物流專員
4000-6000元
1-3年
整車運(yùn)輸
道路運(yùn)輸
我們正在尋找一位專業(yè)的物流專員，負(fù)責(zé)公司的物流管理與協(xié)調(diào)。工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)物流供應(yīng)商的選擇、合同談判和簽訂；2.管理日常物流運(yùn)作，確保貨物
濰坊 坊城
物流客服，車隊(duì)調(diào)度，
5000-10000元
大專
績(jī)效獎(jiǎng)金
全勤獎(jiǎng)金
五險(xiǎn)一金
各種福利
八小時(shí)工作制
彈性工作制
車輛管理
貨運(yùn)物流
休班
法定節(jié)假日正常休
【崗位職責(zé)】-負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度安排，確保運(yùn)輸任務(wù)高效完成-協(xié)調(diào)專線運(yùn)輸、整車運(yùn)輸相關(guān)工作-掌握實(shí)時(shí)路況信息，合理規(guī)劃運(yùn)輸路線【職位要求】-了
濰坊 奎文 新城
國(guó)際物流單證員（英語）
6000-9000元
本科
3-5年
英語
外貿(mào)公司
帶薪培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
法定節(jié)假日
定期團(tuán)建
節(jié)日福利
崗前培訓(xùn)
老帶新
晉升通道
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)進(jìn)出口物流全套單證制作、審核與歸檔，包括提單、發(fā)票、箱單、合同、報(bào)關(guān)單、原產(chǎn)地證、保險(xiǎn)單等，確保單證信息準(zhǔn)確、一致、合規(guī)，無差錯(cuò)
濰坊 濰城 于河
國(guó)際物流銷售
5000-10000元·15薪
大專
1-3年
國(guó)際貨運(yùn)代理
中東區(qū)域
非洲區(qū)域
水上運(yùn)輸
英語
1、有強(qiáng)烈的銷售意愿2、負(fù)責(zé)公司航線推廣，市場(chǎng)開發(fā)，客戶維護(hù)，訂單跟進(jìn)3、具備國(guó)際貨運(yùn)代理銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先4、具備英語溝通能力者優(yōu)先
濰坊 奎文 新城
客服專員
3000-4000元
1-3年
八小時(shí)工作制
快遞服務(wù)
8小時(shí)工作制
五險(xiǎn)
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)處理進(jìn)出港快件中的問題件。2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理客戶投訴的快件。任職要求：1.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通技巧。2.能夠積極學(xué)習(xí)相
濰坊 濰城 西關(guān)
全白班
包吃包住
意外險(xiǎn)
交通補(bǔ)助
保底工資
提供低價(jià)住宿
有房補(bǔ)
1.負(fù)責(zé)物品搬運(yùn)和堆放；2.協(xié)助庫存管理；3.維護(hù)搬運(yùn)產(chǎn)品；4.遵守安全規(guī)程。有意者請(qǐng)聯(lián)系，歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì)！
濰坊 壽光 古城
本科
軟件項(xiàng)目
崗位職責(zé):主導(dǎo)完成公司倉儲(chǔ)物流板塊數(shù)字化項(xiàng)目的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、優(yōu)化，作為內(nèi)部的項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門及外部供應(yīng)商對(duì)接，主導(dǎo)項(xiàng)目順利上線及后
濰坊 青州 云門山
物流調(diào)度員
5000-7000元
1-3年
全勤獎(jiǎng)金
八小時(shí)工作制
貨運(yùn)物流
調(diào)休
法定節(jié)假日
節(jié)日福利
定期團(tuán)建
晉升通道
主要依托運(yùn)滿滿、貨拉拉等主流貨運(yùn)平臺(tái)篩選、對(duì)接優(yōu)質(zhì)貨運(yùn)訂單，結(jié)合公司車輛位置、司機(jī)檔期、運(yùn)輸成本，精準(zhǔn)匹配貨源；1.薪資：多勞多得，上不封頂；
濰坊 奎文 廿里堡
分揀工
包吃包住
加班費(fèi)
站崗流水線上的物品進(jìn)行簡(jiǎn)單分類，早晚班7.30-6.30包午飯加班包晚飯，夜班包兩頓飯5100+400+加班費(fèi)
濰坊 濰城 于河
物流營(yíng)銷-小件電商-濰坊
8000-13000元
大專
3-5年
市場(chǎng)推廣
市場(chǎng)拓展
貨運(yùn)物流
快遞服務(wù)
【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)濰坊及周邊區(qū)域小件電商/快消/RDC等客戶開發(fā)和存量(老)業(yè)務(wù)深挖、維護(hù)與發(fā)展客情關(guān)系，達(dá)成目標(biāo)；2、了解商品銷售運(yùn)營(yíng)全場(chǎng)景、
濰坊 濰城 于河
物流調(diào)度員/主管
4000-5000元
大專
1-3年
五險(xiǎn)一金
長(zhǎng)白班
包住
工作內(nèi)容：1、根據(jù)每日送貨訂單進(jìn)行車輛安排。2、送貨差異和客戶投訴的處理解決。3、發(fā)運(yùn)的現(xiàn)場(chǎng)管理。4、司機(jī)的日常工作管理，5、運(yùn)輸相關(guān)報(bào)表的匯總
濰坊 安丘 金冢子
物流專員
4000-8000元
1-3年
責(zé)任心，人品好，踏實(shí)
整車運(yùn)輸
道路運(yùn)輸
我們正在尋找一位專業(yè)的物流專員，負(fù)責(zé)公司的物流管理與協(xié)調(diào)。工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)物流供應(yīng)商的選擇、合同談判和簽訂；2.管理日常物流運(yùn)作，確保貨物
濰坊 坊子 坊城
濰坊物流調(diào)度員
4000-8000元
1-3年
五險(xiǎn)一金
彈性工作制
貨運(yùn)物流
休班
法定節(jié)假日正常休
有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，【崗位職責(zé)】-負(fù)責(zé)物流車輛調(diào)度安排，確保運(yùn)輸任務(wù)高效完成-協(xié)調(diào)專線運(yùn)輸、整車運(yùn)輸相關(guān)工作-掌握實(shí)時(shí)路況信息，合理
濰坊 奎文 新城
園區(qū)包住宿
人走賬清
包住宿
日結(jié)
月激勵(lì)
額外獎(jiǎng)勵(lì)
日結(jié)！免費(fèi)園區(qū)住宿白班190/天，夜班200/天，干滿一個(gè)月激勵(lì)300元人走賬清，工資結(jié)算靈活濰坊市坊子區(qū)快遞招裝卸車白夜班可選擇吃飯休息不扣工
濰坊 坊子 坊安
專線運(yùn)輸
物流專線市場(chǎng)推廣
客戶開發(fā)與維護(hù)
物流解決方案定制
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)物流專線的市場(chǎng)推廣策略制定與執(zhí)行，通過線上線下渠道拓展新客戶，提升專線業(yè)務(wù)的市場(chǎng)占有率。2.對(duì)接客戶需求，提供專有解決方案
濰坊 濰城 西關(guān)
新廠招搬運(yùn)分揀理貨輕松不累
5000-6000元
理貨員
倉庫管理
訂單處理
庫存盤點(diǎn)
我們正在尋找一位專業(yè)的配貨員，負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、高效地處理和配送貨物。工作內(nèi)容：1.接收和記錄入庫貨物；2.根據(jù)訂單進(jìn)行配貨；3.使用相關(guān)設(shè)備對(duì)貨物進(jìn)
濰坊 奎文 新城
醫(yī)療項(xiàng)目專員
4000-6000元
大專
院內(nèi)運(yùn)輸
醫(yī)用耗材運(yùn)輸
發(fā)展前景好
職位描述一、崗位職責(zé)1.檢查所配送貨物情況完好，認(rèn)真核對(duì)成品和出貨單，所有單據(jù)準(zhǔn)確無誤。確認(rèn)貨物及單據(jù)，保證貨物無遺漏、無損壞。2.熟悉各項(xiàng)
濰坊 奎文 廣文
急招倉儲(chǔ)操作工+五險(xiǎn)
4000-5000元
分揀工
包裝工
搬運(yùn)工
包吃包住
五險(xiǎn)
工齡獎(jiǎng)
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)倉庫物品的驗(yàn)收，入庫，碼放、盤點(diǎn)，退貨、還貨等工作；工作要求:細(xì)心，認(rèn)真，有責(zé)任心；能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排；薪資福利：包吃包住+
濰坊 安丘 新安
跨境物流主管 雙休
6000-10000元·13薪
集裝箱運(yùn)輸
零擔(dān)運(yùn)輸
報(bào)關(guān)
清關(guān)
貨代
工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上跨境物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有報(bào)關(guān)、清關(guān)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有跨境電商物流、國(guó)際貨代公司同等崗位經(jīng)驗(yàn)均可；具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能帶小
濰坊 奎文 清池
分揀工
包裝工
搬運(yùn)工
包吃包住
加班費(fèi)
流水線上的物品進(jìn)行分類，早晚班7.30-6.30包午飯加班包晚飯，夜班包兩頓飯5100+400+加班費(fèi)
濰坊 濰城 于河
倉儲(chǔ)物流主管
5000-8000元
大專
1-3年
道路運(yùn)輸
調(diào)度
整車運(yùn)輸
工作職責(zé)統(tǒng)籌倉儲(chǔ)物流全鏈路日常運(yùn)營(yíng)，建立標(biāo)準(zhǔn)化操作流程，確保食品商品從倉儲(chǔ)到配送的高效流轉(zhuǎn)。牽頭物流成本管控與方案優(yōu)化，通過路線規(guī)劃、
濰坊 昌邑 都昌
分揀工
理貨員
貼標(biāo)工
客服
薪資待遇：1.工作時(shí)間8:30至6:302.工資4000按月發(fā)放，月休四天，工作內(nèi)容：1.面對(duì)大學(xué)學(xué)校學(xué)生，負(fù)責(zé)快遞的入庫，攬收以及處理和快遞相關(guān)的問題，
濰坊 寒亭 開元
分揀工
理貨員
五險(xiǎn)一金
高溫補(bǔ)貼
節(jié)日福利
包住
有年終獎(jiǎng)
生日福利
年終獎(jiǎng)
有餐補(bǔ)
JDL(物流)—濰坊大件運(yùn)營(yíng)中心崗位名稱：倉儲(chǔ)操作員崗工作地點(diǎn)：濰坊市昌樂縣京昌物流園招聘人數(shù)：1人崗位說明：1、負(fù)責(zé)日常家電類商品入庫、上架、
濰坊 昌樂 朱劉
物流專員-出貨（第三方）
4000-6000元·13薪
本科
3-5年
發(fā)貨
崗位職責(zé)：1.協(xié)助物流主管建立有效的物流管理程序和流程。團(tuán)隊(duì)合作一起完成公司業(yè)務(wù)目標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)。2.把相關(guān)物流數(shù)據(jù)及時(shí)并準(zhǔn)確地輸入SAP系統(tǒng)
濰坊 寒亭 開元
理貨員
倉儲(chǔ)系統(tǒng)操作
5S現(xiàn)場(chǎng)管理
計(jì)件薪酬
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)到庫貨物的數(shù)量清點(diǎn)、件號(hào)與名稱核對(duì)，確保入庫信息與實(shí)物完全一致。2.嚴(yán)格按照倉儲(chǔ)管理規(guī)范，將核驗(yàn)無誤的貨物精準(zhǔn)上架至指定貨
濰坊 奎文 清池
急！物流園招聘中控
4000-5000元
消防設(shè)施操作員證
園區(qū)
監(jiān)控系統(tǒng)值守
應(yīng)急事件處置
長(zhǎng)夜班適應(yīng)
免費(fèi)宿舍
雙節(jié)福利
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)物流園區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)的24小時(shí)實(shí)時(shí)值守，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處置異常情況。2.嚴(yán)格執(zhí)行消防中控操作規(guī)范，熟練操作火災(zāi)報(bào)警、噴淋等消防設(shè)備。3
濰坊 安丘 新安
倉庫收發(fā)理貨員
5000-6000元
中專/中技
1-3年
搬運(yùn)工
分揀工
五險(xiǎn)
工齡獎(jiǎng)
包午餐包住
1、對(duì)采購的到貨物料進(jìn)行引導(dǎo)供應(yīng)商或者物流到卸貨點(diǎn)；2、新到貨物卸貨（要求會(huì)開叉車）并清點(diǎn)，清點(diǎn)完畢無誤后上貨架或者到指定庫位；3、根據(jù)料單
濰坊 諸城 辛興
物流車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)
7000-9000元
高中
3-5年
道路運(yùn)輸
車隊(duì)運(yùn)營(yíng)調(diào)度
車輛維護(hù)管理
司機(jī)團(tuán)隊(duì)管理
彈性工作
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)車隊(duì)日常運(yùn)營(yíng)調(diào)度，根據(jù)訂單需求合理分配車輛與司機(jī)，確保貨物運(yùn)輸按時(shí)、按質(zhì)完成。2.制定并執(zhí)行車輛維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，定期檢查車輛
濰坊 壽光 圣城
大專
1-3年
KA大客戶
企業(yè)客戶
政府客戶
渠道銷售
門店銷售
面銷/陌拜
汽車金融
貨運(yùn)物流
銀行
崗位職責(zé)：(一)負(fù)責(zé)所在城市的已合作渠道的維護(hù)，拓展深化，以及新渠道的開發(fā)；(二)按車管家要求負(fù)責(zé)完成融資租賃項(xiàng)目的全流程操作，包括材料收
濰坊 奎文 廿里堡
濰坊物流分揀員招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)濰坊物流分揀員2026年最新相關(guān)招聘信息，包含物流調(diào)度員、物流專員、物流客服，車隊(duì)調(diào)度，等熱門崗位，濰坊崠岳物流、濰坊欣欣向榮物流、青島快易達(dá)物聯(lián)網(wǎng)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，覆蓋全層級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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