考核專員
7000-9000元
大專
1-3年
績(jī)效考核體系搭建優(yōu)化
考核數(shù)據(jù)分析
跨部門考核項(xiàng)目推動(dòng)
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)搭建并優(yōu)化公司各業(yè)務(wù)線的績(jī)效考核體系，確保考核指標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)對(duì)齊。2.定期收集、分析考核數(shù)據(jù)，輸出數(shù)據(jù)報(bào)告并提出針對(duì)性改進(jìn)
南京 江寧 東山
人事
6000-7000元
大專
1-3年
招聘
組織發(fā)展
薪酬福利
人力資源
周末雙休
法定節(jié)假日正常休息
生日關(guān)懷
不定期員工聚餐
三節(jié)禮品
禮品福利
不定期團(tuán)建活動(dòng)
公開透明的晉升通道
崗位內(nèi)容:1.網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)維護(hù)2.根據(jù)崗位需求篩選簡(jiǎn)歷3.崗位人員邀約組織安排面試4.員工的入離職手續(xù)辦理5.花草澆水之類的一些行政事務(wù)6.其他
南京 玄武 新街口
人事助理文員
4000-8000元
大專
招聘
企業(yè)文化
組織發(fā)展
人力資源
朝九晚五
周末雙休
年輕團(tuán)隊(duì)
朝九晚五不加班
崗前培訓(xùn)
大型節(jié)假日
驚喜禮品
無(wú)責(zé)底薪
獎(jiǎng)金
節(jié)假日各種禮品
禮品發(fā)放
團(tuán)建活動(dòng)
工作時(shí)間8小時(shí)制
無(wú)需加班
帶薪休假
內(nèi)部提拔
發(fā)展空間
年輕的團(tuán)隊(duì)
【尋同路人！在“三高團(tuán)隊(duì)”解鎖朝九晚五的快樂(lè)職場(chǎng)】【朝九晚五，周末雙休】【年輕團(tuán)隊(duì)，活力滿滿】【不含銷售性質(zhì)的純文員】【俊男靚女，共同成長(zhǎng)】還在為
南京 鼓樓 華僑路
高級(jí)人力資源總監(jiān)
1-1.2萬(wàn)
本科
5-10年
人力資源規(guī)劃
績(jī)效管理
薪酬福利
儲(chǔ)能行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
戰(zhàn)略人力資源管理
核心人才隊(duì)伍建設(shè)
工作職責(zé)1.主導(dǎo)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合儲(chǔ)能行業(yè)特性與業(yè)務(wù)發(fā)展需求，搭建適配的組織架構(gòu)與人才體系。2.負(fù)責(zé)核心人才隊(duì)伍建設(shè)，包括高管團(tuán)隊(duì)
南京 秦淮 紅花
物業(yè)保潔員
2000-3000元
物業(yè)公司
公共區(qū)域清潔
清潔工具規(guī)范操作
物業(yè)保潔經(jīng)驗(yàn)
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域（如公共樓道、電梯、大廳、衛(wèi)生間等）的日常清潔與維護(hù)，確保環(huán)境整潔無(wú)死角。2.按標(biāo)準(zhǔn)使用清潔工具及藥劑，規(guī)范完成地面
南京 江寧 淳化
物業(yè)經(jīng)理
8000-12000元
大專
3-5年
商場(chǎng)
物業(yè)管理資格證書
商業(yè)物業(yè)運(yùn)營(yíng)管理
商戶服務(wù)體系搭建
團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)
工作職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括設(shè)施設(shè)備維護(hù)、安全管理、環(huán)境管理等，確保項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)符合行業(yè)規(guī)范與公司標(biāo)準(zhǔn)。2.主導(dǎo)商戶入駐后
南京 棲霞 燕子磯
人事助理
4000-6000元·13薪
大專
1-3年
招聘
人力資源
新員工入職
新人培訓(xùn)
周末雙休
節(jié)假日正常休息
五險(xiǎn)一金
年底雙薪
生日關(guān)懷
不定期員工聚餐
節(jié)日禮品福利
【工作內(nèi)容】：1.招聘流程執(zhí)行：負(fù)責(zé)在招聘網(wǎng)站發(fā)布職位信息，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行電話初篩，協(xié)調(diào)面試官時(shí)間，安排面試并做好接待。2.候選人溝通維護(hù)：及時(shí)
南京 鼓樓 建寧路
人事助理
5000-6000元
大專
招聘
人力資源
銷售助理1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作
南京 秦淮 華僑路
大專
10年以上
商場(chǎng)
物業(yè)管理資格證書
物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書
大型活動(dòng)
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，統(tǒng)籌物業(yè)整體經(jīng)營(yíng)與管理工作，落實(shí)年度考核指標(biāo)，督導(dǎo)各項(xiàng)工作落地，全面負(fù)責(zé)物業(yè)經(jīng)營(yíng)、服務(wù)及安全管理工作。2
南京 江寧 秣陵
人事業(yè)務(wù)12000-20000上不封頂
3000-6000元
大專
1-3年
KA大客戶
企業(yè)客戶
政府客戶
課外培訓(xùn)與資格考試
咨詢服務(wù)
家電批發(fā)/零售/貿(mào)易
無(wú)責(zé)底薪
高額提成
業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金
節(jié)日福利
定期團(tuán)建
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的電話推廣與銷售，挖掘潛在客戶資源，達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)。2.全流程對(duì)接客戶：從需求溝通、方案講解到報(bào)價(jià)簽約，維護(hù)
南京 雨花臺(tái) 鐵心橋
大專
招聘
員工關(guān)系
職位描述：1、主要負(fù)責(zé)人才招聘及團(tuán)隊(duì)配置2、協(xié)助其他板塊工作的完成崗位要求：1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷2、有過(guò)相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3、大學(xué)專科以上學(xué)
南京 雨花臺(tái) 西善橋
績(jī)效評(píng)價(jià)項(xiàng)目經(jīng)理
1.5-2.5萬(wàn)
本科
3-5年
注冊(cè)會(huì)計(jì)師
高級(jí)職稱
博士學(xué)歷
咨詢服務(wù)
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
政府/公共管理
高額項(xiàng)目獎(jiǎng)金
項(xiàng)目提成
年終獎(jiǎng)
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
餐飲補(bǔ)貼
公司分紅
【崗位特點(diǎn)】主導(dǎo)省/市/區(qū)/縣級(jí)重大財(cái)政資金績(jī)效評(píng)價(jià)類項(xiàng)目，與政府決策層對(duì)話，高額項(xiàng)目獎(jiǎng)金。一、任職條件1.學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷（碩士、博士
南京 棲霞 馬群
物業(yè)水電工
4000-6000元
1-3年
特種作業(yè)操作證 （電工作業(yè)）
提供吃住
小區(qū)物業(yè)水電維修工，單休，可提供吃住！要求:有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，持證上崗！！！！
南京 江寧 淳化
朝九晚六 只負(fù)責(zé)招人 無(wú)責(zé)底薪
6000-12000元
社會(huì)招聘
人力資源
朝九晚六
無(wú)責(zé)底薪
不封頂提成
獎(jiǎng)金
月度獎(jiǎng)金
節(jié)假日正常休息
免費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)假日福利多多
帶薪休假
社保
上班時(shí)間:09:30~12:00,13:00~18:00；單休!!!介意勿投!2，薪資:無(wú)責(zé)底薪4000不封頂提成+獎(jiǎng)金綜合薪資7000+月度獎(jiǎng)金500-1000節(jié)假日正常休息3，工
南京 江寧 秣陵
人事招聘專員
8000-12000元·13薪
大專
1-3年
職能崗位招聘
技術(shù)崗位招聘
高端崗位招聘
社會(huì)招聘
人力資源管理員
人力資源
咨詢服務(wù)
技術(shù)服務(wù)
我們正在尋找一位專業(yè)的招聘專員/助理，負(fù)責(zé)全面支持公司的招聘活動(dòng)，確保招聘流程的順暢進(jìn)行。工作內(nèi)容：包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、
南京 浦口 泰山
物業(yè)管家
4000-5000元
大專
1-3年
小區(qū)
業(yè)主關(guān)系維護(hù)
物業(yè)費(fèi)收繳
社區(qū)活動(dòng)組織
文化活動(dòng)
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)所管轄樓棟的業(yè)主關(guān)系維護(hù)，及時(shí)響應(yīng)業(yè)主需求并跟進(jìn)解決進(jìn)度。2.執(zhí)行社區(qū)日常巡檢，排查安全隱患、設(shè)施故障等問(wèn)題并協(xié)調(diào)維修。3.
南京 江寧 淳化
人力資源助理專員
1.2-2.4萬(wàn)
本科
1-3年
招聘
培訓(xùn)
員工關(guān)系
薪酬福利
人力資源
咨詢服務(wù)
商務(wù)服務(wù)業(yè)
我們正在尋找一位專業(yè)的人力資源專員/助理，協(xié)助處理公司的人力資源事務(wù)。工作內(nèi)容：包括招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、薪酬福利等模塊的支持工作。崗位要
南京 秦淮 朝天宮
營(yíng)銷hrbp
5000-8000元
大專
1-3年
員工關(guān)系
組織發(fā)展
績(jī)效管理
保險(xiǎn)
食品/飲料/酒水批發(fā)/零售/貿(mào)易
互聯(lián)網(wǎng)新零售
我們正在尋找一位懂業(yè)務(wù)、有溫度、夠敏銳的HR伙伴，深度支持核心營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。你不是一個(gè)“傳話筒”，而是業(yè)務(wù)的“組織架構(gòu)師”和“戰(zhàn)力保障官”。崗位職責(zé)
南京 秦淮 朝天宮
商鋪招商專員 無(wú)責(zé)高提成50%
6000-12000元
個(gè)人客戶
企業(yè)客戶
院校客戶
電話銷售
網(wǎng)絡(luò)銷售
渠道銷售
房地產(chǎn)中介/租賃
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)
商務(wù)服務(wù)業(yè)
無(wú)責(zé)
高提成
無(wú)責(zé)底薪
提成
分紅
早九晚六
有住宿
崗位薪資：無(wú)責(zé)底薪5000+提成10%~50%，轉(zhuǎn)正后享有10%分紅平均工資1萬(wàn)到5萬(wàn)上班時(shí)間早九晚六點(diǎn)半，有住宿崗位職責(zé)：1、客戶開發(fā)：通過(guò)線上平臺(tái)、挖
南京 玄武 玄武門
物業(yè)工程經(jīng)理
8000-11000元
大專
5-10年
給排水工程
機(jī)電工程
暖通工程
任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電類、暖通類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、五年以上物業(yè)工程經(jīng)驗(yàn)，兩年以上商業(yè)或?qū)懽謽菢I(yè)態(tài)物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)或?qū)?
南京 鼓樓 湖南路
人事助理
5000-7000元·13薪
大專
招聘
企業(yè)文化
人事培訓(xùn)
人力資源管理員
銷售
人力資源
員工國(guó)內(nèi)外旅游
晉升通道
發(fā)展空間大
超長(zhǎng)年假
生日關(guān)懷
不定期員工聚餐
三節(jié)禮品
禮品福利
周末雙休
節(jié)假日正常休息
【工作內(nèi)容】：（招聘為主）1．網(wǎng)站維護(hù)，根據(jù)崗位篩選合適簡(jiǎn)歷；2．崗位人員邀約、組織安排面試；3．員工的入職離職手續(xù)辦理；4．領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。【任
南京 玄武 梅園新村
地產(chǎn)項(xiàng)目總監(jiān)（物業(yè)）
3.2-3.4萬(wàn)
投資拓展
公共建筑
崗位內(nèi)容：1.策劃和協(xié)調(diào)地產(chǎn)項(xiàng)目，管理各種資源以確保項(xiàng)目按時(shí)交付和符合客戶的要求。2.管理和評(píng)估供應(yīng)商，提供供應(yīng)商質(zhì)量保證并減少支出。3.監(jiān)
南京 江寧 下關(guān)
人力資源經(jīng)理
5000-6000元
本科
1-3年
招聘
HRBP
人力資源
保底
入職提成
月度招聘獎(jiǎng)金
季度獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
周末雙休
法定節(jié)假日全休
節(jié)日福利
定期團(tuán)建
不加班
勞動(dòng)合同
人力資源經(jīng)理崗位說(shuō)明直屬團(tuán)隊(duì)總監(jiān)直管，純招人崗，不用賣保險(xiǎn)、無(wú)業(yè)務(wù)考核、不用開發(fā)客戶，專職負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招聘。工作內(nèi)容1.三個(gè)招聘渠道的簡(jiǎn)歷
南京 建鄴 雙閘
招聘專家/高級(jí)招聘經(jīng)理
1.8-2.5萬(wàn)
大專
10年以上
高端崗位招聘
職能崗位招聘
技術(shù)崗位招聘
社會(huì)招聘
人力資源管理員
助理人力資源管理師
中級(jí)人力資源管理師
人力資源
工作職責(zé)：1.根據(jù)企業(yè)情況和要求，制定人才尋訪計(jì)劃。2.推動(dòng)人才的面試，談薪及錄用安排。任職要求：1.大專以上學(xué)歷，hr一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。2.自驅(qū)力
南京 江寧 東山
人事行政專員
6000-8000元
本科
招聘
員工關(guān)系
人事培訓(xùn)
人力資源手續(xù)辦理
員工檔案管理
HR咨詢解答
1.協(xié)助完成招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等人力資源工作；2.負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理；3.維護(hù)員工檔案和人力資源信息系統(tǒng)；4.參與薪酬福利計(jì)算
南京 鼓樓 湖南路
人事經(jīng)理
8000-10000元·13薪
大專
1-3年
招聘
員工關(guān)系
人力資源
勞動(dòng)合同簽訂
員工關(guān)懷
獎(jiǎng)金
社保公積金
社保
公積金
節(jié)日福利
年度體檢
一、招聘配置管理1.全流程招聘：負(fù)責(zé)崗位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約及組織安排，跟進(jìn)面試流程，完成錄用評(píng)估與入職手續(xù)辦理。2.渠道維護(hù)：管理招聘渠
南京 秦淮 朝天宮
物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
7000-9000元
大專
3-5年
物業(yè)管理資格證書
物業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理
團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理
業(yè)主關(guān)系維護(hù)
工作職責(zé)：1.全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行項(xiàng)目年度工作計(jì)劃與預(yù)算，確保服務(wù)品質(zhì)達(dá)標(biāo)。2.統(tǒng)籌項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)（客服、工程、安保、保潔等）
南京 江寧 東山
招聘專員/助理
5000-10000元
大專
1-3年
招聘全流程管理
人才庫(kù)搭建維護(hù)
招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)優(yōu)化
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)招聘需求的對(duì)接與分析，制定針對(duì)性的招聘計(jì)劃并落地執(zhí)行。2.通過(guò)多渠道（招聘平臺(tái)、社交網(wǎng)絡(luò)等）搜索、篩選簡(jiǎn)歷，建立并維護(hù)人才庫(kù)。
南京 秦淮 光華路
大專
1-3年
員工關(guān)系
績(jī)效管理
組織發(fā)展
其他新能源
人力資源
技術(shù)服務(wù)
1、平臺(tái)后臺(tái)管理對(duì)賬熟練操作云快充、蔚景云電平臺(tái)，每日統(tǒng)計(jì)場(chǎng)站營(yíng)收、電量數(shù)據(jù)、訂單核對(duì)、清分結(jié)算跟進(jìn)，排查異常訂單、退款、故障數(shù)據(jù)。2、公司合
南京 雨花臺(tái) 紅花
小區(qū)，商場(chǎng)，寫字樓，秩序員
4000-6000元
無(wú)案底
無(wú)紋身
小區(qū)
商場(chǎng)
寫字樓
管吃住
就近安排
工作輕松
應(yīng)聘條件:長(zhǎng)期商場(chǎng)/寫字樓/公寓保安，18-45，168以上，工資4000-4300元，管吃住，個(gè)別有月休，長(zhǎng)白長(zhǎng)夜班不倒班，可以就近安排。(江寧，建鄴，棲霞，鼓
南京 建鄴 雙閘
南京市物業(yè)公司人事招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦30個(gè)南京市物業(yè)公司人事2026年最新相關(guān)招聘信息，包含考核專員、人事、人事助理文員等熱門崗位，沐引空間(南京)文化傳媒、鼓樓區(qū)鑫品成餐飲店、中國(guó)人壽保險(xiǎn)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提供具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，覆蓋全層級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)需求，同時(shí)提供完善的員工福利保障。
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