀約獨立面試2、員工入轉調離：員工入職、離職、轉正等相關手續辦理。3、做考勤工資4、員工檔案管理、各類合同管理。5.負責人資行政
沈陽 鐵西 昆明湖
人事助理
4000-5000元
大專
招聘
崗位職責1.負責招聘工作的開展2.對應聘者進行面試，作出初步篩選3.對面試到訪人員進行接待4.優化招聘流程，提高招聘效率5.有團隊意識，善于溝
沈陽 鐵西 興華
招聘人事專員
4000-7000元
大專
1-3年
雙休、法休
五險
社會招聘
法休
社保
周末雙休
法定節假日
無責底薪
提成
階梯式獎勵
帶薪年假
節日禮品
獎金
【崗位職責】1、負責招聘，平臺賬號端口公司配齊；2、簡歷篩選、邀約面試、入職全流程跟進；3、員工考勤、入離職合同、社保增減員，基礎辦公文檔整理。【工
沈陽 沈河 北站
人力資源總監總管人員
1.3-1.4萬·13薪
人力資源規劃
助理人力資源管理師
1.制定并執行人力資源戰略。2.管理人力資源部門各項工作。3.參與公司高層決策，提供人力資源建議。4.維護員工滿意度，打造企業文化。要求：本科及
沈陽 和平 風雨壇
HRBP
3000-4000元
員工關系
招聘
周末雙休
五險一金
法休
免費提供住宿
崗前培訓
人事專員：薪資待遇：試用薪資3500+200滿勤，周末單休轉正新資4000+200滿勤，周末雙休試用期1~2個月，表現優異提前轉正五險一金，法休正常休，公司
沈陽 興華
人事招聘專員
3000-6000元
社會招聘
校園招聘
內部招聘
職能崗位招聘
提成
工作時間:早9點～晚6:30每月休息4天，（自定休息日）不可連休試港7天，試用一個自然月，2500+提成正式員工:3000+提成工作內容:通過招聘軟件招聘游
沈陽 沈北 正良
招聘專員/助理
3000-4000元
大專
1-3年
人力資源管理員
人力資源
1.協助完成招聘活動的組織與執行。2.負責篩選簡歷、邀約候選人、跟進面試流程。3.維護并拓展招聘渠道，確保招聘信息的及時發布。4.參與招聘數據分
沈陽 鐵西 興華
大專
1-3年
銷售崗位招聘
社會招聘
校園招聘
咨詢服務
早九晚六
雙休法休
績效提成
崗位職責1.有助貸招聘經驗者優先2.負責執行人事招聘流程，優化人員結構3.通過boss，智聯等渠道尋找并吸引優秀人才4.協調培訓與發展，提高團隊
沈陽 沈河 五里河
大專
1-3年
職能崗位招聘
技術崗位招聘
社會招聘
人力資源管理員
技術服務
軟件/IT服務
我們正在尋找一位專業的招聘專員/助理，負責全面支持公司的招聘活動，確保招聘流程的順暢進行。工作內容：包括發布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、
沈陽 重工
員工關系專員
7000-9000元
大專
1-3年
入轉調離
勞動關系
員工關懷
勞動爭議處理
員工檔案管理
組織氛圍優化
勞動合同簽訂
員工關懷活動
節日福利
工作職責1.負責員工入離職、勞動合同簽訂/續簽等全流程管理，確保用工流程合規。2.處理員工投訴、勞動爭議及糾紛，提供專業解決方案并跟進閉環。3
沈陽 渾南 五三
人事行政專員
4000-5000元
大專
1-3年
招聘
人力資源
崗位職責：1、負責公司各崗位招聘工作（80%）；2、負責辦公環境的日常維護與基礎行政事務支持；3、協助完成辦公用品、固定資產等物資的采購、登記與管
沈陽 沈河 五里河
1-3年
社會招聘
校園招聘
自媒體招聘經驗
大健康行業經驗
中醫館連鎖店經驗
保健/養生
晉升空間大
崗位職責1、負責公司各崗位全流程招聘工作，包含簡歷篩選、人才挖掘、面試邀約、入職跟進，高效完成招聘目標。2、精準理解各崗位用人需求，快速匹配
沈陽 鐵西 興華
1-3年
培訓
招聘
員工關系
人力資源
雙休法休
五險
新員工入職
休假
員工入職培訓
團建活動
節日福利活動
崗位職責1.招聘全流程負責：根據公司各部門用人需求，制定招聘計劃，開展渠道篩選、簡歷篩選、候選人邀約、面試對接、入職跟進等全流程工作，高效完
沈陽 沈河 北站
沈陽人事獵頭招聘信息
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